師長様、患者が急変した際のアクシデントレポート作成お疲れ様です。どんなに急変リスクがあっても急変させるなそれがお前たちの仕事だという強い圧に感銘を受けました。私たちもじっくり患者を観察し、その結果をカルテに記録したいのですが、不穏や緊入が多くなかなか時間がとれません。いつも休憩室付近をふらふらしている師長様、暇を持て余しているようでしたら、ぜひ、お手伝いいただけるとありがたいのですが〜。
コロナワクチンにPCR検査に、糞忙しくリスクも大きく、感染対策よりもスピード重視の医者… 国から補助金に物資バンバン届くけど、潤うのは御上ばかりで、下々は満身創痍でボロボロ。 いつの世も、悪い奴等がのさばり生き残る 権力社会 俗臭芬々
上司の顔色ばかりの先輩(お婆ちゃん)看護師。39.1℃発熱の患者さんを車椅子に移乗し経管栄養。『ここは起こさないと叱られるから』と(;・∀・)馬鹿ですか?又、別の経管栄養の患者さんの排便管理に下痢をしていても『今日は三日目だから下剤を入れて』"(-""-)"基礎から学べ!下剤使用しなくても夜間下痢で血圧低めだよ👊なのに『どうして下剤使わなかったの・ここは三日目に下剤を入れているのよ!』その三日目って便秘ですか?超レベル低い。ここのやり方ではなく患者さんの状態では?に『叱られるわよ』誰に?上司も馬鹿なのか?看護師なら考えようね!首から上は何だ?