今年の2月から中途採用された20代後半のナース。あちこちの病院を転々としている。知識だけは、豊富でコミュニケーションがとれず、いつも一方的。自分だけが怒られるとか私はきちんとしているのに周りのスタッフが悪いとかばっかり。何か言えば、でも、だって、けどね、の連呼。あなたが場の雰囲気を悪くしてるんだよ、って気付いて。
あのさ、あなた4年目なのに まだ、日勤リーダーできないわけ? 言っちゃ悪いけど、3年目の私でも 日勤リーダーやってますが? 今まで呑気に処置が少ない楽な患者ばっかりみてたからか、技術も伴ってないし。 *2型糖尿病で、血糖コントロールを行って、今後1ヶ月以内を目処に自宅退院を目指している男性患者。2週間前から血糖測定とインスリンの自己注射指導を行っている。 なのにあなたは、【✻✻さんのインスリン指導ならしなくていいって、○○先生が言ってたような…】って、よくあなたは言ってるけど、その証拠は? カルテ(紙)には一言もその旨は書いてませんけど?主治医には再度、確認したの?って聞いたら【さ〜?△△さん(日勤リーダー)が言ってたと思うんだけどなぁ〜笑】って。 は?質問の返答じゃないから!! しかも他人任せにして責任のなすりつけ。 分からないなら主治医に聞いて、確認して カルテに指示を記載してもらうように医師に対応するのが筋だろうが。
睨みつけて挨拶もしない嫌な奴。 点滴の準備するときもわざとらしく カートをガタガタ鳴らしてうるさいわ。 言いたいことあるなら、直接行ってこいよ! 夜勤で人数少ない中でのチームプレーが 必要なのに、Wチェックを避けたがるし。 患者に事故が起こってからでは遅いんだよ、アホが!!! 看護師経験だけは10年あるくせに、人間としての中身はガキだわ。
終わった処置に対してギャンギャン文句言う位なら貴女がして下さいよ。ずっと座って記録しかしてなかったじゃないですか。それと、私生活のストレスを私にぶつけてこないで下さい。 もうホントこの人と仕事したくないわ。
まじでコイツとは一緒に働けない!デブでバツ一の上に態度までデカイし性格悪い!上司には愛想良くて嫌いな人には無視。何か理由があって嫌われてるなら分かる。けど異動になって初めて話す時からシカトってどうなの?嫌いなのは分かるけどオムツ交換くらい2人で回って。こっちは呼吸器もいるんだから。てかまじで他の病棟に異動になって欲しい!!
本当に空気読めない人はイラつきます。3ヶ月以上も前から始まっていたのに、今さら、片付けがわからないと言い出した。はぁ❓あんたが、今までやってなかったからでしょ。しかも、黙ってやればいいものを、いちいち、見せに来て、これって片付けるんですよねーと。当たり前です。前日は忙しくて出来なかっただけ。私は、いつも、黙ってやります。何で黙って出来ないのか。やってあげますアピールなんていりません。
生意気な後輩。4-5年目でちょっと仕事が出来るようになると大きな顔しやがって。余裕がないのか、お願い事をしても「はぁ?」と。お前の倍、こっちは働いてんだけどな。男の医者には良い顔して。もう二度とお前に頼まれても何もしてやらねーよ。 業務リーダーにも入れていないくせに、こっちの苦労も知らないんだろうけど。
日勤終わり頃、どうしても酸素濃度が上がらなかった患者。 たくさん吸引しても、チューブの届かないところで、まだゴロゴロしてた。 同僚が、吸引出来てないって。 は⁈何でそんな発想? 吸引してもまだゴロゴロしてる、少し時間空けたらまた吸引出来る患者いくらでもいてるだろ! 食欲不振の時指示の点滴するってなって、別の同僚は普通の針でしようとする。 夜勤のスタッフが出来たらみたいな感じで言うから、留置針入れてみようと声かけたら血管がない云々。 自分も、その患者血管取る自信ないけどな‼︎ 朝まで点滴をもたしたら、と提案しても難色示す同僚。 当直医師に1本追加してもらうとか、夜中もう1本食欲不振の点滴追加するとか、後は夜勤スタッフに任せればいいだろ。 出来るなら、留置針ある方が助かるわ‼︎