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カテゴリ:同僚看護師に

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出来立て。看護マニュアルも無くリーダーの気分次第。師長はパソコンと睨めっこ。部長は人材集めと他科受診の付き添い。教育指導もなく看護師も介護士も暇をもてあます。一貫性がない。全てが日和見。素晴らしい管理職を雇った。これからの繁栄をいのります。
パワハラの看護師を解雇させることは不可能なのー???
何人もその人のせいで辞めたり、病んでる。最悪な職場環境。いじめのターゲットを決めて標的にしてる。こんな中学生のいじめみたいな現実が繰り広げられてる職場が存在するなんて知らなかったよー。
激昂した後は優しくなったりするの。DVみたい。
あちこちナースコールが鳴ってる時に、廊下で夜勤の相方さんとすれ違って、『さっきから、そっちのチームの◯◯さん、ナースコール鳴ってるけど、そっちが取れへんってことは、放っといて良いんやんなぁ?ずっと鳴ってるから私、切ってるで。』って。
私のPHSにはその患者さんからのナースコールは鳴ってなくて、代わりに他の人のナースコールを取ったりしてたし、その人のチームの人からのナースコールも取ったりしてたのに、何でそんなことを言われないといけないのか、チームが違うと言うだけで見にも行ってくれないのか、転倒予防のセンサーマットがついてる人も居てるのに、本当に危険意識も協力姿勢も見られない、この夜勤の相方さんの言ってることが分からなかった。
またあいつかよ。ナースコール多いわ!!お前の前では普通な顔してるけど、まじで生理的に無理なんだよね!わかるかなー?たぶんあいつのことだからわかってねーな。ほんときもいんだよおー泣
早く帰れよ!ここじゃなくてもいーだろ!医師、看護師の文句は聞き飽きた!!!調子良いときだけ喋りかけんな!きめーから!早くどっか行けよ!まじやだ!
うざい!きもい!プシ???この言葉しかお前には感じない
以前ここの投稿で読んだ記憶がありますが
今、発達障害の看護師が結構いると
「そんな人も看護師できるんだ」と他人事のように思っていたら
うちにも来ました(笑)
この方、今までどうやって生きてきたんだろうって、毎日疑問に思います
仕事が遅いって言う奴、自分が長年働いてただ慣れてるっていうのがわかんないんだよねぇ。
早くやれば良いってもんじゃないんだよ!
仕事は雑だし、患者への対応も悪い。
だから、患者にクレーム入れられるんだよ!
今度、そいつのクレーム師長か院長もしくは事務長に告げ口するよう患者に促した。
早く、あの女がクビになりますように。
急性期から療養型に転職して3年目。はじめは自分もしっかりした看護観をもっていた。でもわがままな社会的入院の患者の相手を毎日することで、いつしか他のスタッフと同様患者の悪口や「死ねばいいのに。」などというひどい暴言を平気ではけるようになってしまった。このたび新しく来た看護師がそんな私の態度にドン引きしてるらしいという情報をきき、「あんたも数か月後には分かる。そんな綺麗ごとでは通用しないようになるということが」と思ってしまう自分が嫌だ。私、いつからこんなに真っ黒になったんだろう。看護師になろうと決めたあの頃のキラキラした心はどこにいったんだろうと自己嫌悪の日々です。
今からでも治るかな。麻痺してた自分の言動を振り返らせてくれたことは感謝するけど今すごい落ち込んでる。
MRに熱発者は診察しませんよ。
院内に入れたくありませんと言っていたお口は
どこえいったぁ⤴️
コロナ症状ある人診察してるだろう?
隔離室ないだろう?スタッフコロナに感染するだろう?
1番慣れてきてるの内科の医者だろう😑😑😑
それでよく医者務まるな?
他の医者が言ってたぞ!お前のこと
勉強不足だと😱😱😱😱😱😱😱😱
世の中コロナで大騒ぎしてるのに
ここにアホぽんがいる。
2年目の私にはすげー細かーいところまで指摘してくるくせに、先輩からの申し送りと食い違うところあったから確認しに行ったら「わざわざ言いに来なくてもよくない?!」って。なに!!うざ!!自分の非を認めろよ!ださ!今日なんか記録いくつか抜けてるしなんなの?人より早く帰れるし残業しないんだったらちゃんとやれよ。