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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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結局気にしてるのは医療従事者でも患者に近い職種だけ。
世の中の人は咳してようがどうだろうが関係ない。
飲みにも行くし旅行も行く。けど正しい感染対策は分かってない。
2〜3年目看護師、いい加減にしろよ。
退院の人の書類揃えてないわ、処方の確認してないわ。
形だけでリーダーした気になるな。
リーダーなら責任もてよ。
○○さんが転院って知らなかった、頭にもなかっただと?
肝心なことが抜けすぎなんだよ!
それで家族からクレーム処理するのは結局中堅以上の
役目っておかしくないか?自分のミスを擦り付けんな。
どんどん看護の質が落ちてる。
師長面接で、師長に要望があるかと聞かれたので、『寝たきりやセンサーなどがチームによって差が出ないようにベッドコントロールをして下さると助かります』と伝えた。すると一言『無理じゃな』と。いやいや、あなたの師長としての能力がないんでしょうが!!いい加減にして。あなたベッドを埋めることしか考えてないでしょうが。あなたが日勤も夜勤も看てみなさいよ。あんなに手がかかって尚且つ時間外取るなってありえないから!!

あなた毎週金土日と3連日取るし、自分勝手過ぎ。人を評価する前に既にみんなあなたに愛想をつかしてますから。
「看護師さんはいいよね、新型コロナにかからないから」
っと言って、ノーマスク、咳嗽あり、熱発ありな初診外来受診患者
病院入口で体温確認の男性事務が止められず
(本来は、隔離、発熱外来対応になる)
マスクをしろというのに、「持ってない」「マスク拒否」
発熱外来に回そうとしたら、勝手に検査科を回り、売店で買い物
そのままで待合まで入り込み
隔離が出来ず、看護師を付けろと管理職から命令されたけど、欠勤者が多く、半分以下のスタッフ配置で回せるスタッフなんているわけない
男性職員が対応したら「なんで看護師(女性)じゃないんだ」と怒る
やっとで取ったPCR陽性がでて、入院勧めたけど拒否
だったら、病院受診するなだし
使えない事務方は、辞めちまえ
寝る前なのにまたさらに嫌なこと思い出した。サチュレーションの値とか細かく聞いてくるやつなんなの。心臓いじったわけでもない患者の90%以上の微々たる変化をいちいちお前に伝えなければいけないのか!?毎回毎回すごく先輩風吹かせてくるけどさ、小さいことばかりでまるでただケチつけたい人みたいだよ。そーゆうの、さらっと聞き流せるくらいになりたい。
今の職場に転職したが、指導者から教えてもらえないしさせてもらえない。教えてくれないから他の人がやってるのを見て覚えようとしたら、見てるだけで何もしないと言われる。じゃあ、させてほしいとお願いすればさせてくれない。たまにさせてくれても嫌みがつきまとう。聞いても嫌み言われるし。
理不尽なことで怒られることも多い。で、結局できないひと扱い。
いや、教えてくれないんだからできるわけないよね?転職してから看護師としての自尊心がどんどん傷つけられてる。
あーもう無理、師長が本当に無理。あの威圧的な態度、デカイ声、小さな事も大袈裟に騒いで周りを巻き込むところ、本当にしんどい。極力関わりたくない。同じ空間にいるだけで萎縮しちゃう。もっと気持ちを強く持てるようになりたい。
人格否定を混ぜつつ、ナースステーション内や病室で病的な大声を上げながら、他の人なら穏便に済ましてる内容を私の時は怒鳴り散らされる。

課長には一緒に働きたくないって面と向かって言われるし。

それを先輩に相談したら、悪い所を直そうと思ってますって課長に言ったらいいってワケワカメなアドバイスうける。

そして先輩に相談したことが課長に何故かバレて
「被害者ぶっていてムカつく」
とステーションで私に聞こえるように言っているのが聞こえた。
私は聞こえないふり。

勤務中ずっとN95マスクしてるのマジしんどい。
この暑さで熱中症になりそう。
ちなみに外来勤務です。
コロナは5類になったのに、いつまでN95?
ベッドコントロールが出来ない師長にムカツク!あんたは世話しないからわからないかも知れないけど、ほとんど寝たきりの全介助の患者や認知症ばかり入院させんなよ。偽善的な意見は結構です。何が患者様の立場にたってケアして下さいだよ。そんな事言うなら一度でも良いからあんたが全てコールに出て排泄介助なり、食事介助やれよ。すぐ人にお願いとか言って頼むくせに!