＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

転職した特養。
電球は切れたまま。排水管は詰まったままで水道は止まったまま。
手袋やペーパータオルなどの消耗品の入荷も不足。防水シーツもボロボロ。
介護職員の補充も無く、看護師が介護している。
介護がしたくって入職したんじゃないんですけど。
主任は「介護は手伝える範囲で」って言うけど、副主任は「シーツ交換があるから、今日は褥瘡処置はしなくていい」って言うし。
「おむつ交換は入らなくていい」と言われても、副主任が回ってたら落ち着かない。
転職しようか悩んでる。半年間ずっと洗濯機の水みたいにグルグル同じところ回ってるのにも、もう疲れた。

くそじじが！
ワクチン一人で予約するのは勝手だが
人数を教えろよ
準備できねえだろううが！
患者きてから準備してやろうか？

管理者が何してるのか
わからず。
1スタッフとして、働く気が失せる。
師長はむりだから。
だれか、なんとかして、個人業務だけ
やらせておけよー？

採血の手順や採血管の順番メチャクチャだな。うちはうちのやりかただって！？
国の教育機関でもある病院で何言ってんだよ。

朝起きてすぐに、なにも食べていないのに、青い液体を吐いた。なんだったんだろう。

私勤めてるところのDr.少しどもります。そして患者さんに何度も同じこと聞いてますが、薬良く抜けてます。話を一緒に聞いてないとDr.からクレームやその薬について聞いてきます。もう院外にしませんか？Dr.もうあなたには薬の管理できないと思います。開業して20年もう1ヶ月どのくらい薬出るかわかると思いますけど。相変わらず開封するたびに日にちを箱に記入してます。それでも毎月数人の患者さんは薬足らずで取りにこさせています。管理能力なのがバレバレです。でも全て自分で管理したいんですよね。無理です。就職して1ヶ月でその管理能力のなさに気づきました。経営者ですけど二世のおぼっちゃまくんです。いい歳して僕ちんです。若い子は務まりません。おばさんしかいません。私もおばさん事務もおばさんです。みんな生活のため働いてるだけです。スタッフ同士は仲良くDr.とは遠い距離で。

頻繁にため息まじりに大きな声であ～～～疲れたっていうのを聞くと鬱陶しい。暇疲れですか？

別に高い目標を持つのはいいよ？
「私はこうしたい、ああしたい」を言うのはいいよ？
だけど、私たちはアンタの駒じゃないし、それぞれの生活がある

「全部署の避難計画の作成」
「新人教育計画の立て直し」
「物品管理の見直し、ムダ在庫はゼロ」
「記録の改善」(検査、治療の部署も含め全て)
「カンファレンスの実施」(透析、化学療法、内視鏡、手術部門全て)

全部1人でやれと？
今までのを見て、今年上半期に改善しろと？

おかしくない？ 仕事を家に持ち替えりたくないし
そこまで急にやる必要ある？
ふーん、それだけ、スタッフができない人だからですか

今までのが全部間違ってる！と、言い切ってくれたけどさ、退職した師長全員に、まずそれを言ってからにしろ
できないスタッフのあつまりだから、そんな大それたこと、しっかりできませーん！
月ぎりぎり残業25時間超えないように調整してる人に、残業時間切ってる師長に言われたくありません

お願いだから、同じ事を何回も何回も言わないで！
カセットテープの様に話すのやめて！

お願いだから、主語から話して！突然、結論話されても誰の話なのかも意味不明だから！

お願いだから、自分の話ばかりやめて！全く興味ないのに作り笑いしんどいから！

お願いだから、業務は丁寧に教えて！教える時間は十分にあるんだから。

お願いだから、他のスタッフにきつく当たったり優しくしたり極端な態度やめて！
こっちまでおかしくなる。

不満ばかりが頭をうめつくす。人それぞれ良い所もあるのに。助けられてるのに。

いくら精神科であっても、身体の事も見ろよ！
目をそむけるなよ。
身体の具合が悪い人がいたら時間はとられるんだよ。通常通りに仕事はいかないんだよ。

自分だけが正しいって思ってんじゃねーよ。