同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

やる事が遅く毎日残業代貰うのは当たり前。患者様のケアは、自分がやらず他人任せ。ナースコールは一切取らず、自分の機嫌次第で周りに当たり散らし、病棟の雰囲気が一気に悪くなる。もう腹が立ち我慢の限界です！こんな事で腹が立ってしまう自分がとても嫌でストレスです…。患者様はみんな優しくて良い人なのになぁ…。

全国の新人看護師さん。
体と心は元気ですか？
職場で辛いことありませんか？

初めから何でもできる人なんて何処にもいません。
初めてのこと、できなくて当然です。
自分を責めないで下さいね。

勉強も大事。生きている人間が相手です。
緊張感も大事。学ぶべきことは沢山あるけれど、自分のペースで頑張ろーね☺️


全国の新人看護師を育てる先輩看護師さん。
自分のことだけでなく、新人さんへの目配り心配りでお疲れですよね。本当にご苦労様です。
時には苛立つこともあるでしよう。
でもね、誰しも初めてはあります。
自分の時を思い出してみてください。
で、素敵なアドバイスをしてあげてください✨


綺麗事ですね。
それでも、なんだかちょっと言ってみたくなりました。

健康で、健全な心と身体があってこそ
患者さんに素敵な看護を提供できる。

理想論ですが😅

全国の看護師さん
無理せず、自分を労いながら、一日を乗り越えましょう❗

今時、ICに看護師が同席して医者の言った事、患者とその家族が言った事を看護経過記録に一言一句看護師が入力するのってどうなん？医者の記録は「患者(家族)に病状説明」の一文のみ。普通、IC記録を医者が作成して、患者・家族にサインを貰うんじゃないの？看護師はIC中・後の患者と家族の反応や分からなかった事を記録に残したり、噛み砕いて説明することだと思ってました。そう教育もされたし。看護師は医師の秘書じゃない。今時そんな病院あるんですか？それで時間外とか本当に意味わかんない。

この時期に、結婚式を実行するという、おバカな准看とOT。
本当のバカに何を言っても無理なのだろうけど、その2人の親も、親戚も何も言わないのだろうか。その親も親戚もバカなのか。
参列するスタッフ、病院側も困っている。

夜勤中、スマホを見てる暇なんか私にはない
帰宅してスマホを見たら「◯◯さんの酸素開始時間を書き忘れてしまいました。すみません」ってメールがあった
えぇ、抜けてましたよ
この他にも記録抜け多数ありましたけどね
何回注意しても治らず、「どうしたら抜けがなくなると思いますか？」って返信したら、「気を付けるしかないですよね」だと
イヤ、気を付けてないから何回も抜けるんでしょ
何でもかんでも流れ作業みたいに右ならえで書いてるからでしょ
考えて記録書いてないからでしょ
いい加減な仕事してる人、本当にいらない

同期で面倒なやつが1人いるんだけど、いつもひとりでパニックになって意味不明な指示出してる。
病棟の状況によってリーダーが2人になることあるけど、そいつとペアになったら最悪。あれした？これした？やってあげようか…いつも横から口出してきて煩すぎ。あんたはリーダーの仕事だけでしょ？あんたと違ってこっちは新人のフォローしながらリーダーやってるんだからあんたの相手までしてる暇ないっての。こっちの仕事まで手ださなくていいから自分の仕事して。いつも手だしてくるくせに中途半端で結局あとから修正してるの知ってる？あんたが手伝うと仕事が増えてるの、有難迷惑！！！！

仕事の時ぐらい愛想よく出来んわけ？
別にこちらもプライベートまでは仲良くする気は
全くもって無いけどさ。
同じ夜勤メンバーとに『お願いします』の挨拶もないわ
患者のこと聞いてもシカトやら。
40手前でいい歳こいたおばさんのくせによ。
大人気ない。
余計なトラブル作りたくないから、
嫌いでもこっちは仕事のためと割り切って
話してんのにそれも出来ないとか
お前どんだけ精神年齢ガキかよ。
くだらねぇクズだな。

祝日、盆正月に出勤しても、休日手当てもない病院。
事務職の女から「GWもお休み無いんですかー？看護師さん大変ですよねー。」って薄っぺらい労いの言葉もらったぐらいにして。
やってられない。

必要で残業してる。特別に作業効率が悪いとも思わない。だから残業手当は殆ど申請しない。なのに、残業するやつは出来損ない、みんなと一緒に帰れ、と言う看護部長。部長、わかってますか？この病院の腐りきった看護を何とかしないと、とひたむきに向き合ってる看護師達がみんな影で残業していること…残業が悪だというおかしな風潮こそおかしいいんです。その人達は残業がバレないように管理職がいない日に残って仕事します。おかしいと思いませんか？なぜ残業しているのか実態を把握しようともせずに、ただの出来損ない扱いは。単科精神科病院だからてきとうに手抜きははっきり言っていくらでもできます。仕事よりプライベート優先なひとには最高の職場ですよ。その影にひたむきな努力があり、微力ながらこの病院の看護を支えていることを看護部長は知るべきです。残業が消して良いことだとは思ってません。出来ることなら時間内に終わりたいと思いますよ。いい加減な看護の尻拭いもたくさんあります、勉強してない看護師にいかに記録で伝えるか考えながら入力します、患者の病状や症状を調べながら記録を進めます…
師長達の教育してますか？

いつも　自分の娘、孫、娘婿の自慢話。そして　自分がいかに仕事ができるか　さりげなく自慢。
残念でしたね。准看じゃなかったら　今ごろ　看護部長　間違いなしなのにね。