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カテゴリ:同僚看護師に

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いちいち言ってることの的がズレてるおばちゃん看護師。
話が長い上にズレてるので面倒なことこの上ない。
私は暇じゃないのでほかの人に話してくれ。
ナースコールも鳴ってない患者さんの部屋に違うチームの看護師が。
ラウンドに行って何してるのかなーと思ったら患者さんと一緒にテレビ見てる。しかも自分が見たい番組に変えてる。文句言わない患者さんだったからやったんだろうけど、勤務時間内に本当にあり得ない!
いつも仕事はちゃんとやるし仕事も早い人だけどさっさと仕事終わらせてサボるタイプ。最初は尊敬してたけど最近はサボりすぎが目立って仲良く出来ない自分がいる…
ねね、自分の力量を把握してる?周囲に迷惑かけるけど。「PNSなのに、全然助けてくれない!」って憤慨してるけど、そりゃ誰も助けれないよ。周りも手一杯だし。他の人は、時間を守れるように行動してるよ。迷惑かけないように。自分の力量と時間配分を理解してますよ。あんただけですよ、遅くに来て情報収集、ラウンドもWチェックも遅い、全体調整の時間に間に合わないのは。早く帰りたいのに、申し送りも出来ない。一緒に勤務する側は、全体調整とリーダーとの調整も時間に遅れるから、他の業務や休憩時間にも影響。迷惑かけすぎ。そんな人に、誰が手助けするの?得られない助けに期待しても無駄だから、自分が変われば?てか、変わって下さい。すっごく迷惑なので。
同僚の、馬鹿さ加減に腹立つ。
昼の検温で40℃の高熱患者。
リーダーは昼休憩で、病棟にいない。
だから、主治医に報告した。
37,8℃くらいなら休憩から戻ったリーダーに伝え→主治医でいいが、40℃も出てるなら当然報告だろ!
主治医に連絡する前に言ってと言われたが、馬鹿ですか?
40℃の高熱ですよ、主治医に報告よろしくと病棟にいない休憩中のリーダーに言って、アイスノンするだけ?
免許持ってる意味ないだろ!
次から、そうしてやるよ。
そこいたらアラーム聞こえないから!!!
いや、悪かったのは私やけどさ、その言い方よ。1年目さんかわいそう。
緊急事態にした現場判断が勝手極まりないと、私の対応に師長達は怒ってるらしい。他の師長達も。では聞きますが、私は緊急事態を知らせる連絡を夜間に2度も責任当直師長に連絡しました。指示はありません。病棟師長にも連絡しました。繋がりません。仕方なく患者の安全と病院のリスクも考えた結果私が下した現場判断。ちなみに直接患者に関わる事ではない。何が言いたい?師長様を差し置いて勝手な行動するのは有り得ないとでも思ってるわけ?バカバカしい。
経験年数からして、色々なことを任されるけど、年下看護師から、何をやるにも影口叩いてくる。面と向かって言ってみろデブ。
頭がいいのは知ってる。だけど何故あなたに仕事を任せないのか、自分で気付けよ。
朝から帰るまで座ってパソコンいじって、看護記録見ては文句言ってるけどさ、それあんたの仕事じゃないから。何勝手なことやってるの。
それを注意しない管理職にも腹が立つ。
前から思ってたんだけど、自分の意見が一番だって主張してくる人、どうなのよ。そのくせ、忙しいとイライラして大きい声で文句言いまくり。ナースコールだってなってたって、知らないフリして他の人と話してる。その間、フォローしてるのに自分はそんなに偉いのか?婦長に気に入られてるからって態度がホントに嫌。私のことを見下した態度で接してくるし、シフトが一緒になるのが憂鬱で仕方ない。もう、愚痴はいっぱい出てくるのにあの大声聞くと萎縮する自分も嫌になっちゃう。
私、心狭いかな〜。うちの病院、休みに寛大だけど、笑顔で具合悪いから帰りたいって言われて、仕事の分担大変な中、帰る本人が、大丈夫出来ますよってコメント。かなりイラついたー💢
今年成り立ての役職者、カッコつけていちいちうるせーんだよ。
何もかも自分が正しいと思ってんじゃねーよ。
しかも、それについてくる腰巾着たち。
アホみたい。