残業する時、前もって言えというばか師長。定時に終わらせるように頑張って仕事をしても、緊急入院、オペなんて予想がつかない。終わらない仕事量なんですよ!!しかも、事前に言えばあからさまに顔に出す上司。上から残業はしないようにと言われているようで。自分の評価のためでしょう!! サービス残業なんて、しないわ!!
何でインシデントレポート書かないの? というか、あんたのやったことアクシデントでは?馬鹿なの?副師長だから書かない訳じゃないでしょうね。どれだけ危険な事したのか分かってないのか。そりゃそうか、分かってたらあんな事にはならないし。本当、大丈夫?あんたが中間管理職で。業務采配出来ないし、いつも一言多いただのおばさん。自分は出来るって思ってるのか知らんけど、全然ですよ。「私の勤務帯では大丈夫でした~」て何それ(笑)びっくりしちゃうわ。何にも考えてないのバレバレ。意味不明な職場、本当に働いてるスタッフも患者も可哀想。
インフルで院長から4日間休めと言われて休んだら、 この前休んだから希望は聞きませんと言われ、 伯父の危篤、葬式も主席させてもらえず。 理由は人がいないからと言われて しかし、主任自身はばんばんにれ、自分自身は連休4からい連休も取っています。
師長面接で、師長に要望があるかと聞かれたので、『寝たきりやセンサーなどがチームによって差が出ないようにベッドコントロールをして下さると助かります』と伝えた。すると一言『無理じゃな』と。いやいや、あなたの師長としての能力がないんでしょうが!!いい加減にして。あなたベッドを埋めることしか考えてないでしょうが。あなたが日勤も夜勤も看てみなさいよ。あんなに手がかかって尚且つ時間外取るなってありえないから!! あなた毎週金土日と3連日取るし、自分勝手過ぎ。人を評価する前に既にみんなあなたに愛想をつかしてますから。
社会的入院や積極的な治療の必要がない入院までポンポンといれて病棟は満床越えあたりまえでオーバーワーク。介護度も高い患者も多い。そのくせ早く帰れ、子持ちさんを残させるなと愚痴愚痴言いに来る。誰のせいでしたくもない残業になってると思ってるんだ馬鹿か。無駄口出すならお前が手伝えよ。お前のせいで早く帰れと言われる子持ちさんも中途半端に仕事残して帰らざるを得なくてそれが余計にストレスになってるんだからな。残業代払いたくないだけだろ。