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カテゴリ:病棟の業務に

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誰も何も話さない暗い雰囲気の病棟、いつかは辞めたい、ほぼコミュニケーションがない病棟。誰も何も話さない。愚痴や文句しか。そして、みんなイライラしている。
やる気なくなった。いつも笑顔でいたけど、もう無理に笑うのは辞めることにした。
人工呼吸器を付けてるALS患者。本人も家族もくせ者。バタバタしていたので、ナースコール鳴ってたけど、すぐに行くので待っててほしいと伝え2,3分後に訪室。来るのが遅いと患者や家族にキレられた。でも、その患者のベッドサイドでナースコールが鳴ってピッチを見るだけで嫌そうにしている。他のスタッフや医者からの電話に出ると「私の所にいるのに電話に出るのは私に失礼でしょ」家族にも「ここにいるときは他の患者のナースコールに出ないで」的なことを言われる。PNSで普段2人ペアで行動している。2人中1人が他の患者のコールに出るのもダメなんかい。自分のコールには早く出ろ。他の患者のコールには出るな。矛盾しすぎ。そんなんだからみんなコール鳴っても病室に行きたがらなくなるよ。
毎日楽しくない
自分のことでいっぱいいっぱいなのに
なんで人のことまで心配しないといけないの
看護師は別に嫌じゃないのに何でこんなに
働きたくないんだろうか病むんだろうか
責任とか感じてるのか
自分が満たされてないと患者に優しくできないよね
少しでも思い通りになってないと正直むかつく
ナースコール押しすぎだろ
このタイミングで間違えましたはないだろ
話し長げえよ黙れよ
さっき来たとき言えよ何度も来させんな
そりゃ傷あんだから痛えわ我慢しろ
こんなこと思いたくないのに思っちゃうよね
本当の本当の本音はこれだよね
看護師になると性格悪くなるよね
甘い考えのやつにイラッとするよね
正論述べちゃうよね
9-5で残残もなく楽なとこと誘われ転職したのに嘘ばっかし!前倒しで早く来なくちゃ行かんわ、休憩はけずらないといけないわ。それもこれも業務が多過ぎい。それを容認してる上司たち。おかしすぎるやろ。汚いし、臭いし、古いし・・・。浅はかだった自分に後悔・・・。辞めたいと伝えたけど離職率高いから辞めさせてくれないかも・・・。
残業減らす気ないのでしょうね
毎度毎度、いらんことばっかりして。無駄が多いようにしか思えない。
何年立っても一緒、しんどい。周りのやる気と差がありすぎて、おりたくない。何事に置いても遣り甲斐を見いだせなくて辛い。看護師なんかならんかったら良かった。自分も嫌で仕方ない‥
『どうせ包括病棟なんてトイレ介助とオムツ交換だけでしょ~』
そんなこと言われて誰の意欲が上がるのか。
そう言いつつ介助量が多い、ナースコール連打、転倒リスクが高い、家族がうるさいなど、いわゆる面倒な患者ばかりを転棟させてくる。
本来の包括ケア病棟の役割って何でしたっけ?
そんな包括で収益UPしているくせに有休はまともに与えられない、ボーナスは上がらないって何?毎年毎年片手も取れないっておかしくない?
ああ疲れた、無力感。講義を受けた内容じゃなくて、独学して実施するように指示され、必死で勉強したのに。自分もよく理解できていないのに、他人にレクチャーしてファシリテーターをしろと。グループに手を貸してくれる人がいないし、私一人でアホみたいに焦ってただけ。文句ばっかり言われて、疲れた。空回りして馬鹿みたい、何のためにあんなに時間割いたわけ?時間返してほしい。

周りに助けを求めなさいって言うけど、綺麗事!!主任なんか相談しても分からないから知らん顔、とっとと定時に帰ってた。
下の子に何をやらすの?何が出きる?
馬鹿な上と文句垂れてとっとと帰るのに。

なあ、文句言うならお前らがやれば?言い出しっぺやろ?やってみろよ、同じ状況で。
求める事も大きすぎ。出来もしないくせに背伸びして。力量も全く分かってないクソな部署。高度な勉強する前に、その場限りの学習しない人が集まった人間自体そ変えるべき。
そうとしか言えないし、解決策がない。

あんたらのこと、絶対に許さないから。
病棟全部の患者のあれこれしててどうしても手が回らなくて後輩に仕事頼んだらなにもわからないのにとか態度が怖いとか散々言われて、じゃあ私がやればよかったね頼んでごめんねって話したらそうじゃないって返されるし、もうどうしたらいいのーーー!
仕事頼むとメンタル病んじゃうから頼むに頼めないし、そのくせリーダーシップ取りたがるし、訳わかんない…
クラスターにって、入院制限もしないし、認知バリバリ患者にオペ後の患者見てどこも人手不足で業務が大変。なのに何故か看護師には、あれやれこれやれと。

何故リハビリの同意書まで看護師にお願いする?こちらも人手不足なんだけど?なんでも屋じゃねーよ。もう少し考えてくれない?

リハビリだけが人手不足なわけじゃないの。こっちも時間にやらなきゃいけないこともあるのに、家族に連絡して来院日と時間確認して、リハビリに連絡して。これさぁ看護師からしたら本当時間の無駄なんだけど。リハビリから直接調整してくれたら、すんなり事が進まない?

リハビリだけじゃなくて薬剤師とか事務とか、看護師に聞けばいいやーくらいな感覚でさぁ、悪いけどそれほどの給料もらってないし、自分の役割は果たせよ。
小学生の子持ちで、病棟で勤務してます。
独身時代から働いている病院ですが、日勤も夜勤も情報収集や点滴等の準備で定時より1時間早く出勤して当然のようになってます。夜勤の日は良いのですが、日勤で早く出勤するのは、子持ちにはキツイ。
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