同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

環境があまりよくないです。別に看護師にこだわる必要もないです。別の職種のほうがまだいいかもしれません。
もったいないと言われますが、このままでは環境悪くて腐っていきます。上に正直に言うべきか、迷ってます。

ここは精神科病棟。60代の知的障がい患者に挨拶の強要、同じ訴え繰り返しただけで隔離室に入れると引きずって脅す、食事に遅れてきた患者を罵倒し、食事取り上げる、患者の首を掴んで連れてくる、患者の片目に打撲痕、有無も、言わさず粥とオカズごちゃ混ぜ…日常茶飯事…師長さん、この現実あなたが、知らないとは言わせない。

最近楽しくないしやりがいもない
なぜなら人間関係に疲れてるから

悪口で盛り上がりたい奴ばかり
仲良しこよしで共感できない人と
距離おこうとする
おかれてる
共感しあうから余計悪循環がおこる
と何故分からないのか

スルースキルを学んでほしい
腹の中で我慢しろとは言わないが
人をおとしいれようとする輩が
事を大きくしようとするのが
気に入らないし一番腹が立つ
よく言えば心配して悩みを聞いてくれる人
かもしれないが
私からしたら探りをいれ聞き出して
話を広める奴
にしか見えない

悪口で仲間意識高めてマウントしてる
だけだと私は思う
この職場で働く上で重要なのは
仕事の知識や技術より
いかに人間関係でのスルースキル力が
あるかとゆうことで必要なんだと思う

人員不足や職員采配を所属師長が看護部長に訴えるのは当たり前じゃね？むしろ師長はよく言うてくれた。ちなみに看護部長は一度も病棟きたことない。なのに訴えた師長に血相変えて怒り狂って叫ぶってどういうこと？？？今のままじゃ看護師死にますよ。こんなこと言いたくないけど明らかに発達だろう職員も配置に入れられてて周りははっきり言って彼らのフォローする余裕なんかないですから。今のこの病棟に看護のどんな魅力を見出せるというんでしょうか。また離職者産むだけだ。いい加減、身内からの無能な上司就任はやめてキチンと看護管理能力ある人外部から雇いましょうよ。じゃないとここは変わらない。

経鼻管固定テープが剥がれかけている。普通、すぐに張り替えますよね。しかも顔拭いて、ヒゲそって、口腔ケアして、皮脂取り除いてから。なのに夕方なってもそのまんま…！きれいにして爽快感得てもらいたいとか、そんな看護はここにはない。なにより剥がれかけたテープが、いかにハイリスクか彼らは知らない。ようやく張り替えたと思ったら固定位置は完全にズレて、鼻孔にビッタリとくっつけて。誤嚥性肺炎、鼻潰瘍起こしたいんだ！と、思わざるを得ません。あまりに看護レベルが低過ぎてどこから伝えたらいいのかわからない。逃げたくはない。なんとかしないといけない。でも苦しいです。

旅行の写真を職場のLINEに送ってくるな！
｢旅行たのしんでまぁーす❤｣とか、よく言えるな。

担当患者の把握しておらず、食止め検査なのに食事食べさせる。手術出し時間忘れて、ADL自立の他患者の清拭してる。
オムツ交換ではいなくなる。１回も入ったことないよね。
｢年に1回は旅行しなきゃ｣、｢1人身で旅行も行けなくてかわいそぉ｣と、新型コロナ流行ってても国内旅行ばんばん行って、新型コロナもらって来るし。
他の人のフォローに入らず、休み希望が通らなそうだと泣き叫ぶ。

時差があるからほんと迷惑でしかない。

老若男女、挨拶すらしない、出来ない人増えた。多すぎる。挨拶しても、返さない。腹が立つけど、印象悪く思われてるの解らないのかよ。

我らスタッフには舌打ち不機嫌全開医師。患者入れた途端、コロッと変わる。患者さんにも同じで態度でいってみ

どこにでもいるんですねー最低な人って！准看副師長のバカがこちらにも漏れなくおりまーす！人間性が最悪。すぐ近くで患者が便意訴えても聞こえないふり！こちらは手が離せないから頼んだら、「トイレの前まで行ったらウソだと言ったから出ないみたい」だと！そんなのウソ！おおウソ！あまりに底レベルで呆れる毎日。ちなみにもう一人同じレベルの男性准看もいまーす！二人は当然グル！

ほんまパワハラ
人権侵害レベル
管理職をあんな低レベルがするな
部長も同類なのかあんな低レベル管理職として
おいている始末
地