とうとう強制・脅迫同然の要請開始。 既にコロナ始まってからずっと不慣れなコロナ病棟に自部署から派遣で行って必死にやってるんだよ。派遣を断ったら病棟内で吊し上げられるのと一緒だな。 感染対策守らないクズたちのせいでここまでの扱い受ける意味あるか?
都内全ての病院にコロナ患者を受け入れろ、正当な理由なく従わない場合は病院名を公表って、こんなの脅しじゃん。業務威力妨害と変わらないことを、国が都がするんだ?そのうち全国、地方病院も同じ命令でても不思議じゃないね。やっとこの仕事やめる決意が固まりました。
県外由来のコロナ感染者が増加している。 毎日のコロナ感染者の報告に県外関連が増えている。 皆、自分ほ大丈夫と思っているんだね。 自由に動く一部の人のの為に どれだけの人が何度も繰り返されるステイホームを強要されなければならないのだろう… この調子じゃコロナ対応はこの先もずっと続くんだろうな…
マスク会食って疑問。 マスク表面を触った手は不潔だという認識は無いのだろうか? PPE脱ぐときもマスクのヒモ持ってはずすけどね。 マスク触った手で食事することを推奨するって、感染対策上どうなんでしょう??
再雇用転職での職場は初日より「良く働く気になりますね私だったら家でのんびりしますけどねェ~」と言われたが困ったのは毎日この仕事大丈夫ですか?できます?とPHSの出方の練習までさせる始末 どのように腹を決めて付き合えばよいか?雇うのは雇用主で御互い雇用者同志は甘いのかな 陰湿執念深い顔に出す コヤツの為に辞める必用はないはずだが相手への言動は受け取りかたがモラハラになる 清水さんねェ~
モラハラ? 毎朝煙草くわえ入口近くに立ってる職場の人に挨拶するがモロに顔に書いてある「また今日も来やがった」と顔に出すほぼ毎日。あんたと雇用契約して仕事に来ているんじゃない!今どき中学生だって社会的な仕組み認識しているが 不良は19迄でョ~未だに歳喰ってイキッてるのは世間では馬鹿女と言うらしいが ウチの子供を教育するとき話して聞かすのにいい材料がいたと笑える話を一席。
看護師の業務は多すぎると思う。 医療行為だけじゃなく介護、点滴の作成、栄養管理、備品のチェック、環境の整備、リハビリ、他業種との連携、家族のケアや介護指導、それに加えて看護計画の見直しやカンファレンス、書類の作成、医師のオーダー漏れの確認や書類のサイン依頼などの雑務。他にも勉強会、委員会の会議、研修、出張、実習生や新人の指導、あげたらきりがない。 それが看護師と言われたらそれまでだけどもっと業務を見直してほしい。そうしないと人手も増えないと思う。 国や看護協会にも看護師の業務を変えてもらいたい。海外では看護師の業務は細分化されて、給与や休暇の面も待遇が良いらしい。業務は増えるのに人手が減ってばかりでつらい。
モラハラ被害の案件報告 事業所自体が程度が低い老婆パートを放牧してるがお茶汲み配りの巨体婆様はかなり悪どい性質です、コピーの為に事業所に出入しただけで「今何か持っていったよ!」「無くなってないか調べてみたら!」同僚と吊るんでいるため、他の婆と摩擦起こすと係わり少ないこの巨体婆様が監視執着し騒ぎたてる始末。真に受けた72才のナス老婆は誰も居ないロッカー室でその人の私物バッグをひっくり返していた「なんだ、自分の物しかないじゃない!?」だとさ。人間の悪どさは底しらず 頭イカれている事が気の毒で腹も立たない 常識ある人はこれが民事事件発展の恐さの知識が備わってる。ド田舎事業所は怖い怖い。名前出そうかドウスルよ