誰も相手しないから新人を引き連れ始めた。新人に私の悪口吹聴してる…新人さんょ、あなたも新人と言ってもいい年だから真実見極めてね。申し送り前の沈黙タイムにババアのオチのない話だけが響く異様な雰囲気…ババアは受けてると思ってるからバカらしい。認知の患者に挨拶強要して、アホか!患者のゴハンはバカの1つ覚えみたいに混ぜ混ぜにして!あんたのやってる事は虐待だ!
特養に転職しました。3ヶ月毎に検診だって、150人採血だ検尿だ心電図だってバタバタしてます。デイサービスの常勤ナースがいないので、パートがいないときに吸引だ、注入食だ、処置だって電話がかかってきます。フロア担当は50人を一人で受け持ち、体調不良者の状態観察、点滴4人ぐらい。医者は5回/週来る。
特養経験は3つ目。こんなにハードなところは初めてで、しんどいです。
それでも、入院して空床がでるのはナースのせいですか?
既往もハードで誤嚥リスク褥瘡リスクも多い中、口腔ケアや体位変換も不十分で、ぺちゃぺちゃおしゃべりってどうなのよ。
お年寄りの体調不良ってナースのせいなん!?