同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

うちの旦那がさー…、うちの〇〇(子供の名前)がねー…って大声で朝から喋ってる重鎮ナース。ホント声うるせぇ。お前の旦那とか子供のことなんて興味無いしどうでもいい。声うるさいから防音の部屋で一人で喋ってこいよ。

なんでこんなにめんどくさいやつばっかりなんだろう。
人のことばっかり気にしてないで、自分のことやったら？

もう十分頑張った。辞めてもいいよ。止めないから。
私もその方がストレス軽減するしね。
自分を振り返る態度がもうないからね。適材適所ってやつがあるからね。

あなたは無自覚､無意識かも知れないけど、よくイラッとする言い方をしています。
たぶんあなたはプライドが高いのでしょう。だからこちらが気を遣ってイロイロ手伝っても、自分を下げられたと感じこちらのできてないことを探して､鬼の首をとったかのように言うんですね。
考えすぎ、気にしすぎ､そんなつもりはないとあなたは言うでしょうが、言われた方がイラッと感じたらあなたの発した言葉は改めるべきなんですよね。

反面教師として、あなたのように言わないよう気を付けます。

半日しか働かなくてショッピングやランチで暇つぶし。話す事は、人の家庭の話や悪口ばかり。子育て支援を利用して遊びのために休み、仕事は楽。こんな人達のために、独身は病棟に移動させられ、税金をがっぽり取られる。

一応病院の中だけど、単純作業。そこで働くパート達は、ブランド好きで中身の無い人達ばかり。キャリアもないし、今時パソコンも使えない。家庭の事情でパートになったけど、この人達と同じレベルで教育を受けるのは侮辱でしかない。

リーダー業務をしていた休み常習犯のお局様。
「リーダー業務＋部屋担当、担当者会議に出席して業務が回らない」と怒ってましたがあなたが休んだ日はそんな業務が当たり前ですけど？あなたが常習的に休む為欠員ありきで働いて居る事が普通な私から言わせて貰えばあなたに言われたくない。
あなた1人で仕事して居るような口調でしたが人員が居る日でフリーも付いていてかなり業務減っていますけど？
自分が休んだことを棚にあげて他人の事をよく言えますね。

毎月担当者が決まっててレポート書くことになってるのに、全然書かないお局さんがいる。月始めに朝のミーティングで今月の担当者の名前を伝えてるのに、まっっったく書かない。どういうことなの？忘れてるだけなの？？多分本人に言えば言ったで超面倒臭い事になりそうではある。また私一人で書かないとダメかな…。私も委員会のレポートやら研修のレポートやらやる事パンパンなんだけど…。

外来患者採血のことで上からお呼びが。その時の状況を説明したが一方的にあなたが悪いと遠回しに言われた。師長も対応した看護師も採血した腕観てないし。患者によっては自分の都合のいいように言う人だっているしましてやその患者は不安症のある患者。この師長は部下のことは信用してないんだろうな。次からはこのように対応するように言われたけどハーそのように対応しましたけどこの師長頭大丈夫か？

古参勢で裏で勝手に決めて采配してて情報が担当者に降りてこない。それなのにちゃんと把握できてないとか、あれこれ注意される。だったらリーダー付けないでください。采配しても気に食わなければ自分達の思う通りに軌道修正するんだから、最初から自分たちでやればいいんじゃないですか。そしたら思う通りにできるし不満もないでしょ。
書いてる内容で身バレしそうだけどもうどうでもいい。新人が入ってくる度に追い込んだりしてるけどいい加減やめてくれませんか？それと師長、他の古参勢と一緒になって陰口叩くのやめてください。古参勢の暴走を止めるのもあなたの役目ではないのですか？
これは転職した方がいいのかな…。