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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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医師なのにどんな状況で退院なの?とか
看護師に聞いてんじゃねえ
それがわかれば退院調整できるのに
はやく退院させたいのに
厄介な患者はやく退院させたいのに
それ聞いちゃうーーー?
点滴オーダー、内服確認、必要書類、
医師の仕事として決まりがあるだろ
なんでそれお願いしただけで嫌な顔すんの?
じゃあなに仕事してんの?
電話鳴った瞬間に嫌な顔ため息
なんなの存在がなんなの意味あんの
医師の指示のもと働いてんだよこっちは
医師がまちがったオーダー出しちゃって
やけに量多いなとは思ったけど
あえてこの量なのかと必要なのかと
そう思った看護師も確認しなかったのは悪いけど
悪いのは看護師だけじゃない
ぜんぶこっちのせいにしないで
ため息つきたいのはこっち
責任持てよっていう言葉そのまま返してやるよ
前々から産休や退職でこっそり人が減るのわかってて、何故人を雇わないのか。
毎日マイナス2~3人でもう疲労感が半端ない。
やり残した仕事を勤務終わりに残業でする毎日。

やっと人が来たと思っても小さい子供がいて時間の制限付き。 
うちも子供いるけど中学生以上との事で働けるでしょとリーダーや遅出や夜診ばっかりになるんですけど。
ご飯も遅くなるし作り置きばかりも可哀想。
もっと求人の出し方考えてよ、いい加減。

本当に色々イライラする
考えて仕事してほしい
質問しても無言
今後も考えずに仕事をするのなら、言った事をちゃんとしろ
仕事遅すぎ
私終わってんのに
なんで私より先輩のあなたが終わってないんかわかんない
しかも先輩やからって
遅れて来ていいってことないと思うけど
なんで待ってなきゃいけないかわかんない
はやく帰りたい
あんたの仕事の優先順位の方がおかしくない?一人で勝手に仕事進めてイライラして、当たってくる意味が分からん。
今する必要あるの?後でいくらでも出きるでしょ、それ。多忙な時こそ、患者や看護師の安全優先して仕事を進めないの。
業務優先しすぎるから患者が転けたり、状態変化の見逃しに繋がるのじゃないの?
業務時間内の落ち着いた時間で、出来ないのか。
チームワークて言うけど、それ看護師の業務だけの話じゃないから。業務も患者のケアも安全に出来るよう協力し合うのも、チームワークじゃないのかな。
考え方は人それぞれだけど、あんたらの考え方には納得できない。
色々なことが学べると思って期待して入った転職先が、毎日単調な単純な仕事ばかりでがっかりしています。入浴介助、採血、点滴を詰める、ゴミ出し、コール対応だけです。

前の仕事は、高度な医療技術を用いる病院で様々なことを学ぶ経験ができたのですが。

今回も色々学べると期待しただけに、落ち込みます。そして、人間関係も微妙です。

しばらく我慢して、また転職しようかと考え中です。いずれ認定看護師とかもとりたいので、それなりの経験がしたいのです。
どうすれば悩んでます
入院患者に抗原定量検査必ずすることになってたはずなのに、手術患者が術後コロナ陽性に。術当日看護してたから、私まで検査する羽目に。記録見たら、入院の1週間前に抗原定量検査してる。どうして入院当日に検査しなかったのよ?院内で統一してないからこんなことになるんだよ。国から補助金もらってるんだからしっかりしてよ。こっちはそのせいで元いた病棟閉鎖させられ、勤務移動して慣れない中ストレスMAXなのに。ほんとばか病院。