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病棟の仕事がつらい
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外来は、嫌いですか。そうしか思えないです。

病棟で「辞めたい」と言った人、
「妊婦さん」「家庭の都合で時短、パートさん」
ばっかり集めてきて、常勤は数名のみ
それで、どうやって回せと?

16時過ぎ、何人患者が残っていて、スタッフ何人で対応してますか?
17時過ぎ、1人で何人入院を病棟にあげるか、知ってますか?

子供の学校で新型コロナがでて
同じ学校に通っていた子供の親は、クラス閉鎖や新型コロナ出たら、みんな休むの分かってますよね?
今、どんな状況か知ってます?
病棟優先で、こっちには誰も手伝いこないですよね?
常勤ばっかり負担が増やされ、毎日のように時間外まで働いて、挙句に
「好きで仕事して残ってるんでしょ」とか、バカにしてます?

3月末の退職者へのプレゼント代が、全員で割っても1人2000円近くになるって、えげつなくないですか?
デブス勘違いが、またネチネチ嫌み。
どうでもいいことにこだわり、すぐに「先生の指示はあるのですか」だって。
重要なことならまだしも、何でもかんでも医者に確認する意味ある?
頭つかって考えろよ、馬鹿か。相談の必要性とか考えないの?
何の所見もアセスメントもないのに、医者にすぐ電話で報告して、謎。いつも様子観察で言われてるしな。

前から思ってたけど、そのどうでもいいこだわりで誰が得するの(笑)お前だけでしょ。
誰も求めてないって。
いい加減気づけよ、アホ
常に常勤4人しかいないのに、新人6人って何考えてるの。
しかも4月から現場に馴れるためとシャドーで夜勤入る。それなのに、看護業務は教えなくていい。とりあえず人数の確保しか考えてないバカ。ただ居てくれればいいそう。
あの看護師として入ってるのに、看護業務教えないって、どういうこと?それだったら、新人なんて取るな。いるだけで迷惑。
そんなに実習の学校に、いい顔したい?
実習来たって、どうしようもない学生ばかりだったでしょ。
去年もそう。結局全員辞めた。
本当バカな部長だと、バカしか来ない。
前の部長の時に入職してるスタッフにはきつく当たり、自分が入職させた人には甘い。
部長の知り合いだとかで来る人、本当トラブルメーカーだしね。まともな人いない。
いいなー新人、何もしなくても給料でるんだ。
看護師として働きたくて来るのにね。
看護師長、「主任が帰っていいって言ったから帰るね」ってまた早退かよ。しかも5連休。病棟スタッフが体調崩したり怪我したり忌引、濃厚接触者と立て続けて、みんなで乗り越えていても、平気で連休だし。患者のコロナワクチン接種日も休んでいるし。嘱託看護師のババァ共の言いなり。誰かウチの病棟を纏めて下さい。
病棟ナースが頼りない奴ばっかで嫌になる。学生も電話対応できず、こちらから確認して掛け直すといったのに電話番号はおろか、名前も聞いてないときた。バカなのにも程がある。こういう奴ほど学校で「俺、できる奴」って威張ってるんやろな。アホか。
中途採用できた若造ナースも最近緩みがちで、度々ミスする。こんなこと気をつけて確認しておけば起こらなかったのに・・・あ~気付かんな。
どうしたらいいですか?