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カテゴリ:同僚看護師に

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雑な仕事して、周りに迷惑かけんじゃねーよ。
しゃべってるヒマあるなら、手動かせ。
何年もいるのに、なぜ周りを見て動けないのか、わからない。
胃管の自己抜去…解決策は予想通り上肢拘束。その前に毎日テープ交換したの?その患者の特徴にあった固定の工夫したの?私が休みだと何日も固定テープそのまま。テープの周りはハゲかけて、粘着なんかなくて乾いてる…かろうじてくっついた状態で平気で経管栄養流してる…その無神経さか、無責任さ。今まで何度も自己抜去されて、その度に毎日テープ交換しないといけない事、その手技を伝えてきたけど理解できない人達みたい…胃管に関する事故やリスク知らな過ぎ…話になんない。たまにテープ交換した時は必ず潰瘍作る…そうならないためにはどう工夫するか、拘束しないためにどう看護するかという発想はないんだな。ハッキリ言います!あの患者の自己抜去は拘束は必要ありません!テープの固定で防げるレベルです!固定技術勉強してください!みんな、その日終わればそれで良し。看護師のプライドないみたい。患者の手が臭いなら洗えばいいのに洗いもせず、お茶が消臭作用あるからと馬鹿みたいにお茶のパック握らせる…それより洗えば!保清したら!洗わなくても臭いが消えるのよ〜!って、安くさい通販番組みたいな事看護にあてはめないでください!
研修に行かないと査定に響くと言ってたくせに、「どうしても入院入れなきゃダメだから、その日は研修行かなくても良いよ」だって
おいおい、言ってる事、矛盾してないか?
じゃ、その査定とやらはどうなるの?
スタッフ少ないのに敢えて入院入れるか?
あー、残業確定だね
最低

いつも口うるさいオバサン看護師。今日は夜勤その人だから抑制ちゃんとしとこうと思ってやってたのにまだ緩かったらしい。夜遅いのに「○○さーん!ちょっと来てー!」と大声。「何この抑制!こんなに緩いと意味無いでしょ!何かあったらどうするの!」とキレられ。本当にうるさい!抑制緩かったらきつくし直して「抑制緩かったから気をつけてね」で済まないんだろうか?自分には甘いくせに人には口うるさい。若いんだから動けるでしょ?と自分より年下の人をコキ使う。早く辞めて欲しい!
人間関係が嫌だからと辞めたのに、他の病院も続かなくて戻ってきた。
途中、パート期間あったけど強い希望で正社員になったけど…半年以上経ちますけど…
ホウレンソウもなくて、状態に変化があっても観察できてなくて、見かねた周りから注意されても笑って終わる。
お陰で、周り数人がリーダーに報告したり対応したり動いてる。自分はルートだけ取ってできてますアピール。
どう指導したらいいか、もう一人のプリセプターと話しても「長い目で見るしかない」だって。
知ーらない。指導、丸投げしようかな。
あ~ウルサイ。 重役出勤してきてさあー
大騒ぎで着替えて 話すことは 自分の家族がどうしたこーしたばっかり。だまれ。
アンタさえ消えれば この職場 楽な方なのに。
うっとうしい。
嫌いなタイプの人は どうしても嫌い。
どうせ 向こうも同じなんだろ▪▪▪私のことはシカトするんだもん。
片付けをしていた所、看護師は時給が高いから残らんと帰って‼︎っと言ってきたくせに、自分はタイムカード押さずに業務終了後1時間お喋りタイム。
意味分からん。
職場に行くのが辛いです。いつからか楽しくなくなったのか。人がいないから辞めれない。どんどん普通にできなくなって信頼できる人にも距離を取ってしまう自分が嫌になってしまい辛い。辞める勇気が欲しい。
うちのおばさんNS
「◯◯さーん!!」ってデカデカと私の名前を呼ぶ声。
何ですかと用件聞きに行くと、自己解決したのか何も言わない。それが3回。
本人の中では終わってることみたいで、ゴメンねの一言もなし。

そのあと、会議から帰って来て、状況が分からないから何かあるか聞くと、「検査に呼ばれた」と。
患者のとこに行くと、3年目のスタッフが検査出しの準備してる。
そうこうしてたら、2年目の受け持ちNSがやってきて、私が検査に行こうとしてるもんだから、彼女の頭の上には❔がとんでる。

2年目の子が検査出しに行こうとしたら、「入院いつ呼ばれるかわからないのに!」とそのおばさんNSに言われて、誰と行ったらいいのか聞いたら「誰でもいいから行ってきて!!」と強い口調で言われてた。

いやいや、リーダーのあなたが一番全体状況わかってるんだから、指示出せよ。
おかげで、後輩二人はどうしていいか分からなくて混乱してたんだけど!

何度も人呼びつけておいて用件言わないとか意味わからんわ。
こっちも患者持ってるし、会議にも行かないといけないから、暇ではないんです。
あなたが呼びつけるたびに、仕事の手を止めてるんだから。
マジで意味わからんし、迷惑!