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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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部長さん、何でこんなに認知の人を入れるんですか?うちは精神科のストレス病棟ですよ?そりゃいいですよね?あなたは看ないんだもん。看るのはのはあなたが思っている頭の悪い下々の使い捨て看護師ですよね。便の不始末、失禁は当たり前、徘徊族、介護抵抗って…そりゃお金払って差額ベッドに居るのに勝手に入られたり、騒がれたら苦情言いますよね。運営が厳しいためどこも似たような状況というのはわかるけど……こんなの定年まで続けられないです。心が疲弊していき、荒んで行くのがわかります。あなたももとは現場経験してきたはず、少しでもわかって頂きたい。
某大学病院に、状態が悪い患者を紹介したくて電話した。
受付の人から急に外来の看護師に代わって、名乗られもせずに酷いこと言われました。
「おたくからの紹介多いですよね?!忙しくて迷惑なんですけど!!!」
態度も言ってることもやばすぎ!仕事相手ですよ?しかも一看護師が紹介患者の数とか文句つけていいわけ?
もう絶対紹介しない。お局看護師さん今よりもっと不幸になってくださいね。
私に一言「ごめんね」と言い
看護師全体の悪口をまくし立てる女介護士

「ごめんね」?
全く思ってないやろが?

全く仕事のできんやつをかばい、群れをなしている介護士たち。
そして、群れで1人の看護師におそいかかる。

嫌ってもらってかまわないけど、仕事の邪魔はせんといてな。あんたらの仲間にはなりたくないけん、好かれるより嫌われる方がましや。

クビになりたくないからなんも言わんし、手も出さん。
もし、それが許されるならお前ら全員フルボッコにしてやる。
挨拶もしないで帰る後輩…どんだけ自分が偉いと思ってるんだか。決められた業務を時間でこなす貴方は貴重な存在だけどそろそろ違う視点から患者を見て、看護できるようにならないと。中堅からベテランに差し掛かるあなたがいつまでも業務目線の看護では後輩は育ちません。あなたは今、自分がここを支えている的な感覚になっていることも態度や言葉の端々に見えます。でもそれは思い上がりです。あなたのペースでなんでも業務目線の仕事はただの業務でしかないのです。もっと謙虚に患者に向き合ってもいい年齢なんですよ、あなたは。
エアコンつけて、消してってナースコールを次々としてくる患ババァ。あのね…エアコンのオン、オフで温度調整しようせず、窓の開閉とか、衣類や布団でまずは調整しなさいよ。イライラすんだよ。
義母が他の病院に入院中。
義姉と夫が日曜日に面会と看護師に説明聞きたいって行ったよ…
今はどこも面会禁止だから会えないのはもちろんだし、日曜なんて日勤メンバー少ないのに行くなよ…
しかも夕方とかって、迷惑極まりない。

自分の勤務先ならホント迷惑と思うから、○○病院の看護師様うちのが迷惑かけてすみません。
義母も認知症出てきてナース室で過ごしてるらしいから、本当に申し訳ない。

奴ら介護申請のこととか自分で調べないのも腹立つ。こっちに丸投げしようとしてるし!退院調整入ってるからMSW介入してんだから、ちゃんと話聞いて自分たちでやってこいよ!!
家族と話し合いで決めたCVポートなんでしょ?ポートで話勧める、家族の連絡先を教えてくれって言ってたじゃない。先の見通しが悪いからって急にポートしても軽快するとは言えないとか、なぜポートの話になったとか、ポート作ってから言い出すのは駄目でしょ!家族は主治医から話を聞いて決めたと言ってるんです。Nsへの他責発言はやめて下さい!こんなDr.の下で働くのはほんと嫌だ!マジ病む!
居宅管理取ってるなら、処方かかった薬すぐ持って来てください。臨時処方された抗生剤を6日後に持ってくるっておかしいでしょ!薬剤師でしょ?解ってない施設スタッフは常備から先出しできないって。担当薬剤師に言ったら、先出ししてないんだ〜の他罰言動。いや、あなたのとこの薬局、居宅管理料取ってるから!翌日には持ってきてよ。来れないなら施設の上に連絡して先出ししてもらってよ。お薬ノートの情報更新を施設にさせちゃダメでしょ。甘んじないで。薬剤師としてお薬ノートの情報もアップしてないから急搬送なった時 内服が判らなくて病院Dr.キレてたらしいね。だから施設から切られるんだって。
退院支援の勉強会。
「データベースの情報が足りない。介護する人は誰なのか?かかりつけ医は誰なのか?在宅ではどんな生活だったのか?」その他山ほどの情報。
入院時に限られた時間のなか有意義な情報を得たいのなら
もっと問診票を作り直したらどうでしょうか?
そもそも入力するデータベースのないように沿っていない問診票など、糞のやくにも立ちませんが?

包括に来てから情報収集やり直しなんですよ。
MSWも、もっと介入さっさとやってくれたら、こっちの仕事もかなり楽になりますが?
患者指導に、ADL介助。先生との調整やら色々やること山積のなか、看護師ばかり仕事が増える。

こんな病院選ばなければよかった。
もっと身の丈に合った職場を探さないとなぁー。
とりあえず目標は、ボーナス。
もらったら、年度末に辞めますと言おう、
こんな仕事したくない。
3ヶ月とはいえ他病棟に行ってる私に委員会も行けと?!
行く前に委員会はどうしたらいいか聞いたらサブのスタッフに申し送って行けって言いましたよね?私はその通りにしましたよ?そのスタッフを日勤にしなかったのはあなたの落ち度では?
今月の委員会に必要な事項はやって行きましたけど?

3ヶ月で戻るのは良いとしても、あの師長の下では働きたくない…本当にいやだ。
毎年師長は変わってたのに、なんでこの師長は変わらなかったのか、甚だ疑問である。