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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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あーー!やってしまった!
ずり落ちした患者のインシデントを無かったことにしてしまった…。
足に外傷も無かったし歩行も問題なく出来てたし今後の対策も考えたけど、インシは上げなかった…。
一瞬目を離したすきになんで動いちゃったのよ…。
こんな後悔するならインシデントで報告すればよかった…。
患者対応で別に今やらなくても支障がない(更衣関係)ものがあり、他に急ぎで対応しなくてはいけないものを優先した。
先輩に頼まれたものだったのでその旨を説明して「そうだね、いいよいいよ、後でしよう」って言っていたのに、20分後には「ねぇ、着替えのことだけど、やっぱりさっきできたよね、なんでしなかった」って怒られた。
はぁ???何言ってんの?
さっきと言ってたことと逆なんですけど?二重人格ですか?笑
あー、こんな先輩がいるってめんどくさい。自分は口出すだけで雑用全部こっちにさせるんだよね。自分で動け。
休みの夜は眠れない。明日の仕事に行きたくないから。休みの前の日はよく眠れる。

仕事終わってから、このまま何処かへ行ってしまいたい感情になる。結局は疲れ果てて、運転もしたくなくて、家路に付く。何処かへ逃げ出したくても出来ない自分。家族が待っているから帰らなくてはいけない。

そろそろ自分でも限界を感じてるし、やばいと感じて、退職を申し出ても却下。人がいれば休みあげたいと言われたんだけど。口だけだよね、結局。

親の介護とか海外旅行の人には何週間も休みあげて、私には有休の1つもない。そして、そんな親の介護なんて嘘の休みあげて、馬鹿馬鹿し。私なんて4日勤からの夜勤とか、イジメてるなら辞めて欲しいなら辞めさせてよ。それともイジメてて楽しんだろうね。

師長、人がいないなら、師長の子供、今年国家試験受けたよね?他の病院に内定もらったらしいけど、自分の病院に呼びなよ。人には辞めるなら誰か紹介しろとか言うけど、自分の子供は呼べないの?

そりゃそうだよね、自分の働いてるママのことなんて、意地悪ババアの師長だから、子供には見せれないか。

私頑張るの止めたってトド看護師、最初から頑張ってないから。いい年して、リーダーも出来ない、委員会も中途半端、ずる休みのオンパレードで、何を頑張ってきたんだよ。

早番で来て時間で帰るのはいいけど、バイタルしか計らない、バイタルしか記録しないじゃダメでしょ。もっとやることはあるはず。患者のことちゃんと見てあげてよ。

そんなトド看護師はよく急変に当たる。それだけ患者を診てない証拠だよ。よく当たるの、じゃないの。ちゃんと観察すれば兆候はあるはずだよ。

私より年上、注意すれば、ムッとして1日不機嫌、いい加減にしてよ。それでも私はまだ教わる立場なのとか、マジで勘弁してくれ。
あーあ
またやってしまった
院内調剤薬の間違い

看護師が最後にチェックして渡すけど
忙しいとき一人で看護業務と平行して
バタバタと薬チェックもう無理だ

薬の用意する事務の人は
結局おしゃべりしながら適当に準備してるから
一日に何回も何回も間違いがある
こんなんなら一人で準備した方がいいとさえ
思えてくる
もうやだ
自分のチェックミスだけど
もうやだ
今日の日勤、疲れる。
同じリーダーしても、メンバーによって疲労度がちがう。
日勤のリーダーしたことがない奴や、気を遣えない奴がメンバーの中にいると振り回される。あー、今日帰るのは何時かな〜。
すいません。愚痴らせて下さい。
術後①日目の患者を補完業務にバイタルから安静解除までやらせるとか頭おかしいんじゃないのか?何のための受け持ち看護師なんだよ、情報収集もしてない補完にADLも分からないような術後のひと対応させるなし

別に忙しいのはお互いさまだから、安静解除くらいやれと言われればやりますけどね!?だけどさ、バイタルくらいは受け持ちの仕事だろ?なに全然術後でもないひとのところ優雅にまわっちゃってるの?気にしろよ、何のための術後①日目だよ…

離床の時が1番状態不安定になるだろうが、結局硬膜外チューブとか抜けて麻薬だらけのシーツに海に取り残される補完だったし。インシデント書けとかふざけんなよ馬鹿が、発見者じゃねぇよ。被害者だわ。

術後からエピだ漏れしてた準夜勤も深夜勤も刺入部見ろよ、何のための術後だよ。麻薬に関する認識ガバガバか?受け持ち看護師なんて、インシデント書いてくれるなー?とか嬉々として喜んで殺意が湧いたわ。

なんで受け持ちでもねぇのに状況わからねぇ患者のインシデント書かなきゃいけないんだよ、仕事増やすな。

てか受け持ちが書けよ、なにへらへらしてるんだ?頭にキテ上司にインシデント突きつけて喚いたけど、忙しいんだから補完でも安静解除するでしょ普通?とか。馬鹿なの?しねぇよ、なんのための受け持ちだよ、何処の世界にバイタルも測らない、患者の顔も見ないで補完に術後①日目の安静解除頼むやつがいるんだよ?責任なさすぎか?

悪いがインシデントには準夜勤深夜勤の観察不足とハッキリ書いたのに、師長に夜勤者を責める言い方だとか言われましたけど。当たり前でしょ?観察怠ったから麻薬漏れたんじゃん。やることしてないからインシデント起きたんでしょ?麻薬だよ?なんで責任の所在追求させないの?

それを感情に任せて書くインシデントレポートなら書かなくていいとか怒鳴る上司。馬鹿なの?当たり前でしょ、書く必要性どこにあるの?受け持ちに書かせろよまとめて観察怠ってましたと!謝罪付きでな💥💥

まるで不愉快、仕事増やされる、責任の無さと仕事しねぇ人の尻拭いとか、何がお互いさまなの?しねぇよそんなミス。だって術後硬膜外チューブの刺入部、ルート確認なんて当たり前のことでしょ?

当たり前の観察をしない人を擁護する意味が分からない。それを擁護する師長も意味がわからない。叱るべきところは注意してくれないと。

もう2度と仕事しねぇ受け持ちのとこの術後安静解除なんていかねぇよ、馬鹿馬鹿しい。患者が可哀想だわ、痛み止め入ってないでダダ漏れだなんて。
今年で職場をやめる、もう決めた
看護師している自分が嫌い。職場も患者も嫌い。

何故係のリーダーがここまでしないとあかんの?講習も受けてないのに、主任や師長の思いつきで実施しなくちゃいけないRCA。
誰も研修受けたことないことを伝えたのに、勉強してみて~って。13年目のベテラン主任も研修受けてないし資料はないわ、どうやって実施するの?引っ張っていく人が誰もいない。本間に意味不明な病棟。潰される。疲れて全てが嫌になった。
頑張れない、誰とも接したくない。ただただ、止まりたい。