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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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ケアマネ、暴走しすぎ
根拠を求めても何も答えられず無言となる
考えも古すぎる
その自分の意見をスタッフに押し付け、自分は何も介入しない
もちろん評価もしない
「自分は言うだけ言って介入も評価もしないのはおかしい、スタッフの負担を増やすだけで迷惑です」って言ったら「調子が悪いから明日、休みます」だと
永久的に休みで良いよ
でも出勤してたわね
自分の言動に責任持ってほしいわ、色んな意味で
普通仕事の書類を鉛筆で書くか?よくそれで師長に提出したね。当たり前のように師長はボールペンで書いてきてとその場で返却する。当然だし、普通わかるでしょ。いい歳したおばさんでそんな常識もわからない人だとは思わなかった。その上目の前でものすごく嫌な顔するし舌打ちまでするなんて…。頭悪!教養なさすぎだよね。普通のことを依頼してるだけなのにいきなりキレる時あるし。わけわかんない。
明日から勤務かぶる、最悪。顔も見たくない、吐き気に頭痛。名ばかり、経験年数だけある他部署から来た主任。本当に元おった所に帰ってほしい。アラフォーやのに「人見知りなんです」とか笑える、馬鹿みたい。
無責任で偽善ぶって、首突っ込たがり。野次馬根性丸出しで、尊敬するところ全くない。
私はつくづくあんな人になりたくない!
5年目になるME
穿刺くらいまともにしてくれ
お願いだから、プライミングくらいはきちんとしてくれ。インシデントレポート、あとでゆっくり書くとかいい加減にしろ。空いた時間に、タラタラして、インシデントレポート書くのに、1時間の残業つけてる。
いい加減にしろ。あなた、いつまで穿刺のフォロー要るの?迷惑。
責任者って
責任感ある人がなる仕事ですよね?
な〜んであんな無責任な奴にやらせるんやろか
スタッフや業務に興味皆無
自分の出世しか興味なし 
おまけに残業しててもさっさと帰る
因果応報。やったことは必ず自分にかえってきます。必ず
本日夜勤明け
明らかに自分でナースコールが押せない患者の病室からナースコールが3~5分おきに3回鳴って怖かった
不気味だったので患者さんには申し訳ないけどナースコールを抜きました
普段は穏やかな患者さんなのに、3時間後に突然大声で「起こして下さい!!」って言われ、何かいる?って思ったけど、まさかそんな事は言えず
別室に移動させてもらいましたが、何だったんだろうか…
年末で大量退職。
ただでさえギリギリで稼動しているのに来月からの勤務がまた厳しくなる。
いろいろ業務改善して欲しいけど意見が通らない以上、何も望まないから私も辞めたい。