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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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5年間一緒の部署だけど、一向に病棟業務が減らない。スタッフの協力意識の低さ(個人的な人が多い、のくせに変な所で仲間意識)も関係してるけど、主任のパワハラまがいが本当に酷い。係リーダーになろうものなら、リーダー意識を問われる。全て自分がやりたいように支配。係の活動全てに口出し。
提案するがほったらかし。振り回して終わり。何かあれば大騒ぎ、吊し上げをして気分悪い。他の病棟から異動してきたスタッフは、「何でこんな仕事多いの!?」と驚愕。

主任、本当に異動してください。すごくスタッフの負担です。ICUにどうぞお帰りください。あなたのせいで、何人もの中堅スタッフが辞めたのか…。あなたからのお達しと称した文句手紙は全てコピーしてますよ。私が辞めるときに上にリークしますから。揉み消されるかしれないけど。せいぜい、みっともなく自己顕示欲をふりかざしてくださいね。
自分達が先だって、都内に遊びに行ったり、ゴルフに行ったり、何考えてるんだろう。
隠してるつもりだろうけど、筒抜けだし。誰かに言ったら、噂は流れる。
しかも「全然遊び行ってない。ずっと自粛してるー」は?
それで、自分達は好きに勤務表作って、自分達のやりやすい人と勤務組んでいいですね。
他の人の勤務なんなの。よくもあんな勤務表作れるし、部長も最終確認してるはずなのに、節穴ですか。なんのために見てるの?
休日も、自分達が出勤する日は、リーダー格の人を集め、出勤しない休日は1~3年目とリーダー格1人しか付けないのね、本当意地悪。
こんな奴らが管理職か、笑える。
あいつがいる限りストレスなくならない
言い方や態度がきつい人のほうが
分かりやすくてまだマシだわ

心配してる、相談するふりして
裏で人を陥れようとする
自分が優しくていい人だと信じてる
ホントあいつがいるから人間関係
ごちゃごちゃする

裏の顔に気付いてる人もいるから
少し気が楽になったけど
ホントいい加減イヤになる


まじ、7対1看護が夢のまた夢になってるわ。
第三次病院で日勤11対1、入院2人、緊入1。ばかなの?
患者多すぎて途中からわけわからんし、患者死ぬよ?

入院取りすぎ、看護師少なすぎ
師長、算数もできなくなったんかな?くそすぎ

他の病棟が入院とってくれないって愚痴ってたけど、あなた看護師長としての評判良くないからいじめられてるんじゃ無い?
それを愚痴られたところで、返す言葉ないし、自分でなんとかしてください、それが仕事なんで。
無床診療所ではあるけど・・・

准看護師が師長って!!

決めた院長である、開業医師もおかしいけど、知ってか知らずか受ける方もおかしい。
准看の人は看護管理って勉強しないの?

私は看護師だけど、師長は受けないよ。
無床診療所だから連絡係で十分だろ。
仕事遅い人と夜勤すると仮眠時間削られて迷惑です。手伝うことすべてやってもまだ帰ってこない。もう中堅なんだから周り見て動きなよね。
陰洗と褥瘡の処置それも1ヶ所に20分以上かかってましたよね。部屋の前通った時、患者様と話してる声聞こえてたけど、コミュニケーション取るのは悪くないけど業務沢山残ってるよよね。スタッフ皆から距離を置かれてるからそうなるんだろうけど。他の業務もダラダラと。いい加減自分ペースで動くのやめてくれません。師長が何を言っているも通じないから無理か。
モチベーションが違いすぎてイライラする。
学ぶ意欲がない、向上心がない、『勉強会?研修?そんなのめんどくさい』ばっか。ルーチンばっかやってもんだからアセスメント力も皆無だし。ほんとここにいるのが馬鹿らしい。先は決まってるけど辞めるまでのあと数ヶ月が長いこと。
膝が痛いから動けないならまず痩せましょう…
その身長で100㌔超えれば膝にきますよね?
膝が痛くないほうがオカシイです…
毎日、膝大丈夫ですか?言うのも疲れました