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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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師長さん、勤務表って主任である私が作るものですか?
しかも出来上がりのチェックは自分の勤務のみ。他のスタッフの勤務スケジュールはお構いなし。勝手に自分の勤務を修正するし。そこ、私がすでに休み希望入れてましたよね?あなたも休んだらその日は管理者不在になってしまいますよ?私はずっと前から子供の学芸会だからと休み希望を入れていたのに、急に希望を入れてきて「あなた出勤してよ」と言われても困ります。

あと、患者さんからのクレームって、全部主任の私が対応しなければいけませんか?
「え?またあの人騒いでるの?あなた、対応してくれたんでしょ?私、あの人苦手なのよ。」って、いつもそんなんだから、最近は患者さんが私のことを師長だと勘違いしていますよ‥‥
看護の仕事ってスピードではなく正確性と考えるも、やたらスピード重視の看護師がいる。昼の投薬は無いのに患者の床頭台にセットし、あれ?と指摘したら私のせいにする看護師。努めて間もない私に親切にして頂いた事は有難くも、それとこれとは別物!又、私の夜勤明けにその人が日勤だと何だかんだ持ってくる。要らないよ~
言ってることもまちまちで当てにならない。人より早く来て早くに仕事をするのは良いが、間違っていたら意味がない。それで65歳まで来たら直せないよね
発達障害だけでなく、バカな准看おばさんには、本当に腹が立つ!

仕事ができない、したくないなら、邪魔をしないで!!

昨日はそのおばさんが休みだったから変なストレスがなかったのに今日は出勤してきたから振り回されて。
面倒だったり嫌いな患者さんは避けるから私が受けるはめになる。
受けたとしても大した仕事ではないのに、何を勘違いしているのか。まあ、頭悪いし准看だから能力がないのだろうけど。

あぁ、また明日もだ。
患者の急変、あとから割って入ってきたくせに、着替えだけになったので、あと、バイタル経過とっといてと、場を離れて5分後戻ると呼吸今とまりました。と普通にいい、血圧の経過も何もせずただみてるだけ…家族がつくまで刺激して呼吸促してたのに、意味無し!酸素ボンベのバルブも開けずに空ですって…!この人しかも反省無し。自分が怒られそうになったら、泣きそうな顔してどうしたらいいかわからないです〜って…上司に!学ばないなら私の担当に口を挟むな!すみません。とまずは、反省しろ!
すぐに不満面になる
いい加減にして欲しい
自分だって入社した時
仕事できなかっただろうーが

他のスタッフは優しく見守ってくれてるのに
1人だけはイライラモード全開
仕事一生懸命覚えようと頑張ってんのに
おめえのせいで
新人がすでにメンタルやられてんだよ
どうしたの?って
おめえのせいだって、言ってやりたいが
我慢してんだよ
余計におめえと新人との関係
悪くなったらと思うから
フォローするまわりの身にもなってよ


こっちは、頼まれたからやっただけなのに、いちいち文句を言う主任。他の仕事をしていたのに、途中で切り上げてまでやったのに腹立つ😡自分でやれば良かっただろ。自分で出来ただろ。いつもいちいち命令ばかり。あんたが主任になった途端に退職者でるし、自分に甘すぎで、人には厳しい。いい加減気付けや。
仕事を生半可にこなし、周囲の協力で済んだ事を自分の手柄のように上司へ報告。
汗かきながら仕事してる夜勤の相方を気遣ずに
ケータイばかりしている、などなど。
気になり始めると、一挙手一投足全てがイラつく。上司に媚びるナースマン、オンナ上司のメンコちゃんだから誰も文句も言えないわ。
精神障害者の看護師が雇われていますがやはり困りますね。強迫障害でしょうか一日中物品の数を数えています執着していますね。他は他のスタッフ挙げ足とりでしょうか。会話が噛み合いませんし仕事の価値観は合いません葛藤の日々ですね 雇い主は医療経験がない介護の人なので….当初は草加式場クリニックへ通院治療指導され渋々診断書提出してましたが今は怠薬してるか病識はありませんので酷いです向き合うスタッフは限界ですね これ嶋根美行の事ですが。
あーむかつく。前の医者の処置が延びて、定時に次の処置に間に合わせようと必死に動いているのに、平気で早くしてくれない?とかいう医者。患者への声かけもいちいち、揚げ足とるし。協力っものがあんたにはないわけ?