あーあ、私はあの噂好きなおばさんが大嫌い。うざーい。あんた結構嫌われてること知らないから、そうやっていられるんだね。散々人の粗探しして、揚げ足とって自分を正当化する。
あ～あ～『私、シングルマザーなんですぅ～子供も大変で～っ。』と50前の看護師が言う。・・・『若い旦那と結婚したら、ＤＶで～っ』と50前の看護師が言う。・・・『ここの職場って、いいなあと思ったら皆既婚者なんだよね』と50前の看護師が言う。・・・知らんよアンタの人生！私に責任ないから！看護師ってホント、病は看れても男を見る目は乏しいのか！！！職場を何だと思っているんだ。『私、師長に引っ張られて来たの』キチンと仕事も出来ないアンタを引っ張った師長も師長だが、余程人手が欲しかったのね。業務中もこんな会話をする当施設看護師。ガッカリです。
施設看護は楽みたいに言って面接来るけど、早出、遅出、オンコール、急変、病院付き添い、看取り、風呂介助、入所者全員の健康管理、職員の健康管理、内服薬管理、考え方変えた方がいいんでは？
詰め所にこもるナースそんなところ、探すほうが大変じゃない？よっぽど病院の方が仕事の分担出来てて働きやすい所があるのでは？
詰め所にこもるナースそんなところ、探すほうが大変じゃない？よっぽど病院の方が仕事の分担出来てて働きやすい所があるのでは？
貴方は実力がある良い看護師だと思います。
患者さんの症状を細かく診ているし、アセスメント力もあるし、カルテ入力も早くて抜けが少ないし、コメディカルとよく情報交換してるし、ドクターや目上の人へもスパっと言うし、仕事の遅れもない。
ただ残念なのは言葉が汚い。
患者さんに「ク●●バァ」は絶対ダメだと思う。
配膳の時に「犬のごはんみたい」は思ってても言わないで。
他にも信じられない言葉が飛び出て来る。
そろそろ我慢の限界だから、師長に報告しますね。
患者さんの症状を細かく診ているし、アセスメント力もあるし、カルテ入力も早くて抜けが少ないし、コメディカルとよく情報交換してるし、ドクターや目上の人へもスパっと言うし、仕事の遅れもない。
ただ残念なのは言葉が汚い。
患者さんに「ク●●バァ」は絶対ダメだと思う。
配膳の時に「犬のごはんみたい」は思ってても言わないで。
他にも信じられない言葉が飛び出て来る。
そろそろ我慢の限界だから、師長に報告しますね。
先日あった殺人事件…犯人のいろいろな報道があり少しずつ明らかになってるけど…精神科医療もとわれなければならない点たくさん含んでいると思ってます
地方精神科単科病院に勤務してます
過去に複数人殺害して不起訴処分になり現在精神科閉鎖病棟に長期入院。まあ、一生出れない。というか、出せない。
酷いもんですよ。欲しいものがあれば騒ぎ立て、高級時計や電気機器買い、妄想から廃棄や破壊してはまた買う。被害妄想とはいえ理不尽な暴言も医療の視点から介入しなけばならない。はっきり言ってこちらのメンタルもちません。
日本の精神科医療はどうなっていくんだろうか。
起訴、不起訴、精神鑑定、医療観察法…山積みだと思います
地方精神科単科病院に勤務してます
過去に複数人殺害して不起訴処分になり現在精神科閉鎖病棟に長期入院。まあ、一生出れない。というか、出せない。
酷いもんですよ。欲しいものがあれば騒ぎ立て、高級時計や電気機器買い、妄想から廃棄や破壊してはまた買う。被害妄想とはいえ理不尽な暴言も医療の視点から介入しなけばならない。はっきり言ってこちらのメンタルもちません。
日本の精神科医療はどうなっていくんだろうか。
起訴、不起訴、精神鑑定、医療観察法…山積みだと思います
人のミスを見つけたら、鬼の首を取ったように言いまわる、変な准看。
自分のミスは何だかんだと忙しいのに人をつかまえて言い訳をするから邪魔で仕方ない。
仕事の邪魔をしないで、早く辞めて。もう退職をすでにしていて、今は余生なんだから。
自分のミスは何だかんだと忙しいのに人をつかまえて言い訳をするから邪魔で仕方ない。
仕事の邪魔をしないで、早く辞めて。もう退職をすでにしていて、今は余生なんだから。
同僚が、あなた用にと夜勤の手順書を作ってきた。
余計なお世話だ！！
公の手順書で間に合ってます！
教えて貰ったことも、書き込んでます！
そもそも、人数不足に協力してるだけだから、リーダー業務回してくるな！
余計なお世話だ！！
公の手順書で間に合ってます！
教えて貰ったことも、書き込んでます！
そもそも、人数不足に協力してるだけだから、リーダー業務回してくるな！
就職祝い金を出すには、それなり条件の悪い病院や施設なんだと今回入職して改めて思ったわ。
事務職の人々はまともなんだけど、看護師の指導者が頭が悪くて意地が悪い。
入職初日、まだ、仕事もしていない段階からイライラしている。
仕事の流れの説明も一切なし。患者の説明も一切なし。
もちろん、仕事内容なんか説明なし。
経験者というだけで、言わなくても出来るでしょ。というスタンス。
じゃあ、検温してきてと一度も傍についていることなく、いきなり一人で行かされる。どういう状態かも全く説明ないので、誰が○号室に入院しているか確認し、顔と名前を覚えるように努め、自分で状態の情報収集。全くの初対面なので、全身チェックしなきゃいけないから時間が掛かる。
なのにそいつは仕事をしている途中で、○時まで終わらせるようにしてと焦らせる。それでも何とかその時間までに終わらせたが、そいつが言った言葉が、ちょっと時間掛かってるよね。もう、ちょっと早く終わらせて下さいだって。挙句の果てには自分が○時って言ったくせに、その30分前に終わらせてないと仕事が遅いにも程があるという。いやいや、アンタが○時迄って言ったんだけど!!
しかも、全部私の報告のみで自分では全く患者の所には行かなかったみたい。私も新人を指導した経験あるけど、まず仕事を始める前の流れ的な説明は絶対するし、受け持ちも半分程度は持つし、持たなければピッタリくっついて大丈夫か確認しますけど。投薬も説明しながら何人か自分で見本見せるし、たとえ用があって一人で行かせたとしても、自分でもその後で尿量や呼吸状態等一応は確認するけどね。血圧が不安定であれば自分でも測定するけどね。
それがフォローでしょ!患者さんの安全を守るためにフォローするんだよね!
何故、病院はこの人に指導係をつけているのかわけわからん。コイツと勤務を合わせるため、希望日以外が初日となったのに!
コイツ以外のスタッフってどれだけ仕事出来ないの?怖すぎる。
就職祝い金に目がくらんで就職したけど失敗したよね。
祝い金もらったらさっさとバックレようかな。
今から準備しなきゃ。何も就職先はここだけじゃないし。
事務職の人々はまともなんだけど、看護師の指導者が頭が悪くて意地が悪い。
入職初日、まだ、仕事もしていない段階からイライラしている。
仕事の流れの説明も一切なし。患者の説明も一切なし。
もちろん、仕事内容なんか説明なし。
経験者というだけで、言わなくても出来るでしょ。というスタンス。
じゃあ、検温してきてと一度も傍についていることなく、いきなり一人で行かされる。どういう状態かも全く説明ないので、誰が○号室に入院しているか確認し、顔と名前を覚えるように努め、自分で状態の情報収集。全くの初対面なので、全身チェックしなきゃいけないから時間が掛かる。
なのにそいつは仕事をしている途中で、○時まで終わらせるようにしてと焦らせる。それでも何とかその時間までに終わらせたが、そいつが言った言葉が、ちょっと時間掛かってるよね。もう、ちょっと早く終わらせて下さいだって。挙句の果てには自分が○時って言ったくせに、その30分前に終わらせてないと仕事が遅いにも程があるという。いやいや、アンタが○時迄って言ったんだけど!!
しかも、全部私の報告のみで自分では全く患者の所には行かなかったみたい。私も新人を指導した経験あるけど、まず仕事を始める前の流れ的な説明は絶対するし、受け持ちも半分程度は持つし、持たなければピッタリくっついて大丈夫か確認しますけど。投薬も説明しながら何人か自分で見本見せるし、たとえ用があって一人で行かせたとしても、自分でもその後で尿量や呼吸状態等一応は確認するけどね。血圧が不安定であれば自分でも測定するけどね。
それがフォローでしょ!患者さんの安全を守るためにフォローするんだよね!
何故、病院はこの人に指導係をつけているのかわけわからん。コイツと勤務を合わせるため、希望日以外が初日となったのに!
コイツ以外のスタッフってどれだけ仕事出来ないの?怖すぎる。
就職祝い金に目がくらんで就職したけど失敗したよね。
祝い金もらったらさっさとバックレようかな。
今から準備しなきゃ。何も就職先はここだけじゃないし。
petの猫ちゃんが具合悪いから、田植えがあるから、町内の仕事あるから、常勤が欠勤。
常勤辞めてパートになったらいかが？
はっきりいって パートが全部穴埋め。そう 私。
いい加減にしてよ。
常勤辞めてパートになったらいかが？
はっきりいって パートが全部穴埋め。そう 私。
いい加減にしてよ。
あのさーこのご時世で、希望もしてない6連休とかいらないから。しかも連休前後が夜勤だから7連休みたいなもん。
しかもさー勝手に有給使うなって言ったじゃん。
本当つかえない師長。
しかもさー勝手に有給使うなって言ったじゃん。
本当つかえない師長。