都内全ての病院にコロナ患者を受け入れろ、正当な理由なく従わない場合は病院名を公表って、こんなの脅しじゃん。業務威力妨害と変わらないことを、国が都がするんだ?そのうち全国、地方病院も同じ命令でても不思議じゃないね。やっとこの仕事やめる決意が固まりました。
もう嫌。私がやることにいちいち嫌味を言ってくる同僚。あなたは自分の仕事をしてください。こっちの仕事に首突っ込まないでください。しかも、陰口叩いてる。別にいいけど、言うなら私に聞こえないようにしなよ。私がいる時に言うなよ。さらに、こういう話聞いたんだけど…っていちいち報告してくんなよ。嫌がらせなのバレバレ。上司、医者ウケがいいからチヤホヤされてる。もう無理。近くに寄られるだけで吐きそう。
どんなに頑張っても報われず燃え尽き症候群増える 診察するドクター減り看護師減ったり もっと入院できなかったり 外来診察もしてもらえなくなったら 感染予防に気を付けてくれるだろうか? 自分が感染しても放置されて初めて知るのか? 1年以上この状態じゃ戦線離脱組増えるだろう。
仕事早いのが偉いと思ってる年下。 アセスメント不足で見落とし、記録は書かない。確認不足のインシデント出まくり。患者は髭ボーボー、顔面垢まみれ。身体抑制中の観察せず、患者の腕は固まり、動かなくなった。挙げ句は、担当じゃないのに、「下の子そこまで気づいてない、ごめんやけどしといて」尻拭きを任させれる。患者の受け持ち軽いのに何で出来ないのかなー? 時間内に仕事終わるのは大事よ。 けど、こうも抜けが多ければそれって出来てないのでは?観察、ケアとは何か。 あんたらの尻拭い、後の人がやっているのを理解してほしいけど。 早くする前に、仕事はきちんとやってくれ。 後で尻拭いをさせられ残業に繋がってますが。時間だけ守れてても、仕事すっからkAんではやってないのと一緒 。
夜勤で患者の対応をしていた。 もう1人の看護師とヘルパーはオムツ交換に回っていた。 私の受け持ちの患者のナースコールが鳴り、他の看護師かヘルパーが行ってくれると思っていたが、一向にナースコールは鳴りやまない。仕方なく対応中の患者に待っててと伝えてナースコールを取り患者の所に行った。 他の看護師、ヘルパーはナースコールに気付かなかったと言う。PHSも持ってるけどバイブにしてあり、わからなかったと。しかしPHSでわからなくても、病棟でナースコールはなっている。 どんだけ難聴なんだよ。 本当、支えない男達。気が利かないし。 今日の夜勤メンバー大ハズレ。早く朝になれ。
8時30分までに情報収集とスケジュール確認を終えてる人と、 8時30分に来て情報収集とスケジュール確認する人。 早く来ちゃいけないけど、8時30分に来る人は、やっぱり定時では上がれない。それを手伝わないといけない雰囲気が漂ってて。まぁそういう人って仕事ももともと遅いし、アセスメントすら出来ない。だから記録も時間がかかるし、ケアも時間かかるわりに汚い。 なんだかな。
仕事減らない 人員増えない でも 早く来るな 休憩は細切れでもいいから1時間とれ 早く帰れ バカですかね? 休憩なんて30分で切り上げます。 それでも日勤は最低1時間残業です。 勉強してこない新人に勉強するように言ったら 「1年生、今辛い時期だからそれは言わなくて良い」 とか言っちゃって。 患者の命の方が大事じゃないんですか? クレーム電話はこっちに対応させるし、 本当になんなの、あの師長。