人には細かく厳しくうざいくせに、自分は記録しっかりできてなかったり、ベッド周り汚かったり、ドレーンの交換してなかったり…etc.落ち度ありすぎなんですけど!! 嫌いだわー。 自分しっかりしてから人にもの言ってくれ! なんならこの前結婚したんだし、仕事辞めてくれないかなー。
仕事が終わってないのに、他の部署の手伝いに行けと連絡をしてきた管理師長 新型コロナ対応の外来スタッフまで病棟に手伝いに行けと言われたらしく、お手伝いに来てた 知ってます?外来スタッフさん、常勤は日勤でも記録とか片付けとかやって、早くて帰るの20時過ぎですよ? 管理師長が見た定時あがりのスタッフは、全員パートですから 手伝いにきた外来スタッフさん、泣いてましたよ お手伝い終わってから自分の記録で、何時に帰れるか分からないって 病棟スタッフがどんどん辞めていくのを止められないのは病棟が悪い だから、他からお手伝いもらわないと終わらないのよとか、わざわざ見に来て言うことじゃないし 外来スタッフさんを先に戻したら、文句ブチブチ言ってるし あー、腹立つ
仕事が出来ると自慢するスタッフ。 マウンティングが酷い。 自慢し蔑んでくる。 自分は基本が出来ていると言うが… 突拍子もない、本当に准看の資格を持ってるの? と思う発言にため息しか出ません。 どこからそんな自信が持てるのか… ここの病院しか働いたことがないからでしょうか?
看護師ってプライド高いよね。リーダーさんの指示ですと私も言われたことをそのままを報告しました。でもその対応は違うと言われて処置をしました。そしたらリーダーに私の指示と違うことするなんてって怒られた。違うと判断されることを指示した貴女が間違ってたんでしょ?怒る前に間違った指示を出した貴方の勉強不足を改めて欲しいです。
見た目は凄く好い人。だけど腹のなかは真っ黒。あの手このてで落とし入れようとする。 あんたさぁ頭の中身はすっからかんだよなぁ。自分どんだけ出来ると思ってるわけ。 呼吸器持ってこいって言ったのに、インスピロン持ってきたのは、誰だろうねぇ。それを他人がやらかしたことにすり替えて話ししてた。昨日自分が受け持ちしてたくせに、知らないと言い張りねぇ。必要度も、オペ後モニターも酸素も次の日には終了してるのに、何日必要度取ってるの?指摘しない私も悪いけど、指摘されないからって自分が一番出来ると勘違いするなよ。 人に色々確認してくるけど、お前が一番わかってねぇな。こちらは把握した上でやってますから。落とし入れようとしたって無駄ですよ。 来年辞めてくれる予定で、就職先も決定したと聞いて喜びましたが、やっぱりここの病院からは離れられないようで、夜専で残るとか?あんたとなんて夜勤やりたい人いないから。 誰も嬉しく思ってないし、あんたの居場所なんてないけど。
あんたの仕事全部フォローしてやったのに、先に帰るってどういうこと?今日、帰る前にもフォローしてたら業務終了時間がきてさっさと帰られたけど、これあんたが受けた仕事だよね?なんだかモヤモヤしながら帰ってきた。
1年目研修医に誤嚥性肺炎の患者のさらに誤嚥。spo280になりCTかレントゲンって言ったら、今評価する必要がないからしませんって😱私たち出来ること酸素増やすだけだけどって言ったら、それは増やして下さいって。え?原因検索しなくてとりあえず酸素あげろ?自分が言ってる意味わかってんのか❓
グレーゾーン看護師。 定時の仕事しかしない。 緊急事パニック起こして話を聞かなくなる。 こだわりが強すぎてルーチンこなせない。 患者が苦しそうなのにスルー。 指導しても上から目線で話を聞きやしない。 それでも夜勤に入らせる上司もどうかしている。 その人と夜勤外して貰わないと私が職場カサンドラになる。
上の考えることはよくわからない。 現場は振り回されっぱなし。 駒みたいに扱われるのは、やはり気分がよくない‼️ コロナで病棟解散、今度はいなくなったから再開。 でもってまた出たら解散ってそりゃないわぁー。 そもそも急性期見てない病棟だったのに、急に呼吸器とか無理だし😅
自分のミスは言い訳をして、スタッフの言動にはフォローどころか陥れるような発言。 他人の手柄を自分が知っていたように先生にアピール。 今度の面談で暴露してやる。 お前とは連絡事項のみの会話にする。 何度も何度も傷つき、その度に私は大人、アホは死んでも直らないと心に決めているけど、もう無理。 ボロクソに言ってやる