＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

こんなこと言っちゃいけないんだろうけど、支援しないと退院できないなら入院しないでほしい。自分のことも、自分の家族のことも考える暇なく他人のこと考えることに疲れた

お気に入り作ってその他のスタッフには口調も態度も違うって…。
お気に入りさんにもダメージ与えてるのがわかんないのかな。
挨拶無視、些細なことで怒鳴る、特定の人だけ「アンタ」呼び。
そのうち辞めるけどワンマンパワハラ嫌われ院長こそ真っ先に感染症にやられてほしい。

入院が来るたびに、マットの選択をするんだけど、動ける人は普通マットでいいけど、寝たきり患者が来ると大変。
マットって大切だと思うけど、結局マット変えても褥瘡できる。なぜかって？
体交もやらない、清潔行為も手抜き、オムツも決まった時間じゃないと交換しないって決めてるから。それで褥瘡発生させないようにってね、笑えるマジで。
処置が増えて余計大変だし、なにより患者が可哀想でならない。

申し送り中。「〇〇さん発熱してたけどクーリングで解熱しました」と申し送った。すると「え、そのあとは熱測ってないの？」って突っ込まれた。発熱した患者さんが解熱したんだから良くない？え、解熱した患者さんは全て申し送り前に再検しなきゃいけないの？だって申し送り終わったら部屋回りするよね？気になる人はその時再検するよね？
一応ベテラン看護師なんだけど毎回申し送りの時の突っ込みが意味不明。
私が退院前の患者さんが既に寝てたから検温しなかったら「え、なんで熱測ってないの？肺炎の人でしょ？」って突っ込むのに自分が測ってない時は「〇〇さんはもう測ってないから。いいよね？」って当たり前のように。理不尽だなーと思ってしまう。

認知症だってわかっているけど、
術後せん妄だってわかっているけど、

耐えられない！！

発狂しそう…。

不器用な私には、その場だけ取り繕って、適度にヨイショしながらやってくことできません。
媚びないし、誰にでも平等に接します。
優しくて言い返したりしないから、みんな調子に乗って強く言ってきたりするんだよって学生の頃に言われたことあるけど、今の職場でそれをヒシヒシ感じる。
女ってめんどくさい。
どこの職場も職種も同じなんだろうけどさ。なんで皆お互い気持ちよく仕事しようって思わないんだろ。上下関係もまた然り。
師長の、人によって言い方強く出たりするとこ好きになれん。そういう部分を性格悪いなって思ってしまう私のほうが、性格悪いんだろうか…

わたしだって、一応、感情のある人間なんだけど。なに言ってもいいと思われてるのかな。

ウチの社員食堂あまり美味しくない。入院患者さんの食事は美味しいと好評で評判がいいのに。もっと職員大事にしてくれ～

むかつくむかつくー。
超むかつく…。
夜勤明け…イライラがとまらない。
寝よう…。

なんか、私の言い方がきつくて心折れている人がいるから気をつけろと。
言ったもん勝ちですか？私も同じく言われて何度も何度も心ズタボロです。しかも、言ったことは別に悪口でもなんでもない。もっと患者さん目線で仕事をして欲しいと言っただけ。
辞めようかな…