同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

患者から評判の悪い先輩看護師。若いのにベテランで仕事も出来るけど自分の考えをしっかり持ってるから患者さんの融通が通らない。患者さんが「ちょっと手伝って」と言っても「自分で出来ますよね？自分で出来ることは自分でやらないと」と言うから患者からは冷たい看護師と言われてる。自分で出来ることはやらないと退院してから大変になるっていうのは分かるけど、その時患者さんがきつくてちょっと手伝って欲しいっていう気持ちも分かる。
私はすぐ手伝ってしまう側だけどもしかしたら患者さんの為にはなってないのかなぁ。

朝から呆れる
当直から申し送りを受けるため夜勤者探すけどいない
申し送りギリギリまで姿を隠している。
人が苦手な人とは理解しているけど、こんなのでこの業界で働いてていいのかな？
焦って先走るから過去に「そんなに(先)走らなくてもいいよ」って言ったことが、彼女に言わせると「怒鳴り付けた」だそうだ。
上司への彼女の間違った報告を後から知って訂正をしたら、
「私は私で報告しますから◯◯さんは別に報告してください」ですって…
私が教わった方法を話すると「私は初めに教えてもらった方法でします、◯◯さんの言うことは聞きません。」と突然言われてビックリ
指示命令した覚えもないんだけど…
何度か困惑する言動にこちらも戸惑う。

彼女のお付き合いしている人と私が知り合いだからか？
その人とは仕事上の付き合だけなんだけど、馬が合ってたのが、気に入らないのか？
こんな反応する人に初めて出会い、日々つきあい方を考えてしまいます。

あー嫌だ
顔も姿も見たくない
確かに癖が有りそうだとは思ってた。
前職でいじめられて転勤してきたと他の人に聞いたけど、行動を見ていると他の人の事はを考えずに師長や主任、気に入られたい人の目を気にした動きよね。
仕事をキチンとするとこは良いこと
だけどね、準備だって後から来たひとが覚えたくてもあなたが先にしちゃうと分からなくて困るじゃない！
覚える為に聞きながらしているのに手に持ってる物品を引き取ったりされると「はぁ～？」としか思わないよ
教えて貰ってないことに対しいきなり「キチンとやって下さい！」と頭ごなしで言ってこられるとこっちだって頭に来るよ？
他の人に質問している私の内容や行動を主任に報告してるあなたに知りたい詳細を教えなかったら「怒鳴り付けた」と後から文句を言いに来たよね。
こっちは(・・;)だった
朝や帰りに出会った時に挨拶しても返答が無いかもしくは通りすがりに声を出してるだけの感じ
関わらないように距離を取ってるけど、たまたま私が居ると無視してドアやカーテンを強く締めるのは何故？
私があなたの彼氏と同じ職場に居たのが気にくわないの？
もーさっぱり訳がわからない

先輩看護師に呼び出され、新人にちゃんと指導してと注意された。どうやら業務について、知らなかった、初めて知ったと言ったらしい。ちゃんと教えたのに…。自分の仕事中断して、電カル見せながら手順をおって教えたのに…。確かにメモとってなかったな。ちゃんと教えたのになんで私が怒られるんだろう。でもここで反論しても揉めるだけだし…。本当に忘れてるだけかもしれないし…。仕事辞めたーい…。

周りを巻き込みながら、自分の都合の良いように動くのいい加減やめてくれない。そうしたいなら一人でこの病棟まわしてください。

人には「この人受け持ったことないからって…」とかグチグチ何時までも言ってくるクセに自分は受け持ちの食前薬ぜーんぶ配薬忘れてて「受け持ったことなかったから分からなかった～！」とか言うんですね、へぇ
食前薬来ねぇ！！てお怒りのあなたの受け持ちの対応したの私ですけど

早く辞めるなら辞めていなくなればいいのに
ホント目障り空気読めないから最悪

あいつと一緒のシフトはストレスたまる
誰もあいつが辞めて困る寂しい辞めないでとは
言わないほどの存在
お世辞にも誰も言わない
そんな存在可哀想?
いやいや身から出たサビ
普段の仕事ぶりが物語ってる

早くいなくなればいい存在

退職するには生活出来るお金が必要
旦那は働かざるもの食うべからずな考え
なんせストイックな人だから

そんななかで働かないのも住み辛い

仕方無くストレスたまる職場に今日も行く
また、ミス指摘されるんだろうな
細かいこと

なんか死にたい

精神科単科病院。患者が身体拘束なれば有無も言わさずオムツ着ける。例えばうつの自殺企図が理由の拘束だった場合でも患者の希望や自尊心に配慮する事はない。自分達が大変だからオムツにしてしまうだけ。ナースセンターからつながる病室にいた患者が検尿コップをもちナースセンターに来た。ある看護師は〇〇さん！勝手にここ入って来ないで！と声荒げた。検尿コップの場所がわからなかっただけなのに。しかも、不安、緊張が強い患者に対して。なぜ、配慮できないんだろうか。当たり前の事なのに…。

他の看護師に「絶叫系が好きで、遊園地に遊びに行ったら乗ってた」と話せば、「乗るタイミングなんてありましたか」て聞いてきたけど、何が言いたいの？
これで引っ掛かりを感じるのは私だけ？
私も遊びに行くことありましたが。

部署の取り組み発表で、準備と段取り、発表内容を話し合って決めたけど、私が年長者という理由で話し合いをさせられる。あんたは周囲に頷いて、意見を持たずに合わせてただけ。

何か起こっても、責任はとらないスタンスだが何か言えば反対意見をあげる。しかし具体的な内容や代替案はなし。そのくせ、どうしたらいいか困ったらこちらに聞いてくる。

異動先で慣れない中でやってるのに、私が困った時や内容に煮詰まった時は、周囲に色んな人の愚痴を言って、盛り上がってたな。

同じ部署から来た中堅の後輩だけど、転職の私よりも配属の診療科歴長いのに、どうしたらいいのか聞いてくるし、何なら心電図のマス目を理解してなかった‥。「だって考えたことなかったから」だって。

え、循環器って心電図理解は必須では。VSとHRだけですか？初発の不整脈で指示逸脱してるが、十二誘導実施の可否と医師へ報告するかどうかを聞いてくるし。

リーダー休憩中だから十二誘導実施の上で医者に報告し経過観察の指示が出れば、「症状もVSも変動なかったからいらないのでは」と後出しでこちらに文句？言ってくる。

だったらお前が判断しろや。何でもかんでも誰かに相談して、責任なすりつけるなや鬱陶しい。自分に知識や自信がないのを人の知識で補ったり、判断を委ねるのは最低では？

周囲に相談して自分が実施した時、あんたの責任になるの。それを「私が相談して実施しました」と言わないのが理解できん。

自分の行動と言動に責任持てや。
自信ないの丸見えなんだよ。皆自信なくても何とか責任もってやってるわ。

私がリーダーを始めた後に、あんたが始まったが私の真似。私がミスった所は避けて、工夫した所は丸パクリ。うざすぎだわ、どういう神経してんだか。