＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

生活習慣病のコントロール目的で入院した患者
院内のルールを守らず注意をしたら
｢看護師さんがしゃべったら、ボクに新型コロナがうつっちゃうじゃないですか！あっちに行ってください！｣

医者からの話は聞くのに、看護師(N95マスク付けて、アイガードもバッチリ：全員患者対応はこの状態)が喋ろうものなら
｢コロナがうつる！殺される！｣と
指導も何も出来たものじゃないし、 本人希望で退院となったけど

ワクチン｢痛いから｣打ってない
酒、若い子大好きで、遊び歩いてる(若い女性スタッフは、全員担当外すレベル)
食事制限なんて守れるはずなく、血糖値3桁後半
足が腐るか、血管がやられるか、目が見えなくなるか、透析となるか
一応全部説明はしましたし、パンフレットも渡したからね！？
聞いてないのは、アンタの責任だからね！？

えっと、緊急事態宣言って終わったんでしたっけ？
東京から旅行来てて急性アルコール中毒やら、酔ってひかれたやらで運ばれてくる人増えてるけど、ん？？私の認識が間違えてたのかな？？そうゆう人って、コロナ陽性率多い。テロですか？

結婚してない人は、変わり者だとマウント取ってくるな。けっこう願望ないだけだわ！
あんたなんか離婚してんじゃん。それはいいわけ？公務員になった子ども、高校も引きこもりで行ってないじゃん。人気のない公務員じゃん、そりゃなれるわ。
たいした看護経験もないくせに、偉そうにするな。
仕事来たってゲームしまくってさぁ、仕事来てもゲームでオールしてて、いつも不機嫌でさぁ、たまの受け持ち付ければテンパってさぁ。バカじゃね？緊急性入院来てテンパってねぇ。いかにいつも仕事してないかってわかるわ。書類も不備ばかりで、誰が尻拭いしてると思ってる？

ノロウイルスの子どもが入院していて、その子の付き添いのお母さんが病室の外によく出ていていた。インフルエンザやノロウイルスの感染が流行る時期のため、病院全体が面会禁止の時期であった。その患者はトイレ付きの個室であり、外に出る必要が無いよう対応していた。外に出ている姿が見られましたが、どうされましたか？と母に聞くと…病室の外で電話したり、患者さん皆の休憩所で書類を書いていたとのこと。それを聞いて驚きを隠しながら怒りが湧いてきたの堪えながら笑顔で｢外に出る必要ありますか？ここでできませんか？｣と言った。そしたら後日名出しでクレームが書かれており、｢少し休むのもダメですか？｣と聞くと｢必要ありますか？｣と言われたと書かれていた。
そんな事は言っていないのにかなり怒りが湧いてきた。名出しで書かれていたのもショックだが…自分の体調が悪く相手を労う言葉も言えながったこともある、患児のお世話で母にストレスが溜まっていたことも考えられる。が、かなり怒りが湧いてきた。他の患者にうつったら重症になることも考えられるため、そこもかなり本当にムカついた。
自分のことをかなり棚に上げてそんな名出しのクレーム書かれて、私が名出しでクレームを書きたいくらいだった！！！！！
なんか晴れない気持ちでいっぱいです！！！！！！！
もうやってられない！！
名前が書かれているものは良いアンケート内容ばかりだったので…とても悲しかったです。
初めての名出しでのクレームだったので自分の汚点のようで…なかなり悲しい(；＿；)
自分も言葉が｢必要ありますか？｣とキツかったのかもしれないがかなりムカついた！！！！！

急に人事移動で、希望もしてない施設へと飛ばされた私…
初めての施設での看護、施設も新規オープン 色々重なりながら、病院母体の施設だし、医療度高い利用者くるし介護のスタッフが安心出来るように夜も何時でも電話対応、または施設で一緒に夜勤(サービス残業´)してるのに、看護師 なんの仕事してるのかわかんない って言われた… もう何も言うまい… 助けてやらないからな
がん末期の麻薬ばんばん使用してる利用者や胃瘻で吸痰必要な人、嚥下障害で誤嚥リスク高い人、糖尿で腎機悪くて低血糖（意識レベル低下）の利用者が半数いるのに、自分達で判断したら、いいわ(♯｀∧´)
都合のいい時だけ、呼ぶな(♯｀∧´)

よーく口が動くこと。オムツ交換しながら、清拭しながら…口と同じ分、手も動かせばいいのに、スタッフ同士でしゃべってばーっかり。
毎日毎日話すことがいっぱいあるんでしょうね～
そりゃ、オムツはハイレグぎみに当てられ、更衣とかも適当になって手足の表皮剥離もするよね。
夕方になれば、することなくて退屈だから何人かで集まってあーだこーだしゃべって定時になる頃には、荷物持って時計の針が17:30になるの待ってる。
もっとちゃんと仕事してもらえませんか、お給料もらってるんだから。

今日も平和におわりますように

子育てしながらの仕事は尊敬するよ。
ただ保育園からのお迎えがあると当たり前に早退し、有給を消化していく。
しまいには、少子化のこの世の中子育て中のスタッフを優遇すべきだと。
あなた、独身の時は一切言いませんでしたよね。
私達はここ何年も有給とってませんけど。
負担させられてばっかで疲労困憊。

コロナの影響で患者さんが減りました。
それで、スタッフを少なくして対応しています。
そして、特定の時間を目処にして早帰りすることになりました。
先生は感染防止のためと言っていますが、絶対経費削減のため。
もちろん、仕方がないことだと思います。
でも、時間が近くなると「早く帰れ」と言わんばかりの圧をかけてくる師長！
パートのみんなは時間が近くなるとそわそわ。
ちょっとでも時間が過ぎれば「時間も守れないの？」と鬼のような顔。
だんだんみんなは早く帰りたい訳じゃないけど
早く帰らないと…と落ち着かない雰囲気になってしまいました。
それなのに今度は「帰ることばかり気にして！」と言い出す始末。
早く帰れ帰れと毎日のように言っているのは
あなたですけど！
それなのに先生に説明するときは、そんなこと一切言わず全部私たちのせいになってる！
先生も色々察してほしい。
今回のことだけじゃなく、もうみんな色々爆発しそうなんですけど！

間接的に嫌味言ってくるの止めてくれません？仕事、やりずらいんですけど…
貴女、主任だからって鼻高くしてんなよ！