あ~。本当に嫌になる。 ディサービスで看護師。1日利用者30名以上… それを1人勤務で対応 長く働いているケアスタッフは電話にも出ず、電話が鳴っているよと叫んでいるだけ。出る人がいない。といや、あなたがいるでしょと… 正月休みはかろうじて1.2日のみ。手当てはなしで、 もう終わってる
パートが有休取りまくってる。他の人がどう思っていようとお構い無しですね。ここでしか働いたことがないからよそがどんな待遇かご存じないみたいです。パート連中にも入れ知恵してるからアホなパートがまねする。それを黙認する経営者。世の中理不尽なことばかりだ。働くから給料上げてくれ。
超過勤務は当たり前ー。定時に終わった事なし。いつも定時の1〜2時間後。明けで委員会、会議。時間外は月に2時間分のみ。給料日上がらないし、税金多いし、休みもない。スキルアップのため?自分のため?ワークライフバランスとは何か。私だってね、仕事たくさんあって時間ないのよ。って役職者は言うけど。役職者の休みが取れないから、下は忙しくても給料が上がらなくても不満があっても仕方がないと?ワークライフバランスに取り組みますって言ったのは、あなた達なのに?怒りの矛先がわからない。役職者なの?国なの?なんなんだー