要領よく、勘違いできるのが得をする。 同じ病気で急遽休んでも労りの言葉をもらうやつもいる。 仕事より無駄話に話を弾ませる。 結局パワハラ上司とうまくやれるやつは、同じ腹黒さを持ってるから気が合うのだろうか。
PNSってさぁ 本当にいいと思う? どんな病院でもできると思う? 人いなくても? 土日はペア組めなくて、1人で動いていても? 休憩に入らないし、新人育たないんですけど。 なんで固定チームはだめなの? なんでコロコロと新しいことやりたがるの? マニュアル作る身になってよ。
Gotoトラベル行かなきゃ損だって言って、あちこち旅行しまくりだった同僚さん (1週間、旅行のため連休したりなんだり…) 旅行のお土産を沢山持ってきて 「みんな行かなきゃ、もったいないよ!」って… 子供2人目出来て、おめでたいのはわかるけど、はっちゃけ過ぎでしょ
金髪、刺青、オヤツばかり食べて仕事いないあなた、流石キャバ嬢やっていただけあって、院長に話合わせるの上手、昨年12月に、お母さんが、脳幹出血起こしたんだよね、レスピも付けず、点滴200mlだけで、6ヶ月も生きているのギネスじゃないですか、 良いですね、院長どこに目を付けているの、
毎年毎年事務長クラスの人達がかわる みなさんお偉くなり身内だけを昇進 わかるよ~ だけどね良く考えてみて~ 上ばっか給料持って行って下は?? 環境整ってなけりゃ、無茶な配属、パワハラドクターにちんぷんかんぷんの看護師 入れ替わり激しく業務が固定されない そりゃー続けるの難しいよね~
明らかに眠たそうに欠伸してて患者が途切れた時、一言「俺さー昨日風〇で何発抜いてきたから寝不足なんだよねー」 し る か 。 そして、延々と自分の特殊性癖を語り出す。 今日この時ほどこの変態がバツ2の理由が分かったことはない。