投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

人気順で表示

疲れたな。
《積極的な終わり》は怖くて実行できないけど、
早く終わりが来ないかな、と毎日思ってしまいます。
明日も仕事。
行きたくないな。
ああ、疲れたな、、、
自分はずーっと休みで家にいてゴロゴロしてるだけなくせに、休みになった私に子ども連れてどこか行けって何?
毎日8時間は好きに出来る時間あるじゃん。
貴方の稼ぎが良かったら私は専業主婦をしてますが?
本当にイラつく
ストレスで夜寝れない&毎日下痢。偏頭痛も悪化。今まで無かったちょっとしたミスが増える。それでまた落ち込んで寝れなくなる。悪循環から抜け出せない…。こうなるなら看護師以外の仕事すればよかったと後悔してる自分も嫌い。
半年間の新人研修がまもなく終わる。
半年前から何も成長していない新人。
前日教えたこと、ほぼほぼ忘れるから毎日同じことの繰り返し。
調べてくるように言ったことも何もしない。
レポートもググったやつコピペしてくる始末。
研修期間にプリセプターが精神的に折れて次々に変更され、最終的に私になった。
もはやコーチング理論なんて存在しない。
二人の子供がいる同期のナース。子供が熱出したと1週間休み、それが毎月に近く。フォローしている周りは、子供のことだから仕方がないとわかってはいるがうんざり。

本人は有給がなくて大変だとこぼしており、実家の親に子供押し付けながら働いていると自分大変アピール。スタッフには謝罪や感謝もない。

自分のことしか考えておらず、余計にイラつく‼️

挙げ句のはてには、3人目ご懐妊。二人の子供だって体調落ち着かなくて大変なのに、あり得ないだろう。

働く気がないなら辞めてくれ‼️というかボーナスがほしいからって常勤で好き放題の勤務もいい加減にしろ‼️引き継ぎの話をしようと師長に話しかけたら無視されてた。

周りも気にかけたり、助けようという気持ちもなく、「誰も引き継いでくれないから休めない」と愚痴ってた。

おめでたいことだし、本当は配慮されるべきなんだろうけど、働き方や周囲への気遣いができてこそ、周りの協力が得られるもの。

周囲の配慮や優しさが当たり前だと思わないでほしい。

冷たいかもしれないけど、お休み中、しっかり振り替えってほしいと思う。
勉強して、沢山の認定資格とって、学会費や旅費に何十万も使って、エキスパートナースになっても、その道で使ってもらえないのなら、認定資格なんか作らないで欲しい。
持病があるのはわかるけど、出来ない仕事も多く、フォローするこっちが負担増。働く所は他にもある。うちにこだわらなくても。
出来ない事が多くても、人数にはカウントされるし。
負担が増して辛い。
去年から辞めたいと言っているのに、『もっと早く言ってよ』って。じゃぁいつ言えば早いの?ましてや他の人にも、名前は出さないにしても、『また1人辞めたいって言ってるし、もっと早く言えってんだよな』って。一体何様のつもり?しかも、おばさんナースが多いから、20台の看護師のシフトがいつもキツイ。
お願いだから早く辞めさせて。