＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

スタッフの雰囲気は悪くない。仕事ができるできないは、仕方がないと思ってる。自分もそんなにできると思ってないし。ただ、病棟の中を仕切ってるのが助手ってどうなの？トップが直接言わなきゃいけないことをへーきでよその部署にクレームつける。で、言っときましたみたいな顔する。で、その助手に腰巾着みたいにひっついて偉そうにしてるクラーク。自分の仕事を理解せず、座って居眠り。事務物品の補充は言わないと出来ない。お願いするとキレる。この二人がいなかったらと思ってるのは私だけではないはず。もともと1年でもとの部署に戻る約束だけど無理な感じ。戻る予定の期限で辞めようと、転職活動をこっそりしている。病院の方針もコロコロ変わるし、トップはふわふわで助手の言いなり。なにかとんでもないことが起こる前にやめたほうがいいかもしれないと思っている。

外来患者で、時間取られる患者と分かればササーっとタイミングみてトイレ消えたりするオバサン。

気付いてないと思ってるのか？
カルテ順番に並んでいるんだから、お手すきなら順番に入れてよ。逃げるなよ。仕事しないから、この人と同じシフト嫌だ。 働けよ。

高圧的な態度と口調の入院患者。検査のために病棟でルートとってきてくれたけど確認したら腫れてる。痛いんだよ!!何なんだよ！とキレる患者。どうやら何回か刺したらしい。何とかなだめながらルートを取り直し検査するが、その間もずーっと文句ばっかり。私が罵倒されてる間、検査技師は操作室の中。それ自分で患者に言えばいいじゃん…と思うことも、いちいち看護師に話してくるから、結局また私が文句言われる。なんなの!?なんで私がこんなに言われなきゃならないの？そんなに気に入らないなら退院すればいい。患者じゃなかったらチョークスリーパーかけてやるのに…。

はい大嘘つきですね～、頂きました。
ボツ5つ！

ありもしない、全くのでっちあげをよく言うたな。信じられない
事実無根、最低野郎。あんたがその気なら、こっちも黙ってないからね。
これから、あなたがいかに偽善者で、最低な人なのか証明してあげるわ。
二度とあんたなんか信用しない！
あんたのお友だちが馬鹿丁寧に教えてくれて、助かったわ。私以外に信用を失う行動をしていることが広まったからね。
本当にさいっってい！

最初の病院で適応障害になり、恵まれた環境だったので色々と配慮してくれたが改善せず、これ以上周りに迷惑かけたくないと思い転職を決意。
転職サイトに登録して探してもらったけどとんでもないとこやった。
「あなたに合うと思う」、「ウチのサイトから転職した人はそこで長く続いてる」上手いこと言いくるめやがって。
新卒で転職したためあまり選択肢がないのはわかってる。無いなら無いって言えや。自分の利益ばかり考えて雑な紹介しやがって。無いなら元の職場に残ってたわ。
あなたに合うと思う？転職した人が長く続いてる？清潔不潔ガバガバ(職員にマスクの着用を義務づけてない、そもそも職員用のマスク置いてない、ディスポのエプロンない、助手はたまに素手でオムツ交換してる)、PTおらん、心電図も看護師が撮らなアカン、掃除も職員がせなあかんから雑、詰所にゴキブリザラ、窓に蜘蛛の巣ビッシリ、おばぁ看護師しかおらん、患者への暴言当たり前…。長く続いてるのは奨学金の立て替えしてるから辞めたくても辞められへんねん。その証拠に若い看護師ウチくらいやんけ。若いもんはお礼奉公済んだら辞めていくし。
こんなん騙したのと同じやんけ。
バカにするのもええ加減にせえよ。
二度と使うかマ○ナビ。
あと連絡しつこいねん。怒ってんのわからんか？関わりたくないから連絡してくんな。
ホンマに転職ミスった。
こんなとこに最低3年とか看護師としても、人としても終わるわ。

妊娠中の後輩の態度がとにかくでかくて、何様て思う。何故そんなに高飛車なの、今話題の○○○様？
一通りの事が出来てから、偉くなってほしいものやわ。自分が実施した事をしてやったと言わんばかりに誇張するけど、フォローばっかりさせられる。ADL評価ぐらい出来ないですか。処置の準備も出来ませんか？イベントや口頭指示を伝えてワークシートにも記載してるのに、やってない。すぐ責任転嫁して、見苦しい。あなたがしなければ誰がするの？
私も動いているから全てフォロー出来ないですが！！あなた座ってずっと記録してるのに、何でなんですかね？あきれを通し疲れて、何も言いたくない。
周囲に私の事を含め、不平不満を言ってて
可哀想だなて思う。単なるヒステリー女。
日勤一緒の時、すごく疲れる。
もう関わりたくない。早く産休に入ってほしい。私もあんたのことなんて大嫌い。

一生懸命な人の支持をせず、毛嫌いし、バカな助手とつるむ師長。あなたの役割はね、一生懸命な人が伝え方間違えいたらサポートし、軌道修正してあげる事。一生懸命な人けなすのは師長がやる事でない。部下の評価できない師長ばかり。名ばかりの。だから真面目に看護して、懸命に働く人間は苦痛が大きい。

なんで御局は部署異動がなくて腐った奴だけ残っていくの…
凄くいい子や新人はどんどん異動、言いやすいから？断れないから？？看護部長はいつもそんな子達に声を掛ける。
今の病棟ではもう働きたくない。人の陰口言うばかりの御局しか居ない。もう無理だ。

ウチのクソ病院、色々とガバガバ。
監査が来るときだけキチンとする。
え？普段アルコール携帯してましたっけ？
そんなに普段綺麗にしてました？
ディスポのエプロンもないし、職員用のマスクもない、ゴキブリ出るの当たり前、ひどい時には助手は素手でオムツ交換もしてるような最底辺病院ですやん。
監査でちゃんと見たいんやったら予告なしでこんかい！
正味形だけの監査とか意味ないねん。
ちゃんとした評価出してウチの病院早く潰してくれや！
頼むわ！

リーダーってさ、座ってあれこれ指図するだけなの？
点滴するのも処置もバイタルとるのも患者の移動も全部人任せ。
記録しようと座ったら、あれお願い、これお願いってすぐになんか頼んでくる。
記録書けなくて残ってたら、仕事早く終わらせて帰ってだって。
仕事量違い過ぎるよね？
わたし、リーダーだから、全体見ないといけないからって言うけど、全体把握してないよね。
いいなぁリーダー、わたしがやりたい。
あと、人が話してるとうるさいって言う割に、自分は大声で話してるよね。
毎日疲れるなぁ。