何か気に入らなくて、後輩にあたりまくっている。自分の気にいっている人とは仲良く話していて…。 なんでも確認しろと後輩に言ってたが後輩が聞くとなんでも聞くなと。。泣いてる後輩。だから雰囲気悪くなるんだよ。。
自分の親の病気や手術がある時は色々と大変さをアピールして休む同僚。 こっちはお互い様と思っていた。 ところが、私の親が手術で…と話すとイライラして「そんなことで休む?」と 病院で働いていたらわかるでしょ?家族が居てくれるありがたさ。
看護師10年目、彼氏と婚約中。仕事やりがいあるけど、家族も作りたくたい。結婚してバランスとれるか不安しかない。残業は分かってくれていると思っているが、、、、また残業かい、って言う。痛い。勤務先変えるほうがいいかなー
何て見にくいシステムなんだろう。 チェックしてくだけだけど、それがまた多すぎる。 よっぽど、SOAPで記入した方が効率がいいんじゃないかと思ってしまう。 でも、それは慣れていないだけ。 だって転職して一年も経っていない。 できなくて当然。時間がかかって当然。 ついつい文句が出ちゃう。 あー。 田舎で転職なんてするんじゃなかった。 後悔しても先に立たず😢 仕事しないわけにもいかないし。 なさけない。
大量の移動で病棟内はガタガタ。 挙げ句日勤も夜勤も残った人員で回すはめに。 もっと現場のこと気遣ってほしい。 公立病院ってみんなこうなのかなぁー。 人なんて駒扱い。 コロナの件もあるから、ママさんたちも大変だし。 4月には新人も入る。 ヤベーよほんと。 あー夜勤行きたくない😅
同じ条件で何人かパートのスタッフいて、私もその1人。どう考えても仕事量が違う。私は他の仕事してんのに、カルテさばかずうろうろしてる。休んでばっかりだし、希望して異動してきたんだよね?だったら仕事から逃げないでほしい。処置とか全く入らないし。上司も見て見ぬふりは止めてほしい。