給料や待遇に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

ただでさえ人少ない夜勤帯に準夜で一気に4人緊急入院は勘弁して欲しい。

勤務先が求人出したのでのぞいてみたら
いつの時代の月給やねん！
私が勤務してから一度も求人広告や転職サイトみて電話してきた人は誰もなし
人間誰しも最初の条件は、お金でしょ！

コロナ患者の対応や激務に毎日晒されているのに、給料さ上がらない。手当もつかない。
看護師辞めたくなる

コロナのせいで手当もなくなり、しまいには労働者のランク付けによって給料を変える制度を導入。異動に拒否なく、夜勤も一定数でき、休日出勤もできる人がＳランク、異動拒否するだけでＢランクに降格。
子供がいる人優先するのはわからなく無い。でも子供が成人して働いてる人がいて20年以上病院に貢献してきて、自分の年齢と労働力を考えながら出来ることをしてる人に対して、夜勤回数が少ない、(事情があって)異動することが難しいと相談しているのに関わらずに、聞く耳持たず。
この話を聞いて、何年働いても労いもなく、コマのように動けるか動けないかの違いなんだなーって実感して、長くいても意味無いなぁって思ってしまった。感謝している人はたくさんいて、ありがたいと思うこともあるのに、残念だなーってなった。
給料が低くなるから辞めたい、この理由も正当じゃないですか？慈善事業じゃないのはこちらも同じです。生活する上の手段として、働いてます。この考えはダメなんでしょうか

非公開求人募集の広告！年収600万…
本当に限られた人だけでしょう！給料23万、引かれて手取り18万、5万どこに消えるの〜(T_T)
広告信じて登録したら、近場でここは？！と、お伺い…。年収半分ですよ〜！

ボーナスカット当たり前になりすぎて、本当うちダメだと思うんだよ。全額ちゃんともらえたのいつかな…ってくらい。
他院で働いてる友人のボーナス聴くと、「あ、転職しよ」って思う。
転職する勇気とやる気が出なかったけど流石にダメだと思うので転職活動しなければ。
とりあえず、うん。冬のボーナスはカットされるだろうな…。ボーナスって本当大切！

給料を時給換算すると
パートより安かった

コロナワクチン接種で経営者ボロ儲け
スタッフは疲れ果て
給料ボーナスなんのメリットもない。
ほかのクリニックもそうなのか？
経営者だけが毎月200万位上の儲け
現場知ってるのか！
もっと現場に還元しろよ

はぁ〜疲れた。
この仕事、やりがいはあるけど、楽しいとは思えない。
地方の田舎だし、
全国の最低賃金にもほど遠く届かない。
コロナでボーナスカットされたまま、入院も次々入れて仕事だけは増やされる。
もう、この仕事、辞めてもいいかな。

看護部長のパワハラと、周りの上司のイエスマン達にもう我慢できなくなり退職を申し出たが、スタッフが足りないという理由から延長の延長で3ヶ月も伸びた…最終的に退職日がボーナス月となったが、退職する奴にはボーナスなんて渡しませんだと…怒りでどうかなりそうだったけど、それよりも早く退職したくて縁を切りたくて何も言わずに泣き寝入り。退職金もびっくりする程少なくて、税金支払いも出来なくて驚いた。こんな病院、もうまっぴらごめんです…