＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

人の有休を勝手に使うな
人の特休を勝手に使うな
連休希望出したのに｢そんなに休みをあげられない｣じゃねぇんだよ
盆暮れ正月、ゴールデンウィークも全部出勤だったのに、たった4連休で文句を言うな

カルテ読めばわかることを聞いてくるってなんなの。電カルの意味…
その偉そうな威圧的な態度は何？集中治療部門はえらいとでも？誰得なんですか？感じ悪くて関わりたくない。

毎年毎年、雪が降ると車で30分くらいの通勤距離の人、子持ちはそそくさと早退して帰る。
雪が降ると分かってて、ノーマルタイヤで通勤、スノータイヤもチェーンも準備せず、ノーマルタイヤで運転怖いからと帰る。それも毎年。
近くの人、スノータイヤの人は残り、通常業務を少ない人数でこなさないと行けない。
何で次の日休みの、保育園から連絡もないのに子持ちってだけで帰るの？おかしくない？
隣の病棟の子持ちの妊婦さん、定時まで働いてましたよ。病棟で差があるって変。

問題は、わかってる
｢完全な人数不足｣
｢やること多すぎ｣
｢事務が無能(仕事をすぐ看護師に振ってくる)｣

｢あの事務さんは『できない人』だから｣
で、片付けるんじゃない。事務方は事務方でちゃんと指導しろ。
検査や入院説明も、検査も、検査前処置、検査後のリカバリーも、医者の治療介助も、採血も、渡す書類の準備も、指導も
全部やって患者を待たすなと？
無理に決まってる。検査説明で1人、検査前後で1人、それで人がいなくなるのに
｢人数がいないは、甘え｣｢何で出来ないの？｣｢もっと上手く人を回しなさい｣とか、上司の言うことか？
色々改善案、人数を増やしてくれと言っても、｢病棟がまず先｣と、外来には人はこない。来てもパートや妊婦ばっかりで、休みも多ければ、教えても退職や産休、育休…戻ってくる人は病棟にとられ、やってらんない

私は何の努力もできなくて自分に甘すぎで、何も身についてない上人の話も聞き入れない最低な看護師ですね。そうですよね。分かってます。生きててごめんなさい。こんな奴なのに看護師名乗っててごめんなさい。だけどもうあなたと顔合わせたくないです、無理です

思い出したら超長文になって、投稿したら特定されるかもしれないから簡潔にまとめます

看護側の意見や都合ガン無視の他職種が平日の間に一日中いたらストレス溜まるよね

何度説明しても理解してくれない患者。同じこと何回も聞いてくる。また1から説明。しばし沈黙後にまた同じこと聞いてくる。何度説明しても納得しない。特に認知症がある訳でもなく、高齢な訳でもない人…私の説明が悪かったのかな…。最終的に理解したような反応だったけど…怪しい。

申し送りは雑談じゃないんだから、「はー」とか「ふーん」、「あぁー」とか言わなくていいの
「はい」の返事だけでいい。

時短正社員だから、好き勝手していいの？
こないだ夕方、保育園から電話があったって、定時の20分前にリーダーに言っといてって、さっさと帰りましたよね、次の日残ればいいやって。
次の日は、有給がないからと他の人の勤務替わらせて振休が取れるようにして、他の人には有休使わせましたよね、自己中すぎませんか。
カルテ書くのも、個室にドアガンガン暖房いれて閉めてこもり、出てこない。
いったい何様のつもり？ふざけんな。

育休明けのスタッフから｢退職することになりました｣と。
元の部署には戻さない。新しい部署配属と言われたとのこと。
育休も｢戻ってきたら元の部署｣だと言われていた為安心していたのに、手のひら返されて、無理ですと泣きながら連絡してくれた。

もう1人の育休明けスタッフ。新しい部署で働き始めたが、子供の熱や体調不良で1/3も出勤できず。
元の部署に戻して欲しいと懇願したけど、無理、ダメと言われ、来月で退職。

管理部からは、｢それくらいなんともないでしょ｣｢何でそんなに出勤できないの｣｢辞める理由が分からない｣と、かなりキツイお言葉をもらって、2人とも｢もう看護師はやらない｣と…
管理職は一応全員子持ち。自分のことはお忘れか？それとも、ただのスタッフいびりか？
先週産休に入ったスタッフもいるけど、もちろん、補充なんてない。