主任／看護師長に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

何のための年休ですかー？ちゃんと年休いれてるのだから、使わせろよ。何のための勤務希望入力なわけ。急にその日に休みとかにしないでください。そんなの希望してない。希望休対応じゃねーだろ、それ。本当に医療界、大丈夫か。働き方がおかしすぎ。明確な理由なく年休を無視して公休だけ使わすの、パワハラじゃないの？

あのさ、インシデント起きたなら何でも表面的な解決や解釈するの止めたら？
原因は何か、背景を明らかにする、多角的にな視点で見れませんか。機能別のため他の人が対応して、申し送りがきちんとされなかったら、何もならん。部屋持ちが対応してないし、状況把握出来ないのに、何故部屋持ちの全責任なの？ちゃんとインシデント分析しましたか。根本を叩かないと問題は繰り返すけどね。病棟管理職がやってることは、ただの個人攻撃！問題の分析方法知らないのかと思ったわ。ここの病棟というか病院全体、雰囲気悪くて、転職して後悔しかない。上が上なら下も下。馬鹿が馬鹿を育てるから、全くの悪循環。

師長に｢あなたは仕事をしていない｣と言われた
え？
勤務表どおりに、出勤してますけど
｢何が仕事になって、仕事をしていると思ってくださるんですか？教えてください｣と、言ったら、怒って出ていった

相手のことを思いやって、考えて行動しようよ
｢私は師長だから偉い！従え！｣ってしたら、ついてこないに決まってるじゃん
大切な事もちゃんと伝えてくれない、なのに話をしたと怒る
報連相できないの、師長の方でしょ？
困ったことがあると丸投げして、気に食わないとすぐ怒ってでていくの、やめた方がいいですよ

子育てママさん偉い！を突き通す師長が嫌い
連休希望だしてるのに、ママさんと被ったら｢ここ、連休じゃなくていいね。変えるよ｣と、サラッと言われて、直前に変えられる
体調悪い、子供の具合が悪くて休むのは分かるよ
でも、その分頑張ってるスタッフには、労いの言葉も無ければ、｢なんで定時で上がれないの？｣と、嫌味
産休直前の妊婦に遅番・夜勤を付けておきながら、｢妊婦は大切にしろ｣と、勝手に勤務交代。しかも、変えたスタッフには連絡なし
子育てママさんには優しい職場かもしれないけど、1番被害被ってる独身スタッフがいなくなる(全員12月までに退職)から、勝手にやってろ！

またコロナに感染して休んでくれないかなぁ。

あ～イライラする。
あの主任と腰巾着看護師？を見るとイライラする。
ろくに申し送りもしないくせに。
処置とか変更になったらきちんと申し送りをして記録しろよ。本当にイライラする。

それぞれの事情で休むのは仕方がない。お互い様。でもね、あなた方が休んでいる間毎日出勤してくれている職員に対して労いの言葉ぐらい掛けたら？それなのに陰口ばかり。何なの貴方は。何様なの？毎日出勤しているのがバカらしくなる。貴方のそういう所にイライラしてくるんだよ。がんばっているのが虚しくなる。辞めたくなる。

何が気にいらないのかな。あなたに何かしましたか？
むしろ迷惑しているのは私なんですけど。ちゃんと話し合った方がいいのでは。人間関係を壊すような陰口を言うのをやめたら？

｢挨拶はお気に入りのスタッフだけ｣
｢嫌いなスタッフには、キツイ対応｣
｢部活には、いろいろやらせてナンボのモノ。もちろん、手出しはしないが、口はだす。だしまくる｣
｢反対意見は、反抗の印！ うんうんしてればいいんだよ！｣

こんな上司、いらないです
看護部、くさってやがるなぁ

まじ、7対1看護が夢のまた夢になってるわ。
第三次病院で日勤11対1、入院2人、緊入1。ばかなの？
患者多すぎて途中からわけわからんし、患者死ぬよ？

入院取りすぎ、看護師少なすぎ
師長、算数もできなくなったんかな？くそすぎ

他の病棟が入院とってくれないって愚痴ってたけど、あなた看護師長としての評判良くないからいじめられてるんじゃ無い？
それを愚痴られたところで、返す言葉ないし、自分でなんとかしてください、それが仕事なんで。