同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

産婦人科の小さなクリニックにいたころ、体調崩して夜勤が出来なくなり日勤のみになっていた同僚がいました。
自分が出来ることは一所懸命すると頑張っていた。
しかし、夜勤、待機が出来ないためボーナスが下げられていた。
同僚は泣いて「夜勤できない分昼間頑張ってるのに」と言っていた。

小さなクリニックだし母子同室だしお産以外は洗濯くらい
外来もあるけど外来が苦手と言われるから私が変わっていた。
なのに、何の不満があったのか…世の中そんなに甘くないわ

働いても働いても給料上がらない。挙句の果てにボーナス出るかすら危うい。毎日神経すり減らして働いてんのにこの安い給料…。いっつも同じ議題を延々話し合い、居眠りしてる人もいればただただヤジ飛ばしてる人もいる政治家の方々が高額なボーナスを満額貰うなんて話聞いて、働く自分がアホらしくなった。

医療とは関係ない業種からの転職組だけど、看護師のみんなで一緒に帰りましょうって風習はなに？
あの人先に帰るよねって陰口はなに？
勤務中手が空いたときとか、自分の仕事終わったときとか、あの人忙しそうだなって人とかに、何か手伝えることありませんか？って聞いてフォローできるとこはしてるし。
帰る前も残ってる人に手伝えないか聞いてるし。
それなのに先に帰る薄情なやつみたいなレッテル貼るのはなに？
定時きて同僚の仕事手伝いながらも自分の仕事終わらせたのに帰っちゃいけないの？
みんな終わるまで待とうって学校かよ。仕事してんだよこっちは。
仕事って言い方は冷たいって馬鹿じゃないの？どんな社会教育受けたの？労働に対して給与が支払われてんだから仕事だよ。わたしのかんご

自分の勤務は終わってすることもないのに、いつまでも病棟に居続ける人の考えが分からん。
さっさと帰ってほしい。邪魔しないならまだしも、働いている人に話しかけて、他の人の悪口や相談事とするとか、鬱陶しいにも程がある。夜勤の業務や休憩時間を削らせてでも、あんたの話を聞かないとダメなのに？相手の事考えるなら、今するべきでないことは確実にわかりますよね？！あんたらのやってる事、時間泥棒ですよ。優先順位間違えてますが、色々と。
夜勤していた先輩が休憩に行けなくなって、本当に腹立たしかった。

休日なのに病棟にきて、出勤している子を休憩室で待っているスタッフがいた。後、結婚式だかの帰りでそのまま（化粧濃い、パーティードレス、ピンヒール）で病棟に来たりとか。ベラベラ喋り、何時間も休憩室に入り浸って、何がしたいのだか。夜勤の休憩する人の気持ちは考えてないのか。本当に邪魔。病棟は仕事場であって、溜まり場ではないですけど？そんなにしゃべりたいなら、外でやってくれん？病院で出来ない理由があるなら、分かるように説明しろよな。非常識が分からんのが、本当ありえない。どういう教育や過ごし方をしてきたのかと、本当に疑問に。感じる。頭悪いを通りこしている。

緊急事態宣言が解除されて、職場でも夏休みの国内旅行は許可された。計画立てながらも今後の状況でどうにでもなるようにまだ予約はせず、一先ず夏休み申請だけしてたら、先輩から「旅行するなら2週間は自宅待機してよ。飛行機乗った人と一緒にいたくない」と。
国も職場も許可してるのに、あなた個人からそんなこと指示される覚えはない。何様だ。
飛行機＝コロナに感染なんて、看護師＝コロナ感染と差別してた人と同じ短絡的な思考すぎる。
まぁ、日頃から感情で物を言ったり、DNARのICしてるのに病棟中に響き渡る大声で笑ったり、フォローに入ってる勉強会でも具体性のないアドバイスしかしないから、予想通りのマヌケ発言なんですけどね。
そのくせ何かといちいちうるさいから、早くどこかへ飛んでほしい。

コロナ感染対策会議…本当にどこまで危機感を感じてるんだかなぁ？絶対必要な感染対策だから提案すればあまり感染対策し過ぎたら本来の看護が疎かになる？！だと！開いた口が塞がらない！だいたい本来の看護って何？ろくにやってませんよね？平行して仕事していくことの必要性を伝えるのが師長の役目だよね？なんか話せばすぐに不機嫌になりまともな議論ができない。濃厚接触追うためのツールになるから各部署で共通様式必要だと提案しても不機嫌でそんなのメモ用紙でいい！だと！本当に呆れてしまう。あなたがたは困らないですよ、そんなもんなくても！でも、実際困るのは現場のスタッフです！！師長ならそこんところ考えろ！上がこんな姿勢だから懸命に感染対策に協力してくれていた医師から見放されたんだよ！まともな意見や指摘に不機嫌になり無視し始めてさ、まるで反抗期のガキみたいだな！あんたら！あまりにも閉鎖的な思考。今後の受け入れに不安しかない。

業務優先の目先しか持たない看護師は不満しか言わない。じゃ、辞めれば！って思いまーす！

挨拶しても無視される
裏で悪口を言われる
面倒な患者の対応や排泄介助を押しつけられる
コピー用紙が切れてるのに補充しておかないとか、ゴミ箱いっぱいなのに何でかえてないの？とか気付いたなら自分でやればいいのに…何で１つしか歳が違わないのにそんなに偉そうにできるんだろう
ついに限界がきてうつ病になり、朝が起きれなくなって主任と副看護部長との面談になったけど
不健康な看護師はうちにはいりませんって言われて退職を迫られた。
人間関係のせいでうつ病になったと言ってるのにキャリアアップで悩んでるせいと主任に揉み消された
無遅刻無欠席で何年も頑張って、同僚の急な欠勤も何度も頼まれてカバーしてきたけど、こんな終わりで本当に悔しくて、虚しい……

言い訳がましい＆態度でかい奴程、指導されたら「言い方が悪い」って言ってる。パワハラが注目される世の中だし、言いたい事も分かる。でも、指導されている内容と言い方ってそこまで関係してる？本当にしたらいけない事を指導されてるのに、何それ。優しく言われるのに、慣れすぎなのだと思う。何を言われているのか、どうすればいいのか考えるべきでは。言い訳してないで。ぶっちゃけ、言われないように対応してれば、指導されないのだし。考えてないのが見え見え。