主任／看護師長に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

この職場では新人なので、先輩の抜けやミスも指摘せずフォローしてます。
手伝ってもらった業務に抜けがあって注意されても、私じゃないと言わないで謝ります。

師長の抜けを無言でフォロー。抜けてた事にも気がついていない。
同じミスでも私は注意される。モヤモヤする。

周りが気遣って師長のフォローしているから、業務が回っているこ
とに気が付いていますか？

そんな人に指導されてきて、この頃素直に聞けなくなってきた。

転職したての皆様。いなし方をご教授してください。

ずっと退職希望してた。そのたびに師長に相談してた。私(師長)が辞めるまで辞めさせないから❗の一点張りで、話しも聞いてもらえず、部長にも話ししてなかった模様。
そして師長が異動することになり、私(師長)異動になったから、辞めてもいいよ　だって。そんなのってあり？人としても最低バカヤローだと思った。自分の部署で退職者出したくなくて、必死だったもんね。新しい師長になるから、辞めても全然いいよ、私が辞めたら新しい師長の責任とでも言いたいんだろうね。
そして師長が異動になったのは、左遷ですからね、知らないと思いますが、残念ですね。
新しい部署に行って、そこの人達が退職希望してるってね、あなたが異動してきたからだよ。
管理職って嫌われてなんぼだけど、あなたは違う嫌われかた。

新人の時のトラウマ。

すっごく怒りっぽくてクレーマーのジジイ。
認知症ではないです。
先輩達でさえ、暴言に泣いたり、受け持ちたくないって言われてた患者を新人の時に受け持たされた。

薬の内服確認をしたら
「はぁ？！なんでそんなこと聞かれないかんのや！！」ってめっちゃキレられて、

私は「すみません、確認のために患者様に聞かせていただいてるんです」って言っても、暴言吐かれまくって、

挙句の果てに、
「もうお前はいいから。あっち行け」って足で蹴られた。

そのあとその患者が師長に私のことをクレームしたらしい。そのことを師長からいやみっぽく言われた。私にクレームの一部始終の確認も一切しなかったくせに。

ねぇ、私のどこが悪かったのか言ってみろよ。
なぁ、言ってみろよ。

この恨み、一生忘れねーからな。

私6日も日勤して1週間に1日しか休めないのにどうして欠員でたから日勤出てくれるー？なんて呑気なこと言えるわけ？7日も日勤すんの？は？シフトちゃんと見ていってんの？
自分がつくったシフトでしょ？確認してから物を言ってくれます？普通に考えて7日も日勤やらせるの？休ませろよ
挙げ句の果てにその分の休みないとか、馬鹿げてる。金よりも休みよこせよ、ただでさえ有給もくれないし休みもよくみると少ない。シフト作り下手くそなんだよいい加減気づいてくれませんかね
絶対にその日出ませんし、まじ害悪だからさっさと異動してくれ

偉そうにしている、バカ副主任、准看護師どうしたら落ちるの、4県んも受けてやっと合格、
ただ、学生からいると、だけで副主任なんんて、考えられ無い、
仕事と言うと、今月散髪しますか、と聞くだけですよ、
急変時の対応も出来ないし、何の薬を、なぜ処方されているか、
検査結果も分からず、
勉強しろよ、
毎回、人に聴いてるんじゃ無いよ、ばか

確かに私もスルーしたから私のミスでもあるけど、元々日勤者のミスなんだよ。なのに、鬼の首を取ったようにめっちゃ責められる。自分がミスした時は何も無く、そのくらいやってよ！みたいな雰囲気出すし、周りも何も言わないけど、他の人のミスには異常に厳しいよね。周りに厳しいのはいいんだけど、だったら自分にも厳しくしなよ。そんなだから誰もついて行かないんだと思うよ。

翌月1日からの勤務表が、いつもギリギリになって渡される。月末に渡されるのは確実で、下手したら1日〜2日前に渡されることもよくある。それから予定を立てないとダメなので、色々な予約の連絡をしても「あー…その日はもういっぱいですね…」となる。
師長…もう少し早めに勤務表作って欲しいです…。

３月って31日もあるのにお休み7日しかない。きつい。精神的にも余裕ない。ほんといや。師長や主任業務は経験年数短いとか仕方ないこともあるけど、看護師は十数年～20年やってるんだから、知識と技術くらいしっかりしてくれ。そんなしょーもない上司と働きたくなくて全部嫌になる。

準夜勤帯でベッドコントロールの為に転棟とかありですか？昼間、何やってたんだよ！ベッドコントロールくらい日勤帯でしっかりやれ！

人数少ないから
他の看護師は定年前・子持ちで時短だからって

異動して3ヶ月の私（独身24歳）に仕事誰よりもたくさん振らないで。できない。