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なんでもデータをだせ!と言ってくる管理職
今までいろいろなデータを出しましたが、1つでも改善して頂けました?
窓際が暑すぎる問題に対し、改善希望を出して早3年
気温のデータも、出しました
カーテン越しとはいえ、去年は感染防御フル装備で頑張りました
熱中症になりかけながらも、乗り切りました
今年は、どうなさるおつもりですか?
今年は、倒れていいですか?
それとも、改善せずスタッフが辞職することをお望みですか?
口ばっかり言ってんじゃねぇよ
フル装備で患者ケアを1回でもしてみろ
あんたの代わりはいくらでもいると、遠回しに言われスタッフがどんどん辞職しましたが、そうなったのは誰のせいですかね?
それこそ、管理できてねぇじゃねえか、お前の責任だよ!
暑い。とにかく暑い。冷房つけても全然利かない。そうかと思えばさむがる人もいる。
よく観察してみると、寒い人はステーションで朝から就業時間まで座ってるもんな。
それでいで、動いてるスタッフに対して、えー寒いですよってな。動いて汗だくで動くスタッフ、えぇベテランです。座っているのはいつも仕事しない20から30代のママナース。家では子ども旦那の面倒があるから、仕事にくると1日休憩。私達疲れてるんですアピール。
あのなそんなのみんな一緒だ。言えばこっちら、家でも仕事でもクタクタだ。自分達だけが大変アピールやめてもらえます?なんなら辞めてもらいたいのです。私達のテンションもあがりません。貴女達がいることでテンション下がります。
そんでたいした仕事もせず、残業も子どもがーって帰るくせに、ボーナス低い、昇給少ない、当たり前だろ。ちゃんと考課書いてるんだから。貴女達にそれなりに見あった金額です。
逆に言わせてもらえば、貴女達と私達の昇給とボーナスが一緒だったら、こっちは仕事なんてやってられませんからね。
何を勘違いしてらっしゃるのでしょうか。
まぁママパートナースは週末休みのくせに、私達が仕事回してやってるんだって威張ってるけど、こういうやつも、頭イカれてる。時給上げろとか、どんな勘違いしてんの。たいして経験もないし、何も出来ないのにな。
看護師の仕事って理不尽なことで怒られることばっかり。
医者も患者も患者の家族、上司、先輩も!ああ言えばこう言う、、、。
一体看護とは???看護師の存在意義って???
私はサンドバッグ???看護師だって人間だぞ!
もっと言い方とか考えろ!こっちだって気持ちよく仕事したいのにそんな態度や発言されたら、腹立つわ!
夜勤で命も削り、身体と心がすり減る毎日、やりがいなんてねぇよ、ドラマみたいにありがとうとか言われたぐらいで頑張ろうとか思えるような次元じゃねーよ。
もっと皆さん看護師にも優しくしてください。
何でも人の仕事を奪ってやりたがる看護師。
しかも人から奪った仕事も、自分の仕事もメチャクチャ。
そして周りを振り回す。
自分は仕事早いアピールするけど、みんな迷惑。
医者や男性スタッフにはかなりテンション高いけど、女性看護師には気分屋で愛想もクソも無い日も多々あり。
扱いに困るからなるべく関わらないよーにしてる。
夜勤でのこと。ナースコールがあったため、どうされましたか?と聞くも無視。トイレでしょうか?と聞くも無視。無視されたからオムツに出でるのか聞くと、「出でない!トイレに行く!そのためにあんたらが夜おるんやろ!」とキレられ、その後も寝ずに嫌がらせのように車椅子で病棟徘徊。やっと寝て、夜勤も終わる最後。朝トイレからコールがあったため、トイレ行くと「最後まであんたか。」と、、、。
私も仕事だからしてるし、見返りなんて求めてませんが、
患者のためにナースコールにも対応しているのにそんな言い方されると本当になんか辞めたくなるというか、正直気分が悪い。看護師も人間なんだから、患者にそういう態度とられたら、腹立つ。どこぞの病院で看護師が患者の点滴に劇薬を入れて、、、と言う事件があったが、そういう看護師の気持ちが1ミリも理解できないとは言えないなと思うことがある。もちろんそんなことは絶対しませんが、看護師だって患者に何言われてもいい訳じゃないですよね、
患者が暴力ふるってきても、よほどのことじゃなければ警察沙汰にもならない、強制退院にもならない。心の底から患者が嫌いになりそうです。
准看60代、感染の取り扱いぐちゃぐちゃ。MRSAの後片付け、何回も教えてるのにできない。
穿刺も遅い、回収も遅い、何やらしても遅いし抜けだらけ。バイタル取り終わったらフロアで立ちんぼ。突っ立ってるだけで、給料もらって恥ずかしくないのか。立場上、声かけするけど、真に受けておめでたい奴。頭悪い、人が悪い、早く辞めて下さい。
私の職場、更衣室も病棟の休憩室の個人ロッカーも
鍵がありません。もう、かれこれ8年勤めてますが断続的に金銭、マスク、病院のトイレットペーパーや手指消毒液も無くなります。マスクと手指消毒液は師長管理する鍵つきロッカーに保管が決まりました。そしてサイフからお札を抜かれたと上司に訴えた私の病棟の休憩室には監視カメラが2台、休憩室入口に1台、合計3台の監視カメラに、24時間監視されながら仕事しています。個人ロッカーを鍵つきにするとか、窃盗で個人で警察相談するのが普通じゃない? 患者すら監視カメラ中で、生活してないのに、職員が24時間監視されるって、そもそも違うと、思う
もうすぐ仕事~
行きたくない!あの職場、本当に環境ストレスがすんごい。グチャグチャでバタバタ、整理もされてないし。壊れたままで使いにくいのに、使い続ける物品。役に立たんだろうが💢そして、とにかく連携が取れない。臨機応変に対応だとしても、責任所在はきちんとしとけよ。何かあれば誰に聞けばいいのか分からん。何で、助手が勝手にベッドコントロールしてんの、誰かに言ったのか?
各々が好き勝手言って、振り回して馬鹿みたい。統括は誰やの、指示をきちんと出して。
迷惑でクレーム受けるのはこちらなんだから、頼むわ💢💢
連携が取れない部署は全くもってダメ、よーく分かったわ。自分も気を付けよ。
鵜呑みにして動くのはやめとこ、整理もして動きやすくしよ。