投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

病棟の仕事がつらい
看護師さんへ

↓↓↓

他の病院や施設など
職場を変えようかと思っているなら

↓↓↓

看護師の職場探しサマリー

時短レシピ

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

仕事出来ないくせに、新人に先輩風吹かせるやられ看護師。何も出来ないからとばされて異動してきた。案の定悪態さらして、私は仕事出来ますアピール。この新人も常識に欠けた奴だから関わらないようにしてる。見ていてイライラする。目障りだ。
当院は夜勤Ns2名とヘルパーま1名で夜勤をしています。
でもヘルパーのやることなんて、洗濯、オムツ交換、食事介助、巡回点々くらい。
看護師はオールマイティに動いているのに、ヘルパーは休憩室でお茶飲んだりして携帯ゲームしたり。
給料泥棒。
看護師の送りにも口出してきて見たりしてうぜぇ
37.1度の発熱がでましたー。。
37.1で発熱か??それで看護師には何しろって?
ここは、一歩外に出ればパワハラと認識されるようなことを日常的にされてる。
新人がことごとく精神的に追いやられ、休職者も増えているのに、なぜ問題視されないのか。我慢が美徳とされている。
そして、教育係とその他上の人たちの連携も図れておらず、指導受ける側が混乱状態。

私だって何回も相談してるのに、なぜ嫌いなあの人とばかりオペつかされるんだよ!
人間不信になりそう。
自分がおかしくなりそう
前職場ではこんなことなかったのに。
もう辞めたい
やる気がないなら来ないでください。自分が受けた仕事はちゃんと対応してください。なんで全部こっちにふってくるんですか?
あんた看護師だろ?患者に問診してくるなりリーダーに聞くなり、医者に聞くなりしろ!
どうしましょうかね?って。毎回毎回、私に振ればいいと思ってません?時給あなたと同じで、私はあなたを指導してとは頼まれてませんし、その分の手当ても貰ってない。
とにかく明日上司に報告させて頂きます。
みんなはあなたが年上だからかなんか知りませんが擁護してるけど、いつも仕事を押し付けられるので、こっちが精神的に病みます。
院長の娘=事務長(ほぼ経営者としての役割を担っていない)夫婦。
仕事真っ最中に呼出し、何事かと思ったら院長のパーティーの催しの依頼。何がしたいのかまったく伝わらずとりあえず仕事中たがらと離席した。
その後確認したが、はっきり言って業務外の身内の馬鹿騒ぎに付き合うほど暇じゃない。
院長へのサプライズ?どうでもいい。
仕事に関係することならまだしも。いい加減にして。
いちいち、今日はメンバーが良いとか悪いとか言う奴。
メンバーが良いから、誰々さんは機嫌が良いとか顔つきが良いとか。
だから何?メンバーが良かろうが悪かろうが、仕事をこなすだけ。いちいちうるせーよ!
いちいち考えてたら、とっくに仕事辞めてるよ。こっちは生活がかかってんだよ!
モチベーション下げさすなよ。
人数ギリギリで仕事しているのにどうして休むんですか?必ず連休明けに体調不良、親が転ぶんですね。出勤されてもおしゃべり優先ですから同じかな。仕事も看研も押し付けられました。あなたは正看ですよね。私はあなたより劣る准看です。