＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

研修があるから、部屋も軽症にして、早休憩にしてるのに、休憩行けるか確認したら「バイタルまだなんで後休憩にしてください」業務はあなただけで動いてないから。チームで動いてるんです。バイタルが測れなかったのは自分の要領が悪いからでしょ。軽症部屋だから、バイタルは昼からでも大丈夫って教えてるよね。自己主張だけは凄くするくせに、肝心な報告はしてこない。アセスメントできないから、記録書けない。いつか大変な事になりそう。その時も、自己主張だけは凄く言ってくるんだろうな。
まぢ嫌だ。

ご飯ほとんど食べず、食べても副食ちょびっとの患者がいくらメイバランスミニが好きやからって絶食にしてメイバランス1日5本のみにしたらどうなるかくらいわかるやろ？
水分トロミ茶を配茶の時だけやったし。
血圧70台、血糖500台で死にかけたよね？
そして、先輩ナースがアンタに「脱水ちゃいますかね？」って言ったらアンタなんて言うた？
「看護師資格持った人の発言と思えない」って言ったよね？
でも実際、点滴で補液したら血糖下がって改善したやんか。
アンタの方こそ医師の資格持った人と思われへんわ。
そうなることくらいわかるやろ？新人の自分でもわかるわ。
肥溜めのクソ病院が。
潰れた方が世のため人のためやで。

リーダーってさ、座ってあれこれ指図するだけなの？
点滴するのも処置もバイタルとるのも患者の移動も全部人任せ。
記録しようと座ったら、あれお願い、これお願いってすぐになんか頼んでくる。
記録書けなくて残ってたら、仕事早く終わらせて帰ってだって。
仕事量違い過ぎるよね？
わたし、リーダーだから、全体見ないといけないからって言うけど、全体把握してないよね。
いいなぁリーダー、わたしがやりたい。
あと、人が話してるとうるさいって言う割に、自分は大声で話してるよね。
毎日疲れるなぁ。

妊娠中の後輩の態度がとにかくでかくて、何様て思う。何故そんなに高飛車なの、今話題の○○○様？
一通りの事が出来てから、偉くなってほしいものやわ。自分が実施した事をしてやったと言わんばかりに誇張するけど、フォローばっかりさせられる。ADL評価ぐらい出来ないですか。処置の準備も出来ませんか？イベントや口頭指示を伝えてワークシートにも記載してるのに、やってない。すぐ責任転嫁して、見苦しい。あなたがしなければ誰がするの？
私も動いているから全てフォロー出来ないですが！！あなた座ってずっと記録してるのに、何でなんですかね？あきれを通し疲れて、何も言いたくない。
周囲に私の事を含め、不平不満を言ってて
可哀想だなて思う。単なるヒステリー女。
日勤一緒の時、すごく疲れる。
もう関わりたくない。早く産休に入ってほしい。私もあんたのことなんて大嫌い。

高圧的な態度と口調の入院患者。検査のために病棟でルートとってきてくれたけど確認したら腫れてる。痛いんだよ!!何なんだよ！とキレる患者。どうやら何回か刺したらしい。何とかなだめながらルートを取り直し検査するが、その間もずーっと文句ばっかり。私が罵倒されてる間、検査技師は操作室の中。それ自分で患者に言えばいいじゃん…と思うことも、いちいち看護師に話してくるから、結局また私が文句言われる。なんなの!?なんで私がこんなに言われなきゃならないの？そんなに気に入らないなら退院すればいい。患者じゃなかったらチョークスリーパーかけてやるのに…。

外来患者で、時間取られる患者と分かればササーっとタイミングみてトイレ消えたりするオバサン。

気付いてないと思ってるのか？
カルテ順番に並んでいるんだから、お手すきなら順番に入れてよ。逃げるなよ。仕事しないから、この人と同じシフト嫌だ。 働けよ。

スタッフの雰囲気は悪くない。仕事ができるできないは、仕方がないと思ってる。自分もそんなにできると思ってないし。ただ、病棟の中を仕切ってるのが助手ってどうなの？トップが直接言わなきゃいけないことをへーきでよその部署にクレームつける。で、言っときましたみたいな顔する。で、その助手に腰巾着みたいにひっついて偉そうにしてるクラーク。自分の仕事を理解せず、座って居眠り。事務物品の補充は言わないと出来ない。お願いするとキレる。この二人がいなかったらと思ってるのは私だけではないはず。もともと1年でもとの部署に戻る約束だけど無理な感じ。戻る予定の期限で辞めようと、転職活動をこっそりしている。病院の方針もコロコロ変わるし、トップはふわふわで助手の言いなり。なにかとんでもないことが起こる前にやめたほうがいいかもしれないと思っている。

急に分担が変わってつけられた診察で処置(バイタル確認必要)、術前、処置、処置、飛び入りの手術、入院相談etc.
事前に知ってたらもっと早めに準備したり、手に終えないところのフォローなどの声かけができてたのに。
書類確認、内服確認、入院、説明とやることが多くてパンクしそうになって、やること多いのに診察はまわるし次々入れられて申し送りして誰かに任せることもできず…
気にかけてくれてはいるけど自分からヘルプ出したくてもするまもなく…ああ段取りが悪くて待たせて申し訳ない…
人手不足のなかでの業務負担の大きさと言ったら…
不備があったらと考えると胃がキリキリする…

こんな勤務体制でリーダー業務できるか！！患者のケアが優先だろ！あの人たちが安心して仕事任せられるレベルなら私は今日リーダーだからと本業に専念できるでしょうけど、任せられませんから！

30半ばでベテランナースならもっと言葉遣い考えろ！すぐにヒステリックおこすな、仕事できるなら尚更、人を見下すな、申し送りを怠そうに聞くな。新人をいじめるな。そんなんだから、必死で合コンしてても、いつまでたっても結婚出来ないんだよ笑笑