当直医、夜中に起こしたら寝起きで不機嫌MAX。眠いの分かるけど、その態度はないだろう。こっちも好きであんたを呼んでるわけじゃないんだよ。当直あんたしかいないから、呼んでんの。大体夜の10時には既に就寝の寝当直体制。そんなんなら、当直やんな。迷惑だわ。
僕の好きな人は病棟ナースです。 たった一回ファミレスで見かけただけなのに、いつの間にか仲良くなってからは、 その人から話しかけてくれるようになりました。最近は、『疲れますね〜』とか『早く辞めたい』など話してくれるのが嬉しい。 他の職員は話しかけるなんて無いです。 感謝してます。 時々、お土産を買って渡したり、水族館の写真にしたメッセージカードに、『いつもお疲れ様。お互いに大変だね。疲れますね〜。たまにはゆっくり休んでくださいね。これからも色々大変ですが、一緒に頑張ろう』と書いたりして、元気になれないかな?と考えてます。他の看護師さんは、どうされたら頑張ろうと言う気持ちになれるか聞いてみたいな。
皆さまいつもお疲れ様です。 僕には同僚で看護師の友達『好きな人』 がいます。その人とは長い付き合いで、最近では会うと話しかけてくれます。 こないだは、お土産を渡して『疲れますね〜』と話してくれましたが、今日話しかけたら『いやー早く辞めたいです!』と話してくれましたが、自分としては心配してます。 看護師さんは、辞めたい!とかは愚痴の領域なんでしょうか?教えてください。宜しくお願いします。
師長と副師長の仲が悪すぎて、 スタッフが板挟みになってしまう苦痛。 どちらにも言えるのは、 患者さんのためといいながら、 結局自分本位な看護。 まるで患者の心理をわかろうとしない。 こんな人たちお手本になんてならない。
雑談の中での報告はやめて。 後で、伝えたでしょうと言われても、記録にも書いてないし患者にも指導してないでは、私も後を引き継いであなたの思うようなことはできません。 それに引き継ぐ人に対して、やったほしいことがあるんだったら、紙に書いて渡すとか責任持とうよ。 自分の怠慢での抜けを引き継いだ人間のせいにするのはどうかと思うよ。 私は尊敬もしてないあなたの発した言葉のすべてを記憶に残しておくことは無理です。
仲良くなった人が辞めるのは寂しい。 それで人手不足になり、悪循環になっていくのを見ると辛い。全員を助ける?支える?事は出来ないかもしれないけど、 せめて仲のいい人には力になりたい。 何か出来ることがないかな?。
モラハラの薬局長に 頭に来て腹立ってる状況。 健診センターにいる私は さほど接点ないはずなのに インフルエンザ注射の件でぐだぐだうるさい男。私のこと はじめはお使いのおばさんかなんかに見てたらしくて 超上から目線で めんどくさそうにする。
また明日も おバカな看護師たちと 一緒かと思うと、疲弊する。 仕事がなかなか覚えられなくてすみません、とか言う前に、覚えてなかったら、 勤務時間内に練習したらいいのに。 しない。 だから覚えられない。 気づいていない。 看護経験年数があるから、ふてぶてしくて、同じ空間にいたくない。
勤務時間8時間のうち10:30~15:00の4時間30分休憩していた嘱託職員。 嘱託だから自分がするときめた仕事以外はしないと豪語。 こっちは担当部署の検査が終わって処置室での業務に移行。 午後からの検査に合わせて戻っている。 その間、嘱託の彼はずっと休憩。 嘱託とはいえ給料もらってるのに… 職員で居るときから自分が嫌な仕事はしなかった。 それにくっついてる20台の臨床工学師も所属部署に戻らずご休憩。 働かない事実を管理職は知っているが長年働いてきたと黙認。 まともに働くこっちは馬鹿にされてる気持ちになるわ。