＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

某老健！！

老健とは在宅を維持するために、リハビリを行う施設でしょ！

それなのに過鎮静にして隔離してリハビリ不可能でADLもも入所時より低下させるなんて

鎮静剤を投与することに対して、誰か躊躇して意見する人はいなかったんですか？
検討する猶予もなかったんですか？

それが老健のすることですか？
しかもリハビリ強化型をうたっているのでしょう？

看護師は老健において何の仕事をしているのですか？
医師の指示に従うだけのイエスマンですか？

患者のこときらいどうでもいい。寄り添えない吐き気する心底きらい、いらいらいらいらいらいら。
もともとなりたくなかったし、5年たっても楽しかった瞬間ない。ほんとどうでもいい。

うつぶせにねるから何回も何回も何回も心電図モニター取れてアラームなる、点滴ポンプ閉塞でなる、ナースコール断線でなる。うっざ。いい加減にしろってため息でるわ。
患者にとってみたらきっとねてるの何回も起こされて嫌だろうなって思うけど、その瞬間はイラつきの方が勝る。で、あとからかわいそうなことしたなって思う。

透析患者も面倒。あいつらなんで同じ性格してんの？
水も自分で飲めないくせに、水道水持ってきたやったらぬるいっておこってて、そんなことでおこります？めぐすりもさせって言ってきて、うーわめんどくせえっておもったら、言われなきゃなんもできんのかいだってさ。ほんと腹立つんだよ。だまってたら20時に目薬さしにくるし、眠剤も持ってくるわ。いちいちよんでくるな、だまってまってろや。お前のタイミングじゃないだけで、言われなきゃできないなんて罵られる筋合いないわ。
てか、あんたとかおめーとか、罵るやつ多くね？ばかじゃねえかとか頭使えやとか、ほんと、お前そんなに偉いのか？結局のところ頭わるいんだよおまえらは。そうゆう言葉遣いと態度でもいいって思ってる、教養のない馬鹿。患者の質悪いわ、あと文句言うならかえれ。救急車よぶな。薬たくさんあるって嫌がるなら先生にいえよ。看護師が処方してるんじゃないから。

ほんとくそ。元気な患者ははなしなげえし、寝たきりのがらく。なに、声かけって？興味ないわ。先輩に嫌味言われないためにバイタル取ってるだけだから。おまえらには興味ない。

末梢厳しくてルート取れなかっただけでぐちぐち怒られ師長にまで報告された。不安な気持ちに寄り添うとかできません。こっちは血液内科の患者めんどいの知ってるから親切丁寧にやってるんですけどね、それなのに文句言われてこれ以上どうしてほしいわけ？

うつになって、病棟異動。
異動先では上2人しか知らないはず。
子育てにお金がまだまだかかるから、抗うつ薬や睡眠薬使いながらなんとか仕事に行ってる。
どうしてもダメになったら休職もありって主治医から言われてるけど、子育てのためには何としても仕事に行かなきゃ。
毎朝、行きたくない、行かなきゃの葛藤で仕事に。
新しい環境とかスタッフになかなか慣れない。
コソコソ悪口言われて、よそもの扱い。
しんどいけど子育てのため、、、、。

いい加減、無視するの止めてください。
それで、師長に私からああ言われた、こう言われたって告げ口するんですよね。師長もその人の言うことしか聞かない、片方の意見だけで呼び出して怒る。
ただ、するべき仕事をして欲しいと注意しただけですけど…聴診器はお飾り、状態みるのはバイタルの数字だけ、吸引もほぼしない。朝の食事介助は自分で食べる人をただ見てるだけ。
悪寒でガタガタ震えてる人、肌着の上にタオルケットかけて、クーリングしてた、かわいそうに。
このまま無視したりするようであれば、師長飛び越えてハラスメント委員会に報告します。

全身入れ墨看護師どうですか、しかも院長のお気に入り、冷蔵庫がないと言えば、買ってもらい、吐き気があるといい、10も休むし、さすが元キャバ嬢、男の扱い方なれている、院長が本を出せば、早く次の作品読みたいですーだって、本当は、ゴミ箱の中なのに、騙され院長、

あの主任の意地悪そうな眼、あ、意地悪な目付きね、震えあがるわ。
なにかを企んでる目付き、人のミスにつけこんで攻撃的な目付き、人の粗探しをしているときの目付き、スゲー怖いんだけど。他にやることあるよね管理職なんだから。管理職の仕事わかってないの？

ホームの続き。診察で月二回しないとならない規定があり、連休の為今日全員の診察と相成った。

介護に連絡したが、送迎の協力が全くない。50人動かしながら入浴時の処置もあり、自分の持ち分しか仕事しない。他部門との協調全くなし。挙句、残務処理に残業二時間半。最後に夜勤介護士からある利用者の胸苦の訴えがあったと。遅番派遣看護師の持ち分ながら共に残業。正社員に対応を求められるが、普段ならいない時間。酸素してなくてカヌラ付けたばかりとの説明もない。SPO2異常なく経過観察の指示をだしてきたが、平然とした顔で対応を求める態度は理解出来ない。たまたまいただけなんだが。

また、正社員看護師婆さん。サマリーひとにふるが翌日の業務把握してないし、自分が意欲的に仕事をする気持ちなど全くなし。ＢＳ505の対応もできずあんたどうな分野が得意で採用されたんダァと聞きたい。えらい所に勤めてしまった。風呂場で介護と利用者が口論していて処置に入った際なだめたり基本的な事がわからない病院勤めをした事がない職員が多い。

今月で首切る派遣看護師がいるがその理由を施設長も公表すべきだ。電通新人女性社員じゃないがいろいろぶつからないといけない職場は非常に辛い。いつまで持つかな？

性格悪い女、師長。本当に最低。みんなが稀にみる性悪だと言ってたことが良くわかった。あんたさ、今でこそできない人や目立つ人の味方するような言い方するけど、本心ではないよね。だって過去には仲良かった同僚が部下になった途端にいじめて辞めるまで追い込んだんだからね。最低ー

コロナ渦で、病棟を分けるのも仕方ない。
だけど働くスタッフの意見など、到底聞き入れてなどくれない。
対応する人は誰一人会議にも出ない。
組織とはそういうものだと思うけれど、私たちを守ってくれるのか不安に思う。
どんどん話が決まって、それを実行しなければならない末端スタッフは心も疲弊してくる。
他部署は知らんぷり。
自分に降りかからないと、確かに切羽詰まらないけど。
なんだか理不尽だよなぁー。

朝の採血、「腕は見えないから足で採ってもらってる」って言うから見たけど血管細くて失敗。
正中にちゃんとあるし、最初から患者の言う事鵜呑みにしなきゃよかった…
てか、この触ればわかる正中失敗してるスタッフは誰なんだ？