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職場クラスターによるコロナの後遺症で肺炎と胃腸炎、神経麻痺やらになり病休繰り返してろくに技術取れず退職となった新人看護師です。
だいぶ身体動けるようになってきたけど、失業手当とか貰えるのかな……。3月予定だったけど、もう出勤出来そうにないなら早くやめてってことで早まったから1年の雇用期間が無いです。
勿論迷惑かけてしまった自分が悪い自覚はありますが、体調頑張って治そうにもなかなか治らないし「社会人失格」と机叩きながら言われたのが未だに引き摺ってる。
半年以上の37~38度超の発熱は原因不明、ご飯は食べたら戻すから一日食べないまま仕事なんてザラ、息苦しくて頭がずっと痛いけど解熱剤効果まちまち
私はどうしたら良かったのでしょう。
病院が入院患者に入院前にコロナ抗原検査しなかったせいで、入院3日目に患者がコロナ発症。その患者見てたせいで、勤務前に抗原検査毎日された。しかも、費用は保険適用されたけど自費。4回分も。病院の都合で強制的に検査させられたのに。私は症状ないし、患者と接する時はマスクしてたから濃厚接触者でもないのに。なんだろこの病院。本当最悪
うちの坊っちゃん先生、消化器外科医なんですが、人には早くしろと焦らせるくせに自分はすること遅い。外来が忙しいと病棟を蔑ろにする。看護師が報告した時点で指示できたやろ!もっと早くオーダーくださいな。そのせいで患者も看護師も犠牲になってんねん!手におえない患者をいつまでも入院させといて、言うこと聞かなくなったら高圧的に出そうとする。もっと早い時点で回復期リハに行ってたら、動けてたかもしれんのに。患者の時間を無駄にしてる。坊っちゃん先生は自分が体感しないとわからない人だからなぁ。
看護師歴20年以上
人身満々だけど、任せるとあたふた
清潔と不潔が曖昧
◯◯さんの為‼️と自分を欲望見せたいのか病院のルールを無視した行為を平気でする。
苦手なことは他のスタッフにしてもらい、自分が対応したかのように振る舞う。
愛想はいいけど、自分より下だと思う人には高圧的だったり自信満々に接する。
だけど、心を病むと2ヶ月に渡り休む
こんな人に業務を指導しているけど……
メモも取らない、相談者もなければ報告もない自己判断で業務をすすめようとする。
もつ、半年以上たつけど独り立ちできていない。
私が構いすぎなのかなぁ
ほぉってみたほうが良いのかなぁ。
私が教わる時は見て覚えろ、自分で調べろだった
今はどうすると良いのか……
色んな立場の方のご意見を伺いたいのです。

毎日5件以上即入を取ってる状況で毎日スタッフは残業当たり前!
他の病棟はいちゃもんつけて入院を断っているのに自分の所は忙しいのはお互い様だよ!としか言われず連続で入院を入れられる

家族は患者の体型もわからない癖にボケさせるな!毎日車椅子には乗せろ!コロナで面会出来ないのを伝えても面会来たときには窓越しでも合わせろと注文が多い!ご飯を吐き出すだけなら病院に来るな!
また注意された。ルール違反とか、一杯になったらみんなにsosを出せとか。出せるなら出してる。みんなそれぞれに仕事がある。じゃあ、最初から受け持ち部屋を調整してよ!急変後とトラブルは仕方ないけど、患者の部屋移動は病院の都合だよね。もう疲れた。辞めるって言います。2年前に移動の話があったときにやめれば良かった。辛すぎる。