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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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カテゴリ:同僚看護師に

きっと、みんな平等なんだ。きっとそう。◯◯さんが優遇されてるとか、そんなのきっと気のせい。わたしばっか、仕事量多いとか、そんなのきっと気のせい。みんな平等なはず。

って、思えるかバカーっ!
夜中に3回トイレに起きた患者をうるさいからと叱りつけて早朝の暗いラウンジに車椅子で置き去りにしていた…
トイレに行くために押したナースコールがうるさいとの理由で。虐待ですよね。
新人だから、先輩のミスに気がついても黙って修正している。同じミスを私がしたら、指摘される。モヤモヤします。
認知症病棟なのに排泄ケア最悪、スキンケア無視、食事介助いい加減
ぜーんぶスタッフ不足のせいに堂々としてる…
本当にびっくりするくらいできてない。毎日モヤモヤ
すぐに感情移入する人が少し苦手。
そういう人ほど、そう思えない人のことを悪者扱いしているから。同じような気持ちになれないのってそんなに悪いこと?

暴言や対応が悪いのは論外だけど、悲観発言を繰り返し依存傾向にある患者を無償でかばい続けるのは無理です。

なぜ悲観発言をしているのかをアセスメントして、それに対応するケアだと思う。
どんなにこちらが手をつくしても悲観発言を続ける人はいるし、本当の悩みってどの人も理解できないと正直思う。癖どころか人を引き付けるための手段という恐ろしい人もいる。

支えるこちらが気を持っていかれ疲れないように、中立的な立場をとりたい。心やさしい人が疲れて、看護できなくなる方がもっと悲しい。

精神科の医療者が淡々というか客観的に見れるのは、そういう所も関係しているのかも。
とある総合病院併設の認知症病棟 
患者の症状悪化させたのは明らかにあの看護師だ
看護なんかじゃない、明らかな虐待だ
暴力、暴言、心理的虐待、ネグレクト
なんだ、あの若造は どうやったらあんな風に育つ?
おばちゃん助手には受けがいい
おばちゃん助手には歯の浮くようなおべっか使い機嫌取り
おばちゃん、息子の育て方大丈夫?と言いたくなる
患者には酷い扱い   
絶対許さないからな
あんたの暴挙は必ずギャフンと言わせてやる 
しかし、新卒のあの若造をあんな風にしか教育出来なかった病棟や上司の質にも大きな問題があるし、ある意味若造も犠牲者かもな。もっと言うなら倫理教育できていない、年功序列の無能師長排出した病院の責任も大きい。
患者のADL聞いてきて言った内容と違ッたみたいだけどさ、「〇〇さん自分で立てるじゃん全然違うやん」とか
あなただって把握してないし、なんなら私だって部屋も1回しか当たらず朝寝起きの透析だしをするしか関わって無かったんだから自分のこと棚に上げてキレ散らかすなよ

なんなら、日によって時間によって動ける状態変わるんやから
他人のせいにしないで欲しい

なんなん
理不尽すぎるわ
表面上は普通に仲良さそうなのに、その人いないとコソコソ悪口始まるのが恐ろしい。普通にいい人で好きなのに。なぜ嫌われてるんだ?自分も言われるのかと怖い。どうせ嫌うなら表面上も嫌ってくれ。誰も信じられなくなりそうだ。
自分で動かず、お喋りばかりの御局様が戻ってきた
最悪
愛想だけはいいけどスタッフ全員から「あの人は動かない口だけ」って言われてる
きづけ
そして、あなたのお喋りは悪口ばかりだからみんな離れて行ってるの気づけ
動け
指示がないと動けない、考えられないくせに、威張り散らす病棟看護師が嫌い

侵襲の大きな検査が同じ日にあるのに、指示医に確認しておらず、事前準備してまのに当日キャンセル
食止めが必要な検査なのに、食止めしていない
妊娠の可能性があるのにレントゲンに連れていく
気がついたら清拭、入浴まったくさせてない

毎回「病棟看護師の方が偉い!」と看護部のお偉いさんが言うけど、しり拭を外来看護師がしてるの、知ってる?

退院支援も何もなし?家族への説明、指導は?施設への説明は?次回、カテーテル交換はいつなの?やらないの?準備も、何を使うのかしら?何も聞いてないし、記録にかかれていないんですけど
記録も何も不備だらけで、どれが正しいのかを探すことから一苦労
外来には「完璧な状態で入院あげてください」って言う割に、病棟の方ができてないよねぇ?
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