やる事が遅く毎日残業代貰うのは当たり前。患者様のケアは、自分がやらず他人任せ。ナースコールは一切取らず、自分の機嫌次第で周りに当たり散らし、病棟の雰囲気が一気に悪くなる。もう腹が立ち我慢の限界です!こんな事で腹が立ってしまう自分がとても嫌でストレスです…。患者様はみんな優しくて良い人なのになぁ…。
前残業もあり。定時過ぎても皆んな残るの当たり前…上司は業務改善しようとしない。仕事遅い人の手伝いしないといけない…ウンザリです…私は残業1時間以内に頑張ってますが、周りは2時間以上当たり前…最悪なところに来てしまった…リーダーさんの指示受けも遅くて…仕事すすみません…どうやったら改善されるの?
15才以下は医療費無料の地域。よほどの金持ちじゃなければ。 私の子育て中は3才までだったよ。 ようするに 只だから ちょっと擦りむいたくらいで くる。 今 忙しいんだから それくらいで くるな。 どれだけ働いても時給は同じ。 院長は患者増えればいいだけ。 だからさ 只だからって 何でもかんでも くるな❗
先輩に適宜報告しながら動いてたつもりだったけど それが出来ていないと叱られ だけど業務は忙しく 病院のウリでPNSを大々的にしているものの お局さんたちは個々の方が動きやすいと無視。 私はPNSの報告義務と、個々で動く楽さの狭間にいて辛い。 先輩達が一括してくれないから私達だって行動に困る。 どちらかに偏るとどちらかに必ず叱られるから。 どうしたらよいですか?もう分かりません。 PNSで動かない先輩に合わせて動いてたら 「連携できてない!なぜ共有しない?!そんなに個人で動くのが好きなら辞めてしまえ!」 と課長に言われた。 辞めていいならこんな劣悪な教育環境からすぐに辞めますとも
どうして日勤の残してった仕事をやって愚痴愚痴いわれるんですか?どうして日勤でお願いしたいことを依頼すると愚痴愚痴いうんですか? まだ看護師二年目だけど、去年よりは成長できました。戻りたくもなかったチームに戻らされてイライラしかしてません。 できることをやっただけなのに、なんでそこまでいわれるんですか?同じこと言われたら嫌じゃないの?言われてきたから私にもいうの?そんなの八つ当たりじゃん。いい迷惑だよ。 もともと嫌いだったけど大っっっ嫌いになりました。
ヒヤリハットをおこして課長が激怒。 患者さん・家族の前だけでなく、ナースステーションでも3回同じ内容で怒鳴られ。 それに至る過程については 「結果がすべて!過程はただの言い訳!」 ……後からフォローのお言葉もあったけど……。 結局それらの事件や残務などで中々終わらず。 22時に業務終了して帰るというね。 連日こんなで、残業1時間で提出。 帰宅時間23時10分。翌朝起床5時半。 ……辛い。
土曜日の仕事 この時季 とにかく忙しい。 それなのに診察にひとり付いて 処置いわゆるバックヤードは 私ひとりでバタバタ。 事務はひとり増やしてるのに。 もうホントイヤ。 診察についている人が手伝ってはくれるけど。 体力も無いし 持病もあるから 考慮してもらうってことで 頼まれて 復職してやったのに、、、 私を殺す気か? しばらく 胸痛がしてきた。