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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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病棟で働いてるから、終業ぎりぎりの入院とかで残業になったりすることもあります。
終業時間に旦那さんがお迎えに来るから、露骨に不機嫌になるので残行なんて頼めません。
仕事は早ければいいんじゃなくて、丁寧にやってもらえませんか?体交すればクッションと添い寝、表皮剥離させる。
状態観察は聴診器使わず、バイタルチェックして報告は重傷者でも「熱ありません」のみ。聴診器はお飾り。何を観察してるのかわからない。

残業もケアもしたくないなら、その必要がない所へ異動したらどうですか。たぶん、どこにもあなたの行き場はないと思いますけど。
指導してた人が厳しい人だったから、傍から見ればいびりの様に見えたけど、注意されるのにはそれなりの理由があることに気づいて欲しい。指導しても次また同じミス、自分がミスってるのにまるで他人事、自分のミスを他の人のせいにする等など…。挙げたらキリがない。そんな事が多々あってもプリセプターは頑張って指導してた。それなのに移動希望?プリセプターの苦労が台無し。あとから来た新人の方が仕事できてる始末…。それじゃあどこに移動しても同じだよ…。もう行ってしまったから何も言えないけどね…。
師長、結婚はしないといいましたよね?
なぜ、毎回毎回聞いてくるのですか?一人だと寂しいよ結婚したらと。パワハラです。マウンティングをして楽しいですか?
「私は決して皆さんに好かれるために仕事をする訳ではありません。」

着任時にそう宣言した病棟師長ですが、まさに有言実行と言える働きです。

いちいち何かを言うたびに、「部長が言っているから」「みんなが言っているんだけど」が枕言葉になっています。

それと数名のペットを飼っていて、その人達の言う事を鵜呑みにして、決めつけが酷いものがあります。
(撒き餌を撒いたら食いついたので特定できています。)

何より問題が起これば全てスタッフのせいで、自分は全く落ち度がないという人で、「何故この人が役職に?」という人です。

そんな人なので、好かれていないのはもちろん、信用すらありません。

看護師長になる人はこんな人の方が多いように思います。
コロナ第7波と言われてる。
世間はもう慣れてしまったのか、ライブや会食の人数制限、移動制限なくなったまま。
病院はコロナ受け入れや面会禁止で対応に追われてる。そんな中でも同じ病棟から3人、他県でのライブに行くよう。一人は去年、他県の息子の所へ遊びに行き、その後2週間待機で迷惑かけたのに。
ただでさえ人手不足なのに、迷惑かけるってまだ分からないのかな。いつになったら分かるんだよ!
みんな我慢してるんだよ、職場に迷惑かけたくないから。
退職する人には健診やりませんって言われたよ。ケチだとは思ってたけどここまでかー。辞めてほんと正解。ていうか法令違反では?もう関わりたくないから言わないけどさ。
主語抜きで話す奴って、国語力すらないの?
何言ってるのかさっぱりわからん。
その前後で違う行動してるのに、何故急に「生食いってる?」て聞いてこれるの?
んで、聞き返したらプチヒステリー起こして、周囲にギャラリー数人集まる。
まじで自己中アラフォー女。
そんなんだから患者とコミュニケーションとれなくて、キレてクレーム言われてるのでしょ。患者が可哀想。馬鹿すぎてイライラ、少しは学習すればいいのに。
無駄な仕事して、できるアピールお疲れ。
馬鹿丸出しですから!(笑)
クリニックって せまい人間関係で もうストレスたまりまくり(`Δ´)
リーダー もう少しチャンとしてよ。おかげで 私が 八つ当たりされて 悔しくて 限界MAX。
何で あんなに 気の強いのばっかりなんだ❗
世間話にくる高齢者とスマホの見すぎの頭痛でくる若者たち相手に
そんなに せかせかする意味がわからん。
弱そうな者にぶつけてくるの やめてよ。
ある種 いじめ だ。