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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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ちょー腹グロだけど、コロコロと作り笑いがお上手だから、上手くやってる

仕事に差し障りなければ、腹に毒持ってたって、表面的にでも上手くやっていければいいんだろうけど、

社員やひとつ所にフルタイムで身を置けば、ボロが出ること自覚してるから、
あちこち掛け持ち、

で、日和見で蝙蝠かキツネの如く、上手く立ち回って、電磁波のように見えないようジワジワ人をコントロールし、
揉め事を起こすよう影で立ち回る

1番狡いヤツ❗

本人も多分自覚なく、常識的で重宝される存在だと思っているようだけど、

あなたのように、裏表有りすぎで、上手く立ち回って人を貶めてる人が、

1番狡いヤツ❗

なんですよ。

嫌な生き方…
やる気がないなら来ないでください。自分が受けた仕事はちゃんと対応してください。なんで全部こっちにふってくるんですか?
あんた看護師だろ?患者に問診してくるなりリーダーに聞くなり、医者に聞くなりしろ!
どうしましょうかね?って。毎回毎回、私に振ればいいと思ってません?時給あなたと同じで、私はあなたを指導してとは頼まれてませんし、その分の手当ても貰ってない。
とにかく明日上司に報告させて頂きます。
みんなはあなたが年上だからかなんか知りませんが擁護してるけど、いつも仕事を押し付けられるので、こっちが精神的に病みます。
あー今日もイライラしながらの仕事。それは採血の時。何様と思っているのか、人がやろうとしてることを暴言はかれたうえに横取り。上から気に入られてるから何も言われないことをいいことに、猫かぶってんじゃないよと言ってやりたい。人間口にしたら終わりだから我慢してるけど、空気と時間よんで動いて。一緒にいるのもいやだけど、仕事として割りきるしかないのか。
その人、看護師というより人間性に問題がある。やめた方がいいと言われた時に、看護の道にいかない方があなたのためだったよ。と私は言いたい。
おい、事務のA子。
新人イジメもたいがいにしろよな。
齢60のアタシだが、このクリニックのやってることくらい出来ますから。そのアタシが新人でターゲット。
今日は掃除の仕方をネチネチ。
2年いるナースにも小言。
しょっちゅう募集しているクリニックって
やっぱアカンわ。
これじゃ入っても辞めちゃうわ。
だいたい、もう誰も来ないさー。
アタシも言い返すことは言ってる。
あとはひたすら、はいはい だよー
あー情けない。
でもA子はパーソナリティ障害とアタシはみた。
穿刺の時、「ここに刺して」と指示してくる方は、血管がわかりやすくてありがたい時もあるが、
そうではない時、ただの拘りみたいな時は、ちょっと内心困ってる
あーあ、私はあの噂好きなおばさんが大嫌い。うざーい。あんた結構嫌われてること知らないから、そうやっていられるんだね。散々人の粗探しして、揚げ足とって自分を正当化する。
『どうせ包括病棟なんてトイレ介助とオムツ交換だけでしょ~』
そんなこと言われて誰の意欲が上がるのか。
そう言いつつ介助量が多い、ナースコール連打、転倒リスクが高い、家族がうるさいなど、いわゆる面倒な患者ばかりを転棟させてくる。
本来の包括ケア病棟の役割って何でしたっけ?
そんな包括で収益UPしているくせに有休はまともに与えられない、ボーナスは上がらないって何?毎年毎年片手も取れないっておかしくない?
業務改善するのはいいですよ。
でもね、その時その時で言うことがコロコロ変わるのは困ります。
前日に次の日からやっていいと言われたことをしようとしたら、勝手にされると困る、勝手に動くなと言われた。
あなたの言ったことでみんなが動くんです、言動に責任を持って下さい。
施設入所してる患者。近医でPCR陰性。発熱続き受診。
発熱患者は発熱待合室に居てもらう決まりなので、発熱待合室に入れると、施設職員が「バイキン扱いですか!コロナ扱いですか!この受診の為にPCRしてきたのに、ここで感染ったらどうするんですか!」とご立腹。
発熱待合はコロナ待合ではないし、近医で陰性でも再検したら陽性なんて事例ザラにあるよ。
そもそも、このご時世、コロナなんてどこにでもいるから。
説明しても怒り収まらず、でも医師には穏やかな態度…
クソが!
包括開けたとたん、感染者が入院。
だから言っている
開けるの早すぎると。
患者さんが迷惑を被る。
経営も大事だろうよ。
だけど振り回されるのはこっちだ。
レッドゾーンに入って、仕事してみろよな💥
あちこち移動される患者さんの身にもなってみろよな‼️
何が安全な療養環境だよ😅

そんな職場に今日も働きにいく。
辞めたい。