＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

現在手術室看護師として働いてます。育児時短勤務の人3人とパートさんが1人いるのですが、その人たちはオンコール対応できないので正社員6人でオンコール2名体制で回している状態です。

なので月に9〜10回ほど回ってきます。土日両方ともオンコールがつかない日はなく精神的に参っています。

それに加え心臓外科の緊急手術が入った場合は人手がいるからとオンコールの日じゃなくても出勤してもらうからと師長に言われています。

先日もオンコールの日じゃない時に師長から不在着信が3件入っていました。もちろんオンコールの日じゃなかったのでケータイも放置していました。

そしたら師長がなかなか連絡がつかないと他のスタッフに色々愚痴っていたそうです。

常にケータイを気にして生活していなきゃいけいこの環境で精神的ストレスが半端ないです。

なぜオンコールじゃない日に呼ばれなきゃ行けないのか、そして出勤できなかった時には色々と言われなきゃ行けないのか理解できません。ほんとにストレスです。

愛人と噂されるほど院長のお気に入りの主任(50代既婚)がとにかくやりたい放題！

休みは主任の都合優先(主任お買い物＞スタッフ体調不良)
有給足りなくなると院長に増やしてもらったり、仕事も楽な事しかしない。

先日たまたま主任と院長の会話が聞こえて「主任のおっぱいは…」みたいな事を話していて気持ち悪かった…

思春期の子供がいるって言ってたけど家族に知られたらどうするんだろう…
周りはジジババ同士で何やってんだよって思ってます。

明日は面倒なおばさんと長時間働かなきゃいけないんだ。嫌だな。ちょっとおとなしくしてほしい。

は？あんた、私の言う通りに対応しただけやん。何その、わたしは前から分かってたし言ってやった感は。
なにも手柄とかでないけど、他人の功績とか手柄を平気で奪う人なんやろうな。
関わりたくないですねえ、ドロボー女とは。

病棟が感染病棟になって１年と4か月。
新しい株をお持ちの患者さんもやって来ました。
今まで通りの対応で問題ないのか上司に話したスタッフが、「じやーうちにかえれないってこと？」「だったらここの病棟じゃ働けないじゃん、やめるしかなくなるじゃん」といわれ、何かあったときはきっとわたしたちが悪く言われちゃう。こんな理不尽なことだらけ。

ごめん、ホントに駄目なのよ
自分の思う通りになるまでただ捏ねる人
こんなに仕事をしているから年休貰わないと
とよく言うけど、結構休んでますよ。
毎日、翌日のスタッフの配置を勝手に付けて、自分が嫌な業務から逃れ、好きな医師の外来に入る。
貴方の言動にどれだけのスタッフが嫌気をさしているか…知らないよね。
患者もいる公の前でスタッフを責めたてたり
患者からの苦情も言い返すし…患者さんの表情が曇っていったり、呆れ顔になったり…

前の病院で虐められたと言うけど…反対じゃないかなあー？
数回の結婚離婚の度に慰謝料を取り、土地を買い家を建ててると自慢してましたが、そんな貴方が私は怖いと思います。
歴代のご主人が別れたのも納得してしまいます。

この年になって、学生並みの情報収集の研修とか
正直めんどくさい。
転職してラダーに沿っての研修も、やらなきゃならないのはわかるけど、ほんとにめんどくさい。
人間関係も、組織もほんとめんどくさいとこに転職しちゃったなぁー。
三次救急で地域の大切な病院だってことも、充分すぎるほど理解してるつもり。
でも、やっぱり聞いてた通り中はブラック。
新人いじめもひどいし。
見ていて悲しくなる。人間どうやって育ったらそんなことが出来るのかなぁー。
性格悪い。

慣れていくのだろうか。
こんな環境に。
それもやだなぁー。

自分の専門科以外　手を出さないでください。結局他科に送るのに、検査がだぶります。　医療費を後世のために増やさないで

一般スタッフが毎日毎日2時間も3時間も超勤してるの本当に見てますか？
早番、日勤、遅番、夜勤。どの勤務でも定時で終わることなんて皆無。
隣の病棟のスタッフは定時で徒党を組んで帰って行く。
超勤4時間超えたら事情聴取して看護部に提出ですよね。それが面倒だと言っているなら、そうならないように緊急入院や転入受け入れの調整してくださいよ。
もっと看護部長にスタッフ増員をお願いしてくださいよ。

悪い人じゃないけど、管理職としてはビミョーだ…

なんかつかれたなあ。海外旅行が楽しみだったけど、コロナで行けず。今は病院的には行ってもいいけど、こんなに流行ってるのにって職場で思われるから行けない。国内と海外だと、全然仕事からの開放感違うのにな…