＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

電カル、ローマ字入力できないのは理解できるが、入力方法変えたなら次に使う人の為に元のローマ字入力にパソコン変えとけよ！
今の病棟、ローマ字入力の方が多数派なんだからさ。って言うか、かな字入力はあんたぐらいなもんなんだからさ。
師長もパソコンいじった時、かな字入力になってて困ってたわ。

今年の新人は辞めすぎ！
そのほとんどは適応生涯！
まぁ、ゆとり、だから仕方ないですね
私たちの時代はなかったからね～

とある部長のお言葉(笑)
ゆとり、を理由に
バカにしてくるやつ、久しぶり(笑)
すみませんね、ゆとりで。

新人で私は悲劇の主人公ですみたいにプライベートな話して
スタッフや経営者の同情かうのやめてほしい。
見ていてすっごく痛々しい。
誰でもプライベートは色々あるんだから、
それ言わず仕事してるんですよ。
最初は大変ねって同情したけど
今はもう無理。
いいから黙って仕事しろ！
給料分働け！
うんちくはいらん！

主任の妊娠報告時、師長が｢なにやってんの？｣と一言
おめでとうも何も無く、そのまま会話は終了

他のスタッフの時もそうだったけど、｢目標通りに出来ない人はダメな人｣っていう考えがでまくり
妊娠、出産も何歳までに出来ない人はダメ
結婚してないスタッフは人間じゃないって、主任たちと話をしてましたしね？

評価しやすい目標を立てて、達成出来るスタッフだけが良い看護師なのか？
相手のことを思いやれない、挨拶しない、大切なことがあっても声掛けない、嫌いなスタッフとは徹底的に避ける、そんな人間が師長やってる方が問題じゃないのか？
スタッフを自分の良いように動かしたいだけの師長だから、いらないです
早く結婚出産して、退職してくれませんか？
師長がいうタイムリミットまで、あと1年ですよ？

不謹慎だとは思うけど、コロナになって休みたい。
家族が、子供が、と休むスタッフが多過ぎて、欠員補充も無く働く日々に疲れた。

私は、長い間師長の補佐役として、その能無し･脳なし師長を支えてきた。しかし、どんなに頑張ってもこき使うだけで、なんの感謝の言葉も無かった。

それで、私も耐えられずに、丁度その頃気の合う小児科のドクターよりお声がかかり、退職を考えた。退職の話をすると、案の定、この師長に止められた。

師長曰くそのうちに、副師長のポジションを準備しようと考えているなどといい加減なことを言い出す始末。

結局、私は、辞めた。スッキリした。これから、本当の看護師としてキャリアアップしていくぞ！

ここの部署はアットホームだから…。医者との距離も近いし、みんな仲良いから…って言うけど私としては、は？何でそうなるの??それおかしいよ!?…と思うことが多々ある。それに、仲良くてアットホームなのは長く勤務してるスタッフと医者に限ると思う。ド新人の頃指導してくれた先輩に、どんなに仲良くなっても一線引きなさいねと言われて育った私には今の環境は違和感を感じる。私の考えが古いのかなぁ…。もう少し年数経てばこの雰囲気に慣れるんだろうか…。

記録を書いてると遠くから何やら陰口が…。別に陰口言われててもいいんだけど、どーせなら聞こえないところで言ってほしいですね。まだ独り立ち出来ていないあなた(入職してだいぶ経つ)が処置介助入った時、動こうとしないので私が代わりに処置介助しましたね。あなたは分からないことを分からないと言う訳でも無く、ただその場に立ってましたね。先輩があなたの事あまり良く言っていない時も、フォローしてたんですけどね。私があなたに何を言っても響きませんでした。もうフォローもしないし何も言いません。どーぞお好きなように陰口でもなんでも言ってくださいな。

また仲間外れかあ。どうすれば良かったのか誰か教えてくれ

お前の価値観なんか聞いてない。
まずは家族の意向が第一でしょう。