＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

管理職の質が悪すぎる。
師長はナースステーションでスタッフの悪口を平気で言う。私的感情がもろに入っててスタッフを平等に見る気もない。聞かされてるスタッフは気の毒。みんなが忙しくしてても手伝う気もなくベラベラ喋りっぱなし。主任もダメ。自分がイライラしてるからって人にあたってはいけない。それくらい自分でコントロールしろよ。みんな気を使いながらストレスフルで働いてるのに…
くそ病院にまともな人はいない。

新人教育って大切よね。
忙しくても教育が出来ないといずれ自分達にのし掛かると思う。
出来ない、出来ないと責めるより
出来てきた所を認めて伸びる方向に向けてあげないと…
只でさえ、業務や人に馴れてないところからスタートするんだから…
もし、この人が自分の子供だったら…
とか考えて指導できたら良かったのに…
スタッフに馴れることが出来ると伸び代広がるのに…
この度辞めてしまった◯◯さん。
私は貴方の頑張りをわかってます。
看護技術はゆっくり進んでいても確実、正確を新人で身につけるほうが大切よね。
人の心が折れるまで追い込んだ職場じゃ医療事故が起こってもおかしくないよ。

どの患者にも平等に、
言葉や態度の裏を読み取って、寄り添う
なんて誰が言い出したのやら。
言ったらあかんの分かるけど、早くくたばれと思ってしまう患者ばかり。
患者様気取り、限度を超えた頑固やひねくれ、言葉も含む暴力、セクハラ…、

看護師が守られず、当たり散らされるのがおかしい。メンタル潰されるわ、離職率上がる一方。

多忙すぎて疲労、仕事いくだけでイライラ。
全てにおいて悪い環境。スキルアップ所じゃない、知識も経験も豊富な頼れる先輩辞めて引っ張る人おらず。お手本が曲者とか笑える、無理すぎな。悪い影響しかない。
絶対に辞める、鬱になるわ。

悪影響な人ばかり、気が狂う。
いい子ちゃん演じて腹黒、妙な自信があるが実力ない、心配するふりして根掘り葉掘り聞く、後輩や上の人にいいふらし囲い混み、偽善者。真似ばかりしてくるクソ。

鬱陶しい奴ら、腐ったリンゴすぎて雰囲気悪すぎ。これぞ毒としか思えない。
とっととやーめよ、人間的に無理。まともじゃない。

出た出た、生保で態度が物凄く偉そうな患者
こちらの都合を考えずに、自分の要求をしてくる。このくそ忙しいのに何で、あんたのリハビリが優先されるの？お昼から時間とりますと伝えましたよね 、聞いてました？あんたみたいに暇じゃないの。
すぐ舌打ち、「相性が合わない」って。気持ち悪い、馬鹿か。
言い返せば「僕も病気してて患者やのに」って。同じ患者でも気遣いや協力してくれる人いっぱいいますよ、あなたみたいに何かにつけてグチグチ言う暇人じゃないので。
同じ人間でもこうも違うか、とっとと退院しろ！

人が入ってこないといいますが、パワハラ、無数の研修、ケーススタディ、委員会、細かいことは説明無し。
そりゃこないよねぇー。
田舎の病院なんて、噂直ぐ広がるよ。
新人さんに優しくなければ、今は来てくれませんよ。
次がこなけりゃ、そりゃー大変だよ。
お役所仕事のような管理職。
したっぱの、大変さは知らないでしょ。
来ないなりの理由があることに、さっさと気づけ‼️

業務の選り好みをして出来ないことはこっちに振ってくる、だけど自分がチームのリーダー扱いされないと不満。
解らないことは放置、教えて欲しいと言う時もあるが、その前に自分で調べないし、教えても覚えない。
だから患者に質問されると答えられない。
そんな時は、すぐこっちに対応をしろと言ってくる。
医者が説明した言葉をそのままオウムの如く患者に言う。
しかも聞いてると偉そうに感じる口調。
自分も年休を取得するのに人の有給には敏感に反応し何故か取るのか責め立てる。
ミスは認めず、人のせいにして挙げ句に話題を変えて反対に文句を言う。
私からすると救いどころが見当たらない。
でも、新人いじめはしない。
良いところもあるんだと思っていたが、「その人が働いてくれると自分が楽になるから」と言っていた。
長く働いているせいか、入職した順に偉いと思ってる。雑用もしない、頼むと師長へ文句を言う。
雑用は圧倒的にこっちがやってる。
初めは良い人だと思った頃もあったが、今じゃ「余計な事をしないで適当にしててくれれば良いから」と感じる。

笑顔が作れるうちに早く辞めたい。お前に左右される筋合いはない。

不妊治療中の方に聞きたいです。日勤だけで治療に通院する事って大変ですか？？職場で嫌な態度や言葉を言われたりされますか？教えて下さい！